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DÉCISION / ECLI
TYPE
DATE
EXTRAIT
Sociale B salle 2
5fd96d09891399593c03b85f
31 janvier 2020
La demande de dommages-intérêts sera donc rejetée. La demande de dommages-intérêts du syndicat sera rejetée dans la mesure où il ne justifie d'aucun préjudice propre.
Chambre 1-1
69d747c1cdc6046d479cd111
8 avril 2026
[B] en appel ; -Rejeté la demande de dommages-intérêts présentée par M.
soc
ECLI:FR:CCASS:2016:SO01647
29 septembre 2016
P..., domicilié [...] , défendeurs à la cassation ; La demanderesse invoque, à l'appui de chacun de ses pourvois, le moyen unique de cassation annexé au présent arrêt ; Vu la communication faite
comm
ECLI:FR:CCASS:2016:CO00705
6 septembre 2016
de la société CMI à l'encontre des sociétés Caterpillar France et Caterpillar Suisse et rejeté les demandes de dommages-intérêts formées par celles-ci ; que cet arrêt ayant été cassé, mais seulement en
61372322cd58014677405d92
17 juin 1998
la retraite et présenté un successeur qui a été embauché par l'employeur à compter du 1er août 1993; que, le 20 avril 1994, la société Pichon plastiques a saisi la juridiction prud'homale d'une demande
Pôle 2 - Chambre 6
5fcadc8980f6732aaf238330
3 décembre 2020
Sur la demande en dommages et intérêts formulée par Madame [Y] : La Cour est incompétente pour statuer sur une demande excédant les pouvoirs dévolus par les dispositions de l'article 174 et suivants
Chambre Prud'homale
6a210e2fcdc6046d4709a6b4
28 mai 2026
[O] de sa demande de rappel de salaire et de congés payés afférents; - débouté M. [O] de sa demande de dommages et intérêts pour non-respect de la durée hebdomadaire maximale ; - débouté M.
ECLI:FR:CCASS:2019:SO00806
22 mai 2019
à l'arrêt de la débouter de ses demandes de dommages-intérêts pour harcèlement moral et de nullité de son licenciement alors, selon le moyen : 1°/ que le salarié est tenu d'établir des faits permettant
CHAMBRE SOCIALE B
5fcaa77720ab969e4b770b27
3 juillet 2020
de dommages et intérêts pour préjudice subi, - confirmer le jugement du conseil des prud'hommes de Lyon en ce qu'il a débouté le salarié de sa demande de dommages et intérêts pour inexécution fautive
1ere Chambre Section 1
5fd98de020c3377eac451d13
13 janvier 2020
Le tribunal a rejeté la demande de dommages et intérêts formée par la CPT notamment au titre de factures qu'elle aurait été condamnée à payer à la société PSM, prestataire auprès duquel M.
1ère Chambre
5fd916513a601bb18ba15cd5
16 juin 2020
Sa demande de dommages-intérêts sera en conséquence rejetée.
Pôle 5 - Chambre 10
5fd9be8645d709b4f6291c9e
2 décembre 2019
Construction à payer à la société ENVIRO Conseil et Travaux la somme de 200 euros à titre d'indemnité forfaitaire pour frais de recouvrement ; DÉBOUTE la société ENVIRO Conseil et Travaux de sa demande
Cour administrative d'appel de Marseille
ORCA_23MA03133_20240129
29 janvier 2024
Aucune mesure provisoire n'est donc accord\u00e9e, et la demande de dommages-int\u00e9r\u00eats est \u00e9galement rejet\u00e9e.": null}
3e chambre
5fd939044415271dfa39caed
30 avril 2020
En conséquence, le jugement sera confirmé en ce qu'il l'a débouté de sa demande de versement de son épargne sous forme de capital. - Sur les demandes de dommages et intérêts M.
CHAMBRE SOCIALE SECTION A
5fdcd8e92d9d6443f5bfb181
24 octobre 2018
Par conséquent, la Cour ne fera pas droit à la demande de dommages et intérêts du salarié.
ECLI:FR:CCASS:2016:SO00657
23 mars 2016
DEUXIEME MOYEN DE CASSATION IL EST FAIT GRIEF à l'arrêt confirmatif attaqué d'AVOIR débouté Mme [T] de sa demande de dommages et intérêts en réparation du préjudice lié à ses droits à la retraite ;
ECLI:FR:CCASS:2016:SO01032
25 mai 2016
de dommages-intérêts pour non-respect des dispositions relatives aux travailleurs à temps partiel, entraîne la cassation par voie de conséquence sur le deuxième moyen du chef de la demande de dommages-intérêts
ECLI:FR:CCASS:2025:SO00704
1 juillet 2025
Licenciée pour motif économique par lettre du 15 juillet 2017, elle a saisi la juridiction prud'homale de demandes en nullité de son licenciement et en réintégration, subsidiairement, d'une demande de
Chambre 3-3
5fd9aeb0fc8f2ca36eb0186a
12 décembre 2019
- Sur la demande de dommages et intérêts pour procédure abusive : C'est à tort que le premier juge a considéré que l'action des appelants était abusive puisque le rapport de leur propre expert aboutissait
ECLI:FR:CCASS:2020:SO00007
8 janvier 2020
F... a été licencié pour motif économique le 8 juillet 2014 ; Attendu qu'après avoir dit le licenciement sans cause réelle et sérieuse, la cour d'appel rejette la demande de dommages-intérêts présentée
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