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DÉCISION / ECLI
TYPE
DATE
EXTRAIT
Chambre 3 Cabinet 1
6a0cceddcdc6046d473c58cd
19 mai 2026
Pendant plusieurs années consécutives, les factures trimestrielles relatives à l’utilisation du logiciel émises par la SAS BLUEPAD ont été réglées par le GIE [P] DEPLOIEMENT.
soc
ECLI:FR:CCASS:2020:SO00748
30 septembre 2020
T... absent de poste d'employé commercial pendant son absence pour congés payés du 28 janvier 2013 au 3 février 2013, remplacé par Madane S..., absente de son poste d'employée commerciale ; - le contrat
Chambre civile 1-3
6a0fe583cdc6046d47871378
21 mai 2026
Elle invoque également une fiche technique du fabricant et des attestations pour contester les allégations de l'intimée concernant l'absence d'humidité résiduelle du sol.
Pôle 4 - Chambre 9 - A
6a225e59cdc6046d47387c58
4 juin 2026
presque quatre ans sur un contrat de cinq ans, ce qui prouve bien que le prêt était parfaitement adapté.
ECLI:FR:CCASS:2015:SO00299
18 février 2015
X... faisait valoir qu'il avait perçu des gratifications, pour une partie en juin et pour l'essentiel en décembre, pendant de nombreuses années, pour compenser l'absence d'augmentation de son salaire fixe
Cour d'Appel
6253ca5abd3db21cbdd8acd5
27 mars 2008
de licenciement d' un montant de 165. 635, 53 € nets, - versement d' une indemnité transactionnelle de 218. 174, 51 €, - prise en charge des honoraires d' un Cabinet d' outplacement pendant une année,
4ème Chambre
DTA_2100761_20240418
18 avril 2024
Au titre de l'année 2019, elle a, en revanche, décidé d'appliquer les coefficients forfaitaires prévus par les dispositions précitées de l'article R. 213-48-9 du code de l'environnement et de l'annexe
ECLI:FR:CCASS:2016:SO10943
10 novembre 2016
d'entretien d'évaluation pendant près de 30 ans, ce dont il ressort que ces facteurs ne peuvent être à l'origine de la dégradation de la santé de Mme [N] ; que la cour d'appel n&apos
Juge social
DTA_2305485_20250731
31 juillet 2025
Il n'est pas contesté que Mme G était effectivement absente ou empêchée à la date de la décision attaquée.
comm
ECLI:FR:CCASS:2026:CO00173
13 mai 2026
de clause contractuelle, la volonté des parties ne peut résulter que d'un faisceau d'indices graves, précis et concordants ; que l'absence d'adhésion des distributeurs peut en particulier, dans ce contexte
Chambre 03
69f59095cdc6046d474bd61e
20 janvier 2026
Le présent Contrat de service, L'annexe 1 intégrant le devis qui comporte les éléments de l'offre commerciale. » Or il y avait un élément essentiel que le Devis ne visait pas : la durée de trois ans
6253cd6bbd3db21cbdd934d4
14 septembre 2016
Elle fait valoir que les conséquences médicales et personnelles des faits de harcèlement ont pour elle été lourdes : suivi pour dépression, arrêt de travail pendant un an et demi, statut de travailleur
Trib. de Commerce
69da4968cdc6046d47e0589e
10 avril 2026
Subsidiairement, il convient de rappeler que l'article 367 du Code de procédure civile dispose que : « Le juge peut, à la demande des parties ou d'office, ordonner la jonction de plusieurs instances pendantes
cr
ECLI:FR:CCASS:2018:CR00048
6 février 2018
est le suivant : "L'an deux mille quinze, le vingt-huit décembre Nous, Christophe S...
6137258dcd5801467741eb70
3 novembre 1993
fraude fiscale ; "aux motifs que si le prévenu a soutenu que les fonds recueillis dans le cadre de ce jeu étaient répartis entre les membres du consortium, huit employés du cercle de jeux auraient contesté
Pôle 6 - Chambre 7
61629876201c88caf8c4e21a
21 mars 2013
Au demeurant, le souhait par un salarié de pouvoir négocier avec un employeur auquel il a donné satisfaction pendant plusieurs années, son départ alors qu'il ne se trouve plus en phase avec les stratégies
Chambre Sociale
616258efa2370d151415abd0
15 octobre 2013
' insolente et désinvolte au sein du cabinet depuis plusieurs semaines.
ECLI:FR:CCASS:2020:SO00179
5 février 2020
absences prolongées et répétées perturbaient le fonctionnement de l'entreprise depuis plusieurs années, tout en relevant que l'absence de la salariée de manière à la fois répétée et prolongée de 2008 à
6079b2029ba5988459c551cd
21 juin 1972
31 DECEMBRE ; 6° ABSENCES B) MALADIE LES ABSENCES POUR MALADIE SONT DEDUITES A PARTIR DU 90E JOUR (EN UNE OU PLUSIEURS PERIODES) ; ET, 7° LICENCIEMENT : AUCUN PRORATA NE SERA VERSE EN CAS DE LICENCIEMENT
7ème chambre
DCA_24PA01275_20251016
16 octobre 2025
Aux termes du I de l’article 10 de l’ordonnance n° 2020-306 du 25 mars 2020 relative à la prorogation des délais échus pendant la période d'urgence sanitaire et à l'adaptation des procédures pendant cette
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