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781 résultats pour « article L. 1132-1 du code du travail interdit toute dis »

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DÉCISION / ECLI

TYPE

DATE

EXTRAIT

CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2020:SO00798

Cassation

30 septembre 2020

30 septembre 2020

donné de base légale à sa décision au regard des articles L. 1132-1, L. 1134-1 et L. 2141-5 du code du travail ; 5°/ par ailleurs que l'employeur ne peut reprocher au salarié les modalités d'exercice

Source officielle

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CC

soc

6137243fcd58014677413ec2

Cassation

30 septembre 2003

30 septembre 2003

L. 122-45, L. 140-1 et suivants, L. 435-1 et suivants du Code du travail et 1134 du Code civil ; 2 ) que la règle "à travail égal, salaire égal" interdit à l'employeur de pratiquer des différences

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CC

comm

ECLI:FR:CCASS:2016:CO00588

Cassation

21 juin 2016

21 juin 2016

parmi les « engagements assurés par le franchiseur » celui tenant à la « réalisation d'une étude de marché local », la cour d'appel a violé l'article 1134 du code civil ; 2°/ que l'étude sur site réalisée

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CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2014:SO02125

Cassation

26 novembre 2014

26 novembre 2014

et d'AVOIR condamné la société Conf-Dist à lui payer cette somme avec intérêts de droit à compter du jour de l'arrêt ; AUX MOTIFS QU'en application des articles L 1132-1, L 1134-1, L.2141-5 du Code

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soc

ECLI:FR:CCASS:2021:SO00940

Cassation

8 septembre 2021

8 septembre 2021

1134, devenu 1103, du code civil et l'article L. 1221-1 du code du travail. » Réponse de la Cour 6.

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CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2022:SO10940

Cassation

9 novembre 2022

9 novembre 2022

base légale au regard des articles L. 1132-1, L.1134-1 et L.2141-5 du Code du travail ; Alors, par ailleurs, qu'il résulte des articles L. 1132-1, L. 1134-1 et L.2141-5 du Code du travail, qu'il est

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soc

ECLI:FR:CCASS:2013:SO01886

Cassation

6 novembre 2013

6 novembre 2013

1134 du Code civil, L. 1221-1, L. 1231-1, L. 1237-2 et L. 1235-1 du Code du travail ; 2.

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soc

ECLI:FR:CCASS:2018:SO00156

Cassation

31 janvier 2018

31 janvier 2018

L. 1245-1 et L. 3123-14 du code du travail.

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CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2018:SO11471

Cassation

5 décembre 2018

5 décembre 2018

L.1132-1, L.1132-3, L.1134-1 et L.2141-5 du code du travail.

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soc

ECLI:FR:CCASS:2022:SO00358

Cassation

23 mars 2022

23 mars 2022

L. 1132-1 et L. 1134-1 du code du travail ; 10) ALORS EN TOUTE HYPOTHESE QUE, en affirmant que MM.

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soc

ECLI:FR:CCASS:2014:SO01392

Cassation

9 juillet 2014

9 juillet 2014

L. 1221-1, L. 1222-1, L. 1152-1, L. 1152-1 et L. 1154-1 du code du travail, ensemble les articles 1134 et 1184 du code civil ; 4°/ qu'enfin et en toute hypothèse le salarié, peu important qu'il ait été

Source officielle
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soc

ECLI:FR:CCASS:2013:SO01914

Cassation

26 novembre 2013

26 novembre 2013

Le juge forme sa conviction après avoir ordonné, en cas de besoin, toutes les mesures d'instruction qu'il estime utiles.' ; que l'article L 1134-5 du code du travail dispose que 'l'action en réparation

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soc

ECLI:FR:CCASS:2020:SO00234

Cassation

26 février 2020

26 février 2020

S..., la cour d'appel a violé les articles L. 1132-1, L. 1134-1 et L. 2141-5 du code du travail ; 5°/ subsidiairement, que M.

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soc

ECLI:FR:CCASS:2018:SO01000

Cassation

20 juin 2018

20 juin 2018

. 1132-1, L. 1134-1 et L. 2141-5 du Code du travail ; 3.

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soc

ECLI:FR:CCASS:2016:SO01313

Cassation

29 juin 2016

29 juin 2016

qui était privée d'outils de travail nécessaires à son activité, la cour d'appel a entaché sa décision d'un défaut de base légale au regard des articles L. 1132-1, L. 1134-1 et L. 2141-5 du code du travail

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soc

6137227fcd580146773fdaef

Cassation

17 octobre 1995

17 octobre 1995

X..., engagé le 15 septembre 1986 par la société Dumez Industrie, en qualité de directeur régional, et dont le contrat de travail s'est poursuivi en application de l'article L. 122-12 du Code du travail

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soc

ECLI:FR:CCASS:2021:SO00120

Cassation

27 janvier 2021

27 janvier 2021

mis en comparaison ; que l'article L.1133-1 du code du travail dispose que « L'article L.1132-1 ne fait pas obstacle aux différences de traitement, lorsqu'elles répondent à une exigence professionnelle

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soc

ECLI:FR:CCASS:2020:SO00790

Cassation

30 septembre 2020

30 septembre 2020

L. 1152-1 du code du travail. » Réponse de la Cour Vu l'article L. 1152-1 du code du travail et l'article L. 1154-1 du code du travail, dans sa rédaction antérieure à la loi n° 2016-1088 du 8 août 2016

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soc

ECLI:FR:CCASS:2013:SO00386

Cassation

27 février 2013

27 février 2013

objectif invoqué par l'employeur, preuve à l'appui, la cour d'appel a privé sa décision de base légale au regard des articles L. 1132-1, L. 1134-1 et L. 2141-5 et L. 2141-8 du code du travail ; Mais

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soc

ECLI:FR:CCASS:2012:SO02721

Cassation

19 décembre 2012

19 décembre 2012

L. 1331-1, L. 1333-1 et L. 1333-2 du code du travail ; 2°/ que, d'autre part, en tout état de cause, que selon l'article L. 1332-1 du code du travail, aucune sanction ne peut être infligée au salarié

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