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DÉCISION / ECLI
TYPE
DATE
EXTRAIT
Chambre 4-6
69fc2f9acdc6046d47e4203a
6 mai 2026
effet par le contrat de travail ou la convention collective).
4ème chambre
DTA_2407136_20250515
15 mai 2025
ne ressort d'aucune pièce du dossier qu'il aurait conclu un nouveau contrat de travail saisonnier ou obtenu une nouvelle autorisation de travail à la date de sa dernière entrée sur le territoire, le 20
6ème Chambre
DTA_2206663_20230221
21 février 2023
Aux termes de l'article R. 5221-5 du même code : " () II. - La demande d'autorisation de travail est faite par l'employeur. / () Tout nouveau contrat de travail fait l'objet d'une demande d'autorisation
7ème chambre OQTF 6 mois
DTA_2501627_20250603
3 juin 2025
D'autre part, le préfet de l'Hérault s'est fondé, pour refuser de l'admettre au séjour, sur la circonstance que le dernier contrat de travail de M.
Pôle 1 - Chambre 3
5fd9892bb30be47967c2d0f9
15 janvier 2020
Ils ont conclu avec la société SCA Avocat Associé un nouveau contrat de travail d'avocat salarié, pour M. [S] [G] le 4 août 2010 et pour M. [Y] [R] le 16 avril 2008.
Cour d'Appel
6253cd00bd3db21cbdd91f94
27 janvier 2015
X...a reçu un nouveau contrat de travail à durée indéterminée de chantier à compter du 3 janvier 2012.
6253ccecbd3db21cbdd91b77
22 octobre 2014
ou cas de force majeure, un nouveau contrat de travail prenant effet dans un délai maximum de trois jours ouvrables.
soc
ECLI:FR:CCASS:2014:SO01029
21 mai 2014
X... à la société mère Knauf Fiberglass n'avait qu'une motivation purement administrative mais qu'en réalité la gestion de son nouveau contrat de travail, dépendait bien de la SNC Knauf par le truchement
6253cd95bd3db21cbdd93c09
17 janvier 2017
2013 ; Aux termes de l'article L. 1245-2 alinéa 2 du code du travail, si le juge fait droit à la demande du salarié tendant à la requalification de son contrat de travail à durée déterminée en contrat
ECLI:FR:CCASS:2016:SO10175
18 février 2016
parties comme énoncé ci-dessus ; que la cour note que si la salariée acceptait en définitive ce nouveau contrat de travail et la fiche de poste qui y était annexée, il n'en demeure pas moins que pendant
ECLI:FR:CCASS:2016:SO00078
12 janvier 2016
Peu importe, à cet égard, qu'un nouveau contrat de travail ait été signé en France, dès lors que l'employeur ne pouvait priver le salarié expatrié d'une partie de sa rémunération qui lui était due en raison
Pôle 6 - Chambre 8
671b35a32edfb0b58c05ef96
24 octobre 2024
Il indique notamment avoir fait l'objet d'une diminution unilatérale de son salaire de base alors qu'il était salarié protégé, la société outrepassant son refus de signer un nouveau contrat de travail.
6253c92fbd3db21cbdd877e5
8 février 2005
1999, dès le terme prétendu de ce contrat, un nouveau contrat de travail à durée déterminée.
ECLI:FR:CCASS:2016:SO10412
3 mai 2016
en Italie, dans le cadre de sa mobilité internationale à compter du 1er octobre 2004, et en vertu d'un nouveau contrat de travail, assorti d'un avenant, tous deux signés le 30 septembre 2004 également
ECLI:FR:CCASS:2009:SO02302
24 novembre 2009
de son contrat de travail produisait les effets d'une démission ; ET AUX MOTIFS ADOPTES QU'il convient de constater que le contrat de travail n'a pas été modifié, qu'aucun grief du salarié n'est fondé
ECLI:FR:CCASS:2018:SO01356
3 octobre 2018
du code du travail ; 3°) ALORS QUE contrairement à la modification du contrat de travail, la suppression d'emploi par la suppression des tâches emporte disparition de l'emploi ; qu'en affirmant que l'offre
Chambre 4-1
679484d15336e7e668efcd59
24 janvier 2025
Le contrat de travail recrutant M.
6253c9f7bd3db21cbdd89ab2
26 avril 2007
Le 1 avril 1998 la société AXA a absorbé la société UAP et le contrat de travail de Monsieur X... lui a été transféré.
ECLI:FR:CCASS:2013:SO01608
9 octobre 2013
d'un contrat de travail régulier avec le demandeur, lequel a d'ailleurs pris contact avec le directeur des cadres d'Air France pour examiner les modalités de sa nouvelle affectation ce qui tend à prouver
Pôle 6 - Chambre 5
616318c5e0639f4f1a04a531
12 mai 2011
Mademoiselle [D] [N] a saisi le Conseil de Prud'hommes de Bobigny le 27 mars 2008, notamment en requalification de ses contrats de travail à durée déterminée en contrat de travail à durée indéterminée
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