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641 résultats pour « retraite complémentaire des salariés non cadres »

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DÉCISION / ECLI

TYPE

DATE

EXTRAIT

TA

2ème chambre

DTA_2101001_20230215

Administratif

15 février 2023

15 février 2023

Par ailleurs, ce salarié a participé, entre 1996 et 2000, à des travaux de démolition l'exposant de manière discontinue mais régulière à l'amiante.

Source officielle
TA

2ème chambre

DTA_2101002_20230215

Administratif

15 février 2023

15 février 2023

Par ailleurs, ce salarié a participé, entre 1996 et 2000, à des travaux de démolition l'exposant de manière discontinue mais régulière à l'amiante.

Source officielle
TA

2ème chambre

DTA_2101004_20230215

Administratif

15 février 2023

15 février 2023

Par ailleurs, ce salarié a, entre 1996 et 2000, participé à des travaux de démolition l'exposant de manière discontinue mais régulière à l'amiante.

Source officielle
TA

6ème Chambre

DTA_2102446_20230425

Administratif

25 avril 2023

25 avril 2023

présentées pour la première fois dans le mémoire complémentaire susvisé du 20 février 2023.

Source officielle
TA

Magistrat : Mme MARTEL - R. 222-13

DTA_1914407_20230207

Administratif

7 février 2023

7 février 2023

salariée relevant du ou desdits régimes, à la cessation de cette activité. () " Aux termes de l'article L. 84 du code des pensions civiles et militaires de retraite : " L'article L. 161-22 du code de

Source officielle
TA

Tribunal Administratif de Nantes

DTA_2312913_20230920

Administratif

20 septembre 2023

20 septembre 2023

Elle est une entreprise de portage salariale ; sept salariés travaillent via la plateforme " Mon compte formation " en 2023.

Source officielle
TA

1ère chambre

DTA_2302087_20260113

Administratif

13 janvier 2026

13 janvier 2026

son existence et la situation personnelle de ses quatre salariés.

Source officielle
TA

Tribunal Administratif de Nantes

DTA_2303403_20230327

Administratif

27 mars 2023

27 mars 2023

Vu la procédure suivante : Par une requête et un mémoire complémentaire enregistrés les 8 et 21 mars 2023, Mme A B, représentée par Me Mpiga Voua Ofounda, demande au juge des référés : 1°) de l'admettre

Source officielle
TA

6ème Chambre

DTA_2215741_20260305

Administratif

5 mars 2026

5 mars 2026

Par cette requête et un mémoire complémentaire enregistrés au greffe du tribunal de Nantes le 24 janvier 2023 sous le n°2215741, Mme B..., demande au tribunal d’annuler la décision du 11 mai 2022 par laquelle

Source officielle
TA

Tribunal Administratif de VERSAILLES

DTA_2300573_20230217

Administratif

17 février 2023

17 février 2023

cette attente, l'exécution de la sanction prononcée imposera à la société requérante des charges déraisonnables qui mettront en péril sa pérennité financière et risque de conduire au licenciement du salarié

Source officielle
TA

2ème chambre

DTA_2100999_20230215

Administratif

15 février 2023

15 février 2023

Par ailleurs, ce salarié a participé, entre 1996 et 2000, à des travaux de démolition l'exposant de manière discontinue mais régulière à l'amiante.

Source officielle
TA

6ème Chambre

DTA_2202736_20230314

Administratif

14 mars 2023

14 mars 2023

Aux termes de l'article L. 1226-2 du code du travail : " Lorsque le salarié victime d'une maladie ou d'un accident non professionnel est déclaré inapte par le médecin du travail, en application de l'article

Source officielle
TA

6ème Chambre

DTA_2101482_20230314

Administratif

14 mars 2023

14 mars 2023

Aux termes de l'article L. 1226-2 du code du travail : " Lorsque le salarié victime d'une maladie ou d'un accident non professionnel est déclaré inapte par le médecin du travail, en application de l'article

Source officielle
TA

6ème Chambre

DTA_2103386_20230314

Administratif

14 mars 2023

14 mars 2023

Aux termes de l'article L. 1226-2 du code du travail : " Lorsque le salarié victime d'une maladie ou d'un accident non professionnel est déclaré inapte par le médecin du travail, en application de l'article

Source officielle
TA

1ère Chambre

DTA_2300235_20250213

Administratif

13 février 2025

13 février 2025

Sur la fin de non-recevoir opposée en défense : 2.

Source officielle
TA

Tribunal Administratif de Cergy-Pontoise

DTA_2311004_20230913

Administratif

13 septembre 2023

13 septembre 2023

Vu la procédure suivante : Par une requête et un mémoire complémentaire, enregistrés le 22 août 2023 et le 5 septembre 2023, M.

Source officielle
TA

Chambre 1

DTA_2300625_20260203

Administratif

3 février 2026

3 février 2026

Vu la procédure suivante : Par une requête enregistrée le 27 février 2023 et un mémoire complémentaire enregistré le 28 mars 2024, Mme C... E..., M. G... E..., Mme H... E..., M. F... E..., M. I...

Source officielle
TA

1ère Chambre

DTA_2400009_20250512

Administratif

12 mai 2025

12 mai 2025

Vu la procédure suivante : Par une requête, enregistrée le 5 janvier 2024, un mémoire complémentaire, enregistré le 18 novembre 2024, et des pièces complémentaires, enregistrées les 19 septembre 2024

Source officielle
TA

5ème chambre

DTA_2304079_20260225

Administratif

25 février 2026

25 février 2026

Salarié : est considéré salarié une personne qui n’a pas atteint l’âge théorique permettant l’attribution d’une retraite à taux plein, à contrat à durée indéterminée, à temps plein ou à temps partiel (

Source officielle
TA

5ème chambre

DTA_1606266_20230404

Administratif

4 avril 2023

4 avril 2023

Conformément à ce principe d'unicité de législation, ce règlement prévoit que l'exercice d'une activité salariée ou non salariée dans un Etat membre implique normalement l'application de la législation

Source officielle

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