du 30 avril 2021, ainsi qu'un contrat de travail signé le 2 novembre 2021 pour un poste d'employé en libre-service en contrat à durée déterminée de six mois, d'une part, il ne justifie d'aucune qualification

une évaluation de sa capacité de travail et de ses besoins en matière d'accompagnement, compte tenu de ses aptitudes et des contraintes ou restrictions inhérentes à son handicap, ainsi que de ses qualifications

saisine du conseil: -7166,27 € au titre des heures supplémentaires ; - 716,63 € au titre de congés payés afférents ; - 4880,33 € à titre de repos compensateurs ; - 3536,28 € à titre de frais professionnels

pays d’origine où il n’établit pas être dépourvu d’attaches et dont la mère de son fils et son fils disposent de la nationalité, ainsi que la précarité de sa situation en France et l’absence de qualification

B ne justifie ni d'une activité professionnelle, ni d'une qualification ou expérience professionnelle dans un secteur d'activité déterminée.

poste de maçon à compter du 1er août 2022 au sein de la société F2M construction et un bulletin de salaire pour le mois de septembre 2022 correspondant à cet emploi, il ne fait mention d'aucune qualification

Toutefois, l’intéressé ne dispose d’aucune qualification ou d’expérience professionnelle dans ce domaine, ainsi que pouvait légalement le rappeler la préfète pour prendre la décision contestée et ce seul

. (…) / Les seules conditions exigibles de qualification ou d'expérience professionnelle, de moralité et d'aptitude physique requises des personnes exerçant leur activité dans les établissements ou services

une évaluation de sa capacité de travail et de ses besoins en matière d'accompagnement, compte tenu de ses aptitudes et des contraintes ou restrictions inhérentes à son handicap, ainsi que de ses qualifications

ailleurs, les rares postes disponibles au sein du Groupe ont été attribués à d'autres salariés concernés par la fin de notre contrat de sous-traitance en raison d'une appréciation objective de sa qualification

une structure importante comprenant entre 500 et 999 salariés, a manqué à son obligation de reclassement à défaut d'avoir pris l'attache de l'agence [Localité 4], de l'avoir interrogée sur ses qualifications

l'avons écrit le 18 février 2019, à des recherches effectives et à un examen individualisé des possibilités de votre reclassement sur un autre emploi approprié à vos capacités et compatible avec votre qualification

A est célibataire, sans charge de famille et qu'il ne justifie ni de diplôme ni d'expérience ou de qualification professionnelle, comporte les considérations de droit et de fait sur lesquelles elle se

Il appartient, en effet, à l'autorité administrative, sous le contrôle du juge, d'examiner, notamment, si la qualification, l'expérience et les diplômes de l'étranger, ainsi que les caractéristiques de

Que ses chances de réintégrer la vie active sont compromises par l'effet de son âge, de son manque de qualification professionnel, de sa longue période d'inactivité professionnelle et du fait qu'elle déclare

Il explique avoir quitté l'école à 16 ans et n'avoir aucune qualification ou expérience professionnelle, savoir à peine lire et écrire.

En sixième lieu, aux termes des stipulations du b) de l’article 7 de l’accord franco-algérien susvisé : « Les ressortissants algériens désireux d’exercer une activité professionnelle salariée reçoivent

B n'a fourni aucun document permettant d'apprécier si ses qualifications et son expérience professionnelle étaient en parfaite adéquation avec le poste de magasinier sur lequel il a candidaté.

son obligation de reclassement en proposant à Alain X..., en amont du licenciement, deux postes de responsable commercial de zone, statut VRP, qui étaient aussi compatibles que possibles avec ses qualifications

classe un, niveau 1 et compatible avec sa formation, son expérience et ses capacités professionnelles.