CodexAI
AND
OR
NOT
"…"
DÉCISION / ECLI
TYPE
DATE
EXTRAIT
4e Section - 2e Chambre
DTA_2122893_20231220
20 décembre 2023
Par un mémoire en défense, enregistré le 7 juillet 2022, l'administrateur général des finances publiques de la direction spécialisée de contrôle fiscal Ile-de-France conclut au rejet de la requête.
1ère chambre
DTA_2400249_20260129
29 janvier 2026
B... est intervenu le 15 janvier 2020 dans le cadre d’un accident du travail ayant touché un jeune salarié de dix-huit ans en contrat à durée déterminée de quinze jours durant les congés de Noël dont l
2ème chambre
DTA_2301673_20251103
3 novembre 2025
Lors d’un contrôle des services de la direction départementale de l’emploi, du travail, des solidarités et de la protection des populations de la Haute-Vienne, il a été constaté l’existence d’un trop-perçu
Tribunal Administratif de MELUN
DTA_2303116_20230424
24 avril 2023
Cet établissement a fait l'objet le 16 février 2022 d'un contrôle de l'inspection du travail de l'unité départementale du Val-de-Marne de la direction régionale et interdépartementale de l'économie, de
9ème chambre
DTA_2207202_20230929
29 septembre 2023
an au minimum, et qui ne relèvent pas des dispositions de l'article 1er du présent accord, reçoivent, après le contrôle médical d'usage et sur présentation d'un contrat de travail visé par les autorités
2ème Chambre
DTA_2104123_20250116
16 janvier 2025
de pouvoir, si les faits reprochés au salarié sont d'une gravité suffisante pour justifier son licenciement, compte tenu de l'ensemble des règles applicables au contrat de travail de l'intéressé et des
3ème Chambre
DTA_2202134_20240502
2 mai 2024
Le 13 septembre 2021, la direction départementale a informé la société du lancement d'une procédure de contrôle et le 12 octobre 2021, à la suite de plusieurs échanges et après que la société ait transmis
DTA_2305707_20250410
10 avril 2025
Elle emploie 467 salariés en contrat à durée indéterminée (CDI) et sa branche Lesieur générale et condimentaire, dite GECO, 110 salariés, sur 3 établissements dont celui de Bassens en Gironde.
DTA_2305708_20250410
DTA_2305709_20250410
DTA_2305710_20250410
DTA_2305711_20250410
DTA_2305712_20250410
DTA_2306661_20251218
18 décembre 2025
Enfin, le détournement de pouvoir allégué n’est pas établi. 10.
6ème chambre
DTA_2109816_20230221
21 février 2023
Article 2 : Le présent jugement sera notifié à M. et Mme A et C B et à l'administrateur général des finances publiques en charge du contrôle fiscal Centre-Est.
3e Section - 3e Chambre
DTA_2020689_20221102
2 novembre 2022
du juge de l'excès de pouvoir, si la situation de l'entreprise justifie le licenciement du salarié, en tenant compte notamment de la nécessité des réductions envisagées d'effectifs et de la possibilité
DTA_2103204_20240425
25 avril 2024
la lutte contre l'immigration illégale, que cette dernière direction assure, pour le compte de la direction générale, la saisie et la validation des titres de perception, dans le cadre de sa mission de
1ère Chambre
DTA_2200021_20220906
6 septembre 2022
Au terme de ce contrôle, la directrice de la division du contrôle fiscal a estimé qu'une partie des rémunérations du dirigeant, celle liée à l'intéressement 2018, 2019 et 2020, n'avait pas été déclarée
DTA_1902027_20230406
6 avril 2023
ayant fait l'objet du contrôle.
3e Section - 1re Chambre
DTA_2303804_20230502
2 mai 2023
, la sensibilisation et la formation des managers à la gestion des équipes, l'organisation de points réguliers entre la direction et le comité social et économique et entre les managers et les salariés
Page 16 sur 208
BODACC temporairement indisponible. Les annonces n’ont pas pu être vérifiées. Les résultats de jurisprudence restent consultables.