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DÉCISION / ECLI
TYPE
DATE
EXTRAIT
5ème chambre
DTA_2208869_20250327
27 mars 2025
Cinquièmement, les requérants soutiennent que le comité d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail saisi de la situation de harcèlement moral dénoncée par Mme C n'a traité ce sujet que " brièvement
DTA_2105486_20230404
4 avril 2023
Quelques jours plus tard, elle a informé par courrier les membres du comité d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail (CHSCT) qu'elle était victime de harcèlement moral de la part de ses collègues
4ème Chambre
DTA_2300363_20251229
29 décembre 2025
ceux-ci ; - le refus du centre hospitalier universitaire de réunir le comité d’hygiène, de sécurité et des conditions de travail (CHST) constitue une faute de nature à engager sa responsabilité ; -
1ère Chambre
DTA_2003308_20250121
21 janvier 2025
Tout d'abord, il ressort des pièces du dossier qu'une alerte pour " danger grave et imminent " a été déposée par certains membres du comité d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail (CHSCT) de
9ème Chambre
DTA_2003571_20230616
16 juin 2023
Il était protégé au titre de son mandat de membre du comité d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail (CHSCT) de l'établissement du Bourget. M.
DTA_2003097_20220922
22 septembre 2022
syndical au comité d'entreprise ou d'un représentant des salariés au comité d'hygiène de sécurité et des conditions de travail est soumis au comité d'entreprise, qui donne un avis sur le projet de licenciement
DTA_2102239_20221208
8 décembre 2022
résulte également de l'enquête administrative relative aux risques psycho-sociaux menée par l'établissement, dont les résultats ont été restitués dans le procès-verbal de séance du 30 septembre 2020 du comité
2ème chambre
DTA_2303089_20260225
25 février 2026
au comité social et économique ; / 4° Représentant de proximité et ancien représentant de proximité ou candidat à ces fonctions ;(…) 7° Représentant du personnel ou ancien représentant au comité d’hygiène
12eme chambre
DTA_2103392_20250620
20 juin 2025
dont il est fait référence dans le compte rendu du comité d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail du 29 septembre 2020, postérieur aux faits reprochés à M.
2ème Chambre
DTA_2006361_20221006
6 octobre 2022
Ces révélations ont provoqué un malaise sur son lieu de travail, puis son placement en congé maladie. 8.
Chambre 2
DTA_2301501_20230706
6 juillet 2023
sociaux d'administration, issus de la fusion des comités techniques et des comités d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail.
Tribunal Administratif de MELUN
DTA_2508613_20250711
11 juillet 2025
présidence du département du Val-de-Marne, a effectué le 24 novembre 2005 une visite des locaux du tribunal de grande instance de Créteil en sa qualité de représentant syndical siégeant au sein du comité
DTA_2500002_20250610
10 juin 2025
personnel ou délégué de bord ; 3. représentants du personnel au comité d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail ; 4. membres du comité d'entreprise ou représentant syndical à ce comité ; 5.
3ème chambre
DTA_2102653_20230623
23 juin 2023
demande de versement adressée à la commune le 1er janvier 2018 qui a interrompu le délai de prescription, il ne verse pas, à l'appui de ses allégations, ce document et se borne à produire un rapport du comité
DTA_2200484_20231102
2 novembre 2023
Alerté sur de possibles dysfonctionnements existant dans les services dont Mme E avait la responsabilité, le comité d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail (CHSCT) du CH Pierre Lôo, lors d'une
3ème Chambre
DTA_2003092_20230419
19 avril 2023
Les locaux doivent être tenus dans un état constant de propreté et présenter les conditions d'hygiène et de sécurité nécessaires à la santé des personnes ".
DTA_2003071_20230419
DTA_2003077_20230419
DTA_2003094_20230419
DTA_2003060_20230419
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