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DÉCISION / ECLI
TYPE
DATE
EXTRAIT
Chambre Sociale
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28 avril 2026
Pour prendre en compte dans l'ancienneté du salarié les périodes de suspension du contrat de travail pour maladie ordinaire, il ne suffit pas que, implicitement, la convention collective ne les exclut
Ch. Sociale -Section B
6033b9236be0226c60eab042
13 avril 2017
COMPLEXE BEAUTÉ [Localité 3] à payer à Madame [W] [I] : - 465,69 € net (quatre cent soixante-cinq euros et soixante-neuf cts) à titre de rappel de salaire: maintien du complément de salaire pendant la période
soc
ECLI:FR:CCASS:2023:SO00051
25 janvier 2023
Aux termes du premier de ces textes, au cours des périodes de suspension du contrat de travail, l'employeur ne peut rompre ce dernier que s'il justifie soit d'une faute grave de l'intéressé, soit de son
61372469cd58014677415482
19 mai 2004
janvier 1998, la cour d'appel a relevé que le licenciement était effectif à la date du 23 janvier 1998 ; Qu'en statuant ainsi, alors qu'elle avait relevé que le licenciement était intervenu pendant la période
Sociale B salle 2
68199b2f45063c42e3253802
25 avril 2025
Il résulte de la combinaison de ces textes que le constat d'inaptitude peut intervenir à tout moment, et non uniquement à l'issue des périodes de suspension du contrat de travail, y compris pendant la
61372101cd580146773f02f7
21 juin 1989
de l'avoir déboutée de sa demande de dommages-intérêts pour non-respect du préavis et abandon de poste, alors, selon le pourvoi, d'une part, que si l'article L. 223-4 du Code du travail assimile la période
61372341cd580146774076c3
17 février 1999
d'un arrêt de travail jusqu'au 30 avril 1993 ; qu'elle a pu décider que l'employeur n'avait commis aucun manquement à son obligation de reclassement qui ne pouvait être mise en oeuvre durant la période
613720eccd580146773ef872
9 février 1989
omettant d'y répondre, la cour d'appel a violé l'article 455 du nouveau Code de procédure civile ; Mais attendu que selon les articles L. 122-32-4 et L. 122-32-5 du Code du travail, à l'issue des périodes
61372313cd58014677405107
5 mai 1998
X..., en arrêt de travail jusqu'au 13 octobre 1987, était licencié en raison de son absentéisme; qu'estimant que son licenciement avait été prononcé en période de suspension de son contrat de travail
ECLI:FR:CCASS:2016:SO00716
31 mars 2016
, a violé l'article 12 du code de procédure civile ; ALORS, 2°), QUE lorsque la rupture intervient pendant la période de suspension du contrat de travail, l'employeur ne peut prétendre au paiement d'une
ECLI:FR:CCASS:2018:SO10612
9 mai 2018
Filipe Y..., domicilié [...] , contre l'arrêt rendu le 14 janvier 2016 par la cour d'appel de Versailles (17e chambre), dans le litige l'opposant à la société Cidel Cifi
6079b1ab9ba5988459c53023
9 octobre 2001
de travail d'une salariée lorsqu'elle est en état de grossesse médicalement constaté, pendant l'intégralité des périodes de suspension du contrat de travail auxquelles elle a droit en application de l'article
ECLI:FR:CCASS:2012:SO02429
21 novembre 2012
procédure, que Mme X... a été engagée par la société Galaxie voyages, en qualité d'attachée commerciale à compter du 28 septembre 1995 ; que victime d'un accident du travail survenu le 3 mars 1997, son contrat
613721afcd580146773f610b
27 février 1992
réadaptation, de rééducation ou de formation professionnelle que, conformément à l'avis de la commission mentionnée à l'article L. 323-11, doit suivre l'intéressé ; que selon le second, au cours des périodes
ECLI:FR:CCASS:2019:SO00698
9 mai 2019
de travail pendant une période de suspension du contrat de travail suite à accident du travail ou maladie professionnelle, si sur celle des dispositions de l'article L. 1226-18 applicables au contrat
ECLI:FR:CCASS:2014:SO01941
5 novembre 2014
pour maladie professionnelle ; qu'en accordant au salarié une indemnité compensatrice de congés payés au titre de la période de suspension de son contrat de travail, bien qu'elle ait relevé que cette suspension
ECLI:FR:CCASS:2021:SO10226
3 mars 2021
A... court du 1er septembre 1970 au 2 juin 1982, puis du 1er octobre 1990 au 24 juillet 2002, à l'exclusion des périodes de suspension du contrat de travail pour maladie (à compter du 20 août 2001), soit
637dc85a14982305d4c201f8
6 octobre 2022
de travail d'une salariée lorsqu'elle est en état de grossesse médicalement constaté, pendant l'intégralité des périodes de suspension du contrat de travail auxquelles elle a droit au titre du congé de
ECLI:FR:CCASS:2018:SO11294
24 octobre 2018
de faute grave du salarié ou d'une impossibilité pour l'employeur de maintenir le contrat, la rupture du contrat à durée déterminée prononcée pendant une période de suspension du contrat de travail pour
613724c6cd580146774183fb
18 octobre 2006
commercial de France (CCF) en qualité d'employé et qui était devenu fondé de pouvoir à l'agence d'Hyères depuis le 20 septembre 1994, a été licencié pour faute grave le 26 janvier 2001 alors qu'il était en période
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