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DÉCISION / ECLI

TYPE

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EXTRAIT

TA

9ème chambre

DTA_2103986_20260205

Administratif

5 février 2026

5 février 2026

de formation professionnelle ; le congé de formation professionnelle est exclusif des autres congés ; le Grand hôpital de l’Est francilien a commis une illégalité fautive en utilisant des jours de compte

Source officielle
TA

6ème Chambre

DTA_2402203_20250912

Administratif

12 septembre 2025

12 septembre 2025

Le 20 septembre 2022, le conseil médical supérieur a rendu un avis défavorable à l'octroi du congé de longue maladie en retenant l'absence de critères de gravité justifiant ce congé et, par un avis du

Source officielle
TA

6ème Chambre

DTA_2403591_20250912

Administratif

12 septembre 2025

12 septembre 2025

Le 20 septembre 2022, le conseil médical supérieur a rendu un avis défavorable à l'octroi du congé de longue maladie en retenant l'absence de critères de gravité justifiant ce congé et, par un avis du

Source officielle
TA

3ème chambre

DTA_2102653_20230623

Administratif

23 juin 2023

23 juin 2023

Un congé non pris ne donne lieu à aucune indemnité compensatrice. ". 8. Le requérant soutient qu'il n'a bénéficié que de 10 jours de congés durant l'année 2020.

Source officielle
TA

Tribunal Administratif de Toulouse

DTA_2503735_20250715

Administratif

15 juillet 2025

15 juillet 2025

de maladie ordinaire les trois premiers mois du congé.

Source officielle
TA

Tribunal Administratif de Toulouse

DTA_2503737_20250715

Administratif

15 juillet 2025

15 juillet 2025

de maladie ordinaire les trois premiers mois du congé.

Source officielle
TA

12eme chambre

DTA_2216669_20260313

Administratif

13 mars 2026

13 mars 2026

de longue maladie à compter du 8 août 2022 et non en congé de maladie ordinaire.

Source officielle
TA

3ème Chambre

DTA_2200818_20230727

Administratif

27 juillet 2023

27 juillet 2023

Sur cette liste doivent figurer les affections qui peuvent ouvrir droit au congé de longue durée prévu ci-après. / Toutefois, le bénéfice d'un congé de longue maladie demandé pour une affection qui n'est

Source officielle
TA

Chambre 2

DTA_2001645_20221110

Administratif

10 novembre 2022

10 novembre 2022

que prévoient les articles 18, 19, 19 bis, 20, 21, 21 bis et 23 du présent décret, le fonctionnaire stagiaire a droit au congé de maladie, au congé de longue maladie et au congé de longue durée mentionnés

Source officielle
TA

7ème chambre

DTA_2203355_20250408

Administratif

8 avril 2025

8 avril 2025

Aux termes de l'article L. 4138-12 du code de la défense : " Le congé de longue durée pour maladie est attribué, après épuisement des droits de congé de maladie ou des droits du congé du blessé prévus

Source officielle
TA

Chambre 2

DTA_2102634_20240502

Administratif

2 mai 2024

2 mai 2024

L'agent public qui fait l'objet d'une interdiction d'exercer peut utiliser, avec l'accord de son employeur, des jours de congés payés.

Source officielle
TA

7ème Chambre

DTA_1811298_20230201

Administratif

1 février 2023

1 février 2023

estivale afin de garantir la pose de 21 jours consécutifs de congés.

Source officielle
TA

2ème chambre

DTA_2300389_20240517

Administratif

17 mai 2024

17 mai 2024

Le 14 novembre 2022, Mme B a sollicité le bénéfice d'un congé de longue maladie.

Source officielle
TA

12ème Chambre

DTA_2303181_20260312

Administratif

12 mars 2026

12 mars 2026

Le 1er juin 2018, il a été placé en congé pour invalidité temporaire imputable au service (CITIS) en raison d’une maladie professionnelle.

Source officielle
TA

6ème Chambre

DTA_2305101_20251219

Administratif

19 décembre 2025

19 décembre 2025

Aux termes de l’article L. 822-11 du même code : « Le fonctionnaire ayant obtenu un congé de longue maladie ne peut bénéficier d'un autre congé de cette nature s'il n'a pas auparavant repris l'exercice

Source officielle
TA

4ème chambre

DTA_2202690_20250324

Administratif

24 mars 2025

24 mars 2025

août 2020 et, le 13 juillet 2021, il a présenté une demande de placement en congé de longue maladie.

Source officielle
TA

6ème chambre

DTA_2010273_20240213

Administratif

13 février 2024

13 février 2024

annuels, n'a pu bénéficier de tout ou partie de ses congés annuels a droit à une indemnité compensatrice de congés annuels. () ".

Source officielle
TA

3ème chambre

DTA_2008576_20221206

Administratif

6 décembre 2022

6 décembre 2022

au titre de la période d'urgence sanitaire, 6 jours de jours de réduction de travail et congés annuels ont été informatiquement prélevés sur le quota de M.

Source officielle
TA

1ère chambre

DTA_2100976_20231107

Administratif

7 novembre 2023

7 novembre 2023

C a demandé le 4 septembre 2015 à être placé en position de congé de longue maladie pour une fibromyalgie et des troubles dépressifs.

Source officielle
TA

CHAMBRE 1

DTA_2202544_20250424

Administratif

24 avril 2025

24 avril 2025

Mme B a été placée en congé maladie ordinaire à titre conservatoire du 30 juillet 2019 jusqu'au 29 octobre 2019, avec maintien de son plein traitement.

Source officielle

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