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DÉCISION / ECLI
TYPE
DATE
EXTRAIT
Trib. de Commerce
69c674a8cdc6046d4729b315
21 octobre 2025
La société LOCAM est devenue cessionnaire du contrat selon l'article 12.02 des conditions générales du contrat.
3ème chambre
69e8291ecdc6046d47151319
23 janvier 2025
Aucune pénalité, ni contrainte ne sont prévues en cas de retard de chantier. Le calendrier prévu entre les parties n'est pas annexé au contrat.
MISE EN DELIBERE - CONTENTIEUX
69e38028cdc6046d47aebec5
15 avril 2026
La communication du contrat d'affacturage qui comprend des éléments financiers ne concernant que la société LUSOGAULOIS, contrat auquel Monsieur [W] [E] [J] [N] est tiers, n'est pas nécessaire pour trancher
Chambre 02
69f2dd23cdc6046d470b7397
21 avril 2026
JUGEMENT Décision réputée contradictoire et en premier ressort, Prononcée par mise à disposition au Greffe du Tribunal le 21 avril 2026 et délibérée le 12 mars 2026 par : Président : M.
Audience deuxième et troisième chambres (plaidoiries contentieux général)
69e46de8cdc6046d47c32969
11 juillet 2025
Madame [J] [M] a interjeté appel de cette décision.
Référés
GP600c/KP600
69f00b18cdc6046d47c8291f
16 avril 2025
Décision réputée contradictoire et en premier ressort.
69cf7e05cdc6046d47f63a10
2 avril 2026
Décision contradictoire et en premier ressort. OBJET DU PROCÈS Madame [L] [M] et Monsieur [Q] [P] sont les fondateurs de la SARL [2] qu'ils ont constituée en 2008.
Contentieux n°2 - audience publique
69b5d327cdc6046d47b10c67
28 janvier 2025
Le 15 mai 2023, Monsieur [M] [V] démissionne de ses fonctions de Directeur Général Adjoint salarié avec effet au 13 janvier 2023. Sa rémunération annuelle nette fixe est portée à 144 000,00 €.
69a154b0cdc6046d47e54931
10 janvier 2025
NE PAS ECARTER l'exécution provisoire de la décision à intervenir.
PROCEDURE COLLECTIVE
6a0b51d1cdc6046d471c28f3
13 mai 2026
* Ces décisions ont permis d'assainir la gestion de l'établissement et de poser les bases d'une exploitation plus équilibrée et adaptée à la réalité économique du secteur.
69e8dba3cdc6046d4723af2a
9 janvier 2025
SUR CE, L'article 1103 du code civil dispose « Les contrats légalement formés tiennent lieu de loi à ceux qui les ont faits ».
DELIBERE 3EME CHAMBRE
69acf45bcdc6046d47e708fa
3 avril 2025
Ainsi, par acte introductif d'instance en date du 18 octobre 2024, signifié par Maître [S] [O], Commissaire de justice salariée à Rennes, la CAISSE DE CREDIT MUTUEL DE [Localité 1] a assigné Monsieur [
AFFAIRES COURANTES
69af9a59cdc6046d471aa512
16 janvier 2026
LEGITIMEMENT EMPECHE, ASSISTE DE MME CRABOS MYRIAM COMMIS GREFFIER NAC : PRET: ACTION EN REMBOURSEMENT DU PRET [Localité 1] EMPRUNTEUR SEUL Par exploit en date du 26.02.2025 de la SCP COUCHOT MOUYEN SALA
5ème chambre
69e0155ccdc6046d47621c89
16 octobre 2025
Sur la gestion contraire à l'intérêt de la société Mme [U] [T] a commis plusieurs actes de gestion contraires à l'intérêt de la société. En l'espèce, M.
Chambre 05
69f6da99cdc6046d47692a20
8 avril 2026
[J] et le salaire d'un salarié pour un total de 10 K€ net par mois outre un loyer) étant donné que [U] [W] [R] n'emploie plus de salarié et n'a pas de locaux.
8ème chambre
69f10dcdcdc6046d47e2826c
En réponse à ces contraintes, [Y] a engagé plusieurs mesures de restructuration, notamment une simplification de sa gouvernance et une réduction drastique des effectifs (ramenés de 11 salariés début 2024
Chambre 01
69f5fb07cdc6046d4753b8a9
7 avril 2026
Rappeler que la décision à intervenir est exécutoire de plein droit et qu'il ne saurait y être dérogé.
69fc7095cdc6046d47e992dd
5 mai 2026
avec Porsche, fin d'année dernière et qu'il a accepté les ruptures conventionnelles avec les salariés ; qu'à ce jour il reste un seul salarié ; que depuis le 1 er avril, la situation financière est très
1ère chambre
69e92799cdc6046d472dd1db
9 avril 2025
BATIGERE HABITAT reproche à PROXISERVE un certain nombre de manquements dans l'exécution du contrat qui l'ont contrainte à rembourser le coût de l'eau, habituellement inclus dans les charges récupérables
69b03b91cdc6046d472a8d6d
1 avril 2025
que le contrat signé avec la SAS LOCAM a été conclu hors établissement, que l'objet du contrat n'entre pas dans le champ de son activité principale, et qu'il emploie moins de 5 salariés.
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