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DÉCISION / ECLI
TYPE
DATE
EXTRAIT
8 / 9 SSR
CETAT:CETATEXT000007896406
11 octobre 1995
non supprimé - Emploi pourvu par un autre salarié pendant la durée d'un congé de formation.
4 / 1 SSR
CETAT:CETATEXT000007798866
11 octobre 1991
X..., salarié protégé ; 2°) de rejeter la demande de M. X... ; 3°) de condamner M.
1 SS
CETAT:CETATEXT000007739223
15 janvier 1988
1986 de l'inspecteur du travail (transports) de la subdivision de Lyon II, refusant à la société rhodanienne de transports (SORHONA) l'autorisation de licencier pour motif économique le requérant, salarié
Conseil d'État
CETAT:CETATEXT000007774858
3 avril 1991
AUTORISATION ADMINISTRATIVE - SALARIES PROTEGES - PROCEDURE PREALABLE A L'AUTORISATION ADMINISTRATIVE | 66-07-01-04-03 TRAVAIL ET EMPLOI - LICENCIEMENTS - AUTORISATION ADMINISTRATIVE - SALARIES PROTEGES
4ème - 5ème SSR
CETAT:CETATEXT000028812886
31 mars 2014
par organisation syndicale ainsi qu'au premier salarié, non mandaté par une organisation syndicale, qui a demandé l'organisation des élections. " ; que la protection contre le licenciement instituée par
4 SS
CETAT:CETATEXT000007775484
12 octobre 1990
66-07-01-03 TRAVAIL ET EMPLOI - LICENCIEMENTS - AUTORISATION ADMINISTRATIVE - SALARIES PROTEGES - MODALITES DE DELIVRANCE OU DE REFUS DE L'AUTORISATION
1 / 4 SSR
CETAT:CETATEXT000007674898
25 juillet 1980
D'AMIENS, STATUANT SUR LA DEMANDE DE M.GILBERT ET AUTRES, A ANNULE LES DECISIONS DU MINISTRE DU TRAVAIL DU 6 JUILLET 1976 AUTORISANT LE LICENCIEMENT DE MM.GILBERT, MERCIER, SBAIZERO ET LEVASSEUR, SALARIES
CETAT:CETATEXT000007715824
16 octobre 1987
exerçant les fonctions de conseiller prud'homme bénéficient d'une protection exceptionnelle ; que, lorsque le licenciement d'un de ces salariés est envisagé, ce licenciement ne doit pas être en rapport
CETAT:CETATEXT000007805506
28 février 1992
X..., A... et B..., salariés protégés de la société TECHNIQUE FORCE LUMIERE, a déclaré qu'aucune décision administrative n'a autorisé leur licenciement, 2°) de déclarer que cette décision n'est entachée
CETAT:CETATEXT000007664501
27 juin 1979
QUE, LORSQUE LE LICENCIEMENT D'UN SALARIE INVESTI D'UN MANDAT DE REPRESENTANT DU PERSONNEL OU DES FONCTIONS DE DELEGUE SYNDICAL EST ENVISAGE, CE LICENCIEMENT NE DOIT PAS ETRE EN RAPPORT AVEC LES FONCTIONS
CETAT:CETATEXT000007671389
8 février 1980
66-07-01 TRAVAIL - LICENCIEMENT - SALARIES PROTEGES - Autorisation de licenciement - Annulation - Absence de faute de nature à justifier le licenciement.
2 / 6 SSR
CETAT:CETATEXT000007657981
14 décembre 1977
1953 ; VU LE CODE GENERAL DES IMPOTS ; CONSIDERANT QU'AUX TERMES DE L'ARTICLE L.231 DU CODE ELECTORAL : "NE SONT PAS ELIGIBLES DANS LE RESSORT OU ILS EXERCENT LEURS FONCTIONS : ... 9° : LES AGENTS SALARIES
8 / 3 SSR
CETAT:CETATEXT000008051153
14 novembre 2001
X..., salarié protégé, a considéré qu'il n'y avait pas lieu d'y statuer ; Sur la fin de non-recevoir opposée par M. X...
8 SS
CETAT:CETATEXT000007877921
22 janvier 1996
Arrighi de Casanova, Commissaire du gouvernement ; Considérant que le refus de l'inspecteur du travail de la 1ère section du Val d'Oise d'autoriser la société Litwin à licencier trois salariés exerçant
5 SS
CETAT:CETATEXT000007758398
22 décembre 1989
Fornacciari, Commissaire du gouvernement ; Considérant qu'aux termes de l'article L. 231 du code électoral, "Les agents salariés communaux ne peuvent être élus au conseil municipal de la commune qui les
CETAT:CETATEXT000008146400
23 octobre 2002
Collin, Commissaire du gouvernement ; Considérant qu'aux termes de l'article L. 122-32-5 du code du travail : "Si le salarié est déclaré par le médecin du travail inapte à reprendre, à l'issue des périodes
CETAT:CETATEXT000007607413
17 février 1965
. - Réalisme du droit fiscal - Qualification d'une profession - Représentant de commerce - Qualité de salarié ou de commerçant.
6 SS
CETAT:CETATEXT000007735007
8 janvier 1988
X..., comptait à la date des faits moins de 50 salariés ; qu'aucun accord collectif ne prévoyait la création de délégués syndicaux ; que par suite, M.
CETAT:CETATEXT000007755722
22 février 1989
protégés - Coups donnés par un salarié protégé à un supérieur hiérarchique (1).
CETAT:CETATEXT000007722423
légalement investis de fonctions représentatives bénéficient d'une protection exceptionnelle ; que, lorsque le licenciement d'un de ces salariés est envisagé, ce licenciement ne doit pas être en rapport
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