AND · OR · NOT · "…"CodexAI
AND · OR · NOT · "…"DÉCISION / ECLI
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DATE
EXTRAIT
soc
ECLI:FR:CCASS:2014:SO01166
12 juin 2014
12 juin 2014
contrat aurait été signé au mois de mai 2009 et que la durée de la période d'essai aurait été modifiée à son insu ce que conteste la SARL LE SAFARI.
Source officiellesoc
613723e0cd5801467740f568
5 juin 2002
5 juin 2002
a été renouvelée jusqu'au 12 mars 1997 inclus, date à laquelle l'employeur a rompu le contrat de travail en se prévalant d'une rupture en cours de période d'essai et il a réglé à la salariée son préavis
Source officiellesoc
61372382cd5801467740ab72
14 juin 2000
14 juin 2000
à fixer la durée maximale de la période d'essai et impose la mention de celle-ci dans le contrat de travail, sans prévoir que tout contrat de travail comporte une telle période, le salarié ne peut se
Source officielleChambre sociale 4-6
66878d2505d6f7f678d49598
4 juillet 2024
4 juillet 2024
[R] a vu sa période d'essai rompue à l'initiative de la société. M.
Source officiellesoc
ECLI:FR:CCASS:2005:SO00759
30 mars 2005
30 mars 2005
X... avait signé un avenant à son contrat de travail pour occuper un emploi d'attaché commercial qui prévoyait une période d'essai de trois mois ; qu'en retenant qu'en mettant fin à la période probatoire
Source officielle6ème chambre
DTA_2304782_20250612
12 juin 2025
12 juin 2025
Sur le renouvellement de la période d'essai : 2.
Source officielle3ème chambre
DTA_2218433_20250321
21 mars 2025
21 mars 2025
Le licenciement au cours d'une période d'essai doit être motivé.
Source officiellesoc
ECLI:FR:CCASS:2013:SO00495
13 mars 2013
13 mars 2013
de la période d'essai à la date du 21 septembre 2009 au motif que l'essai n'avait pas donné satisfaction.
Source officiellesoc
61372375cd5801467740a10a
4 janvier 2000
4 janvier 2000
d'essai, la cour d'appel a violé l'article L. 322-4-8 du Code du travail ; que, subsidiairement, dans un contrat à durée déterminée qui n'a pas été formalisé par écrit, l'existence d'une période d'essai
Source officiellesoc
6137236ecd58014677409ae1
5 janvier 2000
5 janvier 2000
que ce même texte fixe quant à la durée initiale de l'essai et à ses modalités de prorogation ; qu'il leur laisse, dès lors, la faculté de convenir d'une période d'essai supérieure à trois mois ; qu'en
Source officiellesoc
6079b15d9ba5988459c51de1
23 janvier 1992
23 janvier 1992
Sauf convention particulière contraire, la période d'essai est fixée à un mois...
Source officiellesoc
ECLI:FR:CCASS:2015:SO00078
21 janvier 2015
21 janvier 2015
d'essai ne peut constituer l'accord exprès de cette salariée sur le renouvellement de sa période d'essai pour cette durée de trois mois, ce dont il déduit que faute pour l'employeur d'avoir respecté les
Source officiellesoc
ECLI:FR:CCASS:2011:SO00240
25 janvier 2011
25 janvier 2011
X... qu'elle mettait fin au contrat de travail pendant la période d'essai ; que ce dernier, soutenant que ladite période avait été prolongée sans son accord, a saisi la juridiction prud'homale pour obtenir
Source officiellesoc
ECLI:FR:CCASS:2013:SO01065
30 mai 2013
30 mai 2013
pour un essai de deux mois, trois semaines pour un essai de trois mois ; que ce texte ne prévoit pas que le temps de préavis doit s'insérer dans la période d'essai et prendre fin avant le terme de celle-ci
Source officielleCour d'Appel
6253cd78bd3db21cbdd93747
24 novembre 2016
24 novembre 2016
qui lui est confié, la période d'essai suppose l'accomplissement d'un travail effectif ; que la suspension de l'exécution du travail entraîne dès lors la suspension de la période d'essai et la prorogation
Source officiellesoc
ECLI:FR:CCASS:2015:SO01226
8 juillet 2015
8 juillet 2015
salarié qu'il était mis fin à la période d'essai ; que M.
Source officielleCour d'Appel
6253cd81bd3db21cbdd938ba
11 janvier 2017
11 janvier 2017
une période d'essai de 2 mois renouvelable 1 mois.
Source officiellesoc
ECLI:FR:CCASS:2015:SO00091
21 janvier 2015
21 janvier 2015
d'essai de trois mois ; que par lettre du 26 août 2008, l'employeur a mis fin à la période d'essai ; que contestant le bien-fondé de la rupture de la relation de travail, la salariée a saisi la juridiction
Source officiellesoc
6079b1bd9ba5988459c53250
5 mai 2004
5 mai 2004
d'essai; qu'il s'ensuit qu'ayant constaté que le salarié avait été engagé par contrat de travail du 19 février 1996, avec une période d'essai d'un an devant se terminer le 18 février 1997 et que l'employeur
Source officiellesoc
6079b1799ba5988459c5244a
17 juillet 1996
17 juillet 1996
fixe la durée de la période d'essai à 3 mois, il n'en demeure pas moins que l'essai a pour but de permettre l'appréciation des qualités du salarié ; qu'en ne recherchant pas si, pendant la période des
Source officiellePage 23 sur 762