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DÉCISION / ECLI
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EXTRAIT
soc
ECLI:FR:CCASS:2018:SO00186
7 février 2018
l'article 455 du code de procédure civile.
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comm
ECLI:FR:CCASS:2016:CO00625
28 juin 2016
287 et 288 du code de procédure civile, ensemble l'article 1315 et 1324 du code civil ; 2.
ECLI:FR:CCASS:2015:SO01088
24 juin 2015
R. 241-49 du code du travail, dans sa rédaction antérieure au décret du 7 mars 2008, et de l'article R. 4624-16 du code du travail, dans sa rédaction antérieure au décret du 30 janvier 2012, qui sont
ECLI:FR:CCASS:2016:SO00100
13 janvier 2016
L 1154-1 du Code du travail, il incombe au salarié d'établir des faits laissant présumer l'existence d'un harcèlement ; qu'au vu des éléments présentés par le salarie, il incombe à l'employeur de prouver
ECLI:FR:CCASS:2018:SO00620
4 avril 2018
700 du Code de procédure civile ; AUX MOTIFS QU'"il résulte du principe d'égalité salariale, dont s'inspirent notamment les articles L.1242-14, L.1242-15, L.2261-22-9, L.2271-1.8 et L.3221-2 du Code
ECLI:FR:CCASS:2019:SO00555
3 avril 2019
ECLI:FR:CCASS:2010:SO00013
12 janvier 2010
455 du code de procédure civile ; Mais attendu, d'abord, qu'ayant rappelé qu'aux termes de l'article 72 du code du travail maritime, les marins ont droit à la nourriture ou à une allocation équivalente
ECLI:FR:CCASS:2020:CO00476
30 septembre 2020
12.1 des conditions générales "PagePack" et "eClick" formée par les concessionnaires de la société Xerox, la cour d'appel a violé l'article L. 442-6 du code de commerce. » Réponse de la Cour 4.
civ1
ECLI:FR:CCASS:2025:C100347
28 mai 2025
Chaumont, avocat général, et Mme Vignes, greffier de chambre, la première chambre civile de la Cour de cassation, composée, en application de l'article R. 431-5 du code de l'organisation judiciaire,
ECLI:FR:CCASS:2009:SO01166
3 juin 2009
L 212-4-4 du code du travail ; que dès lors la cour d'appel a derechef entaché son arrêt d'un défaut de réponse à conclusions et violé l'article 455 du nouveau code de procédure civile.
ECLI:FR:CCASS:2009:SO00119
21 janvier 2009
L. 122-4, L. 122-13 et L. 122-14-3 du code du travail. 2° / qu'elle faisait valoir qu'elle avait été soumise à un surmenage physique et intellectuel tel que toute liberté de démissionner était exclue
ECLI:FR:CCASS:2021:SO10949
17 novembre 2021
Plusieurs indices peuvent être retenus, tels que les bulletins de salaire, les avis rendus par l'inspection du travail ou le code APE rattaché à la société ; en l'espèce, il ne ressort pas de l'article
ECLI:FR:CCASS:2017:C110613
4 octobre 2017
C..., conseiller, et après en avoir délibéré conformément à la loi ; Vu l'article 1014 du code de procédure civile ; Attendu que les moyens de cassation annexés, qui sont invoqués à l'encontre de la
ECLI:FR:CCASS:2019:SO01352
2 octobre 2019
U... était fixée en fonction du chiffre d'affaires et non au temps passé, la cour d'appel a violé l'article L 1221-1 du code du travail, ensemble l'article 1134 du code civil dans sa version applicable
ECLI:FR:CCASS:2011:SO01844
28 septembre 2011
de son état d'inaptitude physique, parmi les faits reprochés à l'employeur, la cour doit en premier lieu rechercher si elle a subi de tels agissements ;- ; Attendu qu'aux termes de l'article L. 122-49
civ3
ECLI:FR:CCASS:2015:C300504
12 mai 2015
clairs et précis du règlement de copropriété, en violation de l'article 1134 du code civil.
cr
613725cfcd58014677420b04
3 février 1999
l'exposant, la chambre d'accusation a violé l'article 593 du Code de procédure pénale" ; Attendu que la pièce cotée D 1992 est un courrier de transmission, en date du 22 novembre 1994, adressé par
ECLI:FR:CCASS:2021:SO00130
27 janvier 2021
Bien-fondé du moyen Vu les articles L. 1235-3 du code du travail et 1184 du code civil, alors applicable : 8.
ECLI:FR:CCASS:2021:CO00877
15 décembre 2021
violé l'article 4 du code de procédure civile. » Réponse de la Cour Vu l'article 4 du code de procédure civile : 7.
ECLI:FR:CCASS:2014:SO01614
29 septembre 2014
L 1152-2 et L 1152-3 du Code du travail, relatives au harcèlement, - qu'elle ne respecte pas les dispositions des articles L 1132-3 et L 1334-4 du Code du travail, relatives à la discrimination, - qu'elle