requises, puisqu'il est titulaire d'un brevet d'études professionnelles agricoles délivré le 29 juin 2005, ne relève pas du régime du contrôle des structures et qu'il justifie d'une attestation du directeur

Le 1er mars 2018, il a été promu directeur des ventes industrie. Le 8 mars 2021, M. [W] [R] s'est vu notifier un avertissement.

courrier a en outre été rédigé le 4 mai 2021, soit le même jour que le courrier d'information du salarié sur les recherches de reclassements en cours, * la société ne démontre pas que tous les directeurs

A..., à l'époque responsable d'agence, qui déclare que, le 5 juillet 2013, l'un des deux gérants lui a demandé si elle allait garder l'enfant lorsqu'elle a annoncé son état de grossesse.

L'intimée demande également à la Cour de dire que la société SARP OSIS EST fera l'avance des frais d'expertise et en tout état de cause, statuant sur les frais, de débouter la société SARP OSIS EST de

contestation devant les juges de sorte que Mme Q... était dans l'impossibilité de procéder au paiement des échéances ni solliciter un aménagement de son crédit, le dossier étant au contentieux et le directeur

la société INEO POSTES ET CENTRALES et de la société SERI AUTOMOBILES à lui verser une somme en réparation de la discrimination à l'embauche dont il a été victime ; AUX MOTIFS QUE pour étayer ses dires

[T] était rémunéré directement par son employeur la société GCAF à hauteur d'une fraction de ses salaires mensuels ; qu'en outre, dès lors que M.

de l'agence de Marseille, le directeur de l'agence de Nice, le directeur général de branche overseas et son assistante, la directrice financière et pour certains son supérieur direct, M...

[K], directeur de l'agence [Localité 6]-[Localité 5] annonçait à l'ensemble de son équipe un CA au 16 du mois, 'plus que mauvais, nous ne sommes qu'à 37% de réalisation avec un objectif mensuel de 415

[U] [O], directeur d'agence, et moi-même, le 27 juin 2019.

Selon l'arrêt attaqué (Nancy, 5 avril 2019), Mme V... a été engagée en qualité de directrice de l'agence d'Epinal le 2 mai 2005 par la société Actua, société de recrutement et de travail temporaire. 2

Mme N... précise qu'en vertu de la convention collective applicable, elle pouvait prétendre, en qualité de directrice d'agence, statut cadre, coefficient X, à un salaire mensuel brut de 3 625 euros.

A compter du 6 octobre 1997, le salarié a été affecté à l'agence de [Localité 12] et son emploi est devenu 'agent qualifié de réparation' (pièce JPZ 6 du salarié).

X..., engagé le 1er décembre 1963 par la Banque La Hénin en qualité d'adjoint au directeur de la représentation de Bordeaux, puis devenu directeur de l'agence centrale de Paris, a été mis à la retraite

E..., salariée de l'agence, précisant que Monsieur D...

du travail conformément aux motifs visés dans le jugement avant dire droit du 22 novembre 2023 ; - désigné avant dire droit un second CRRMP, celui de Nouvelle-Aquitaine, aux fins de recueillir son avis

Suivant lettre d'embauche du 11 mai 2007, cette dernière l'a engagée en qualité de directrice d'agence sur la région Angers/ Saumur à effet au 13 août 2007, moyennant une rémunération brute mensuelle de

avait progressivement exercé des fonctions correspondant précisément, à compter de 2010, au moins à la classification G et qu'en ce sens, il lui arrivait très fréquemment de devoir remplacer des directeurs

part, que le précédent mode de calcul des rémunérations des conseillers commerciaux et des inspecteurs de la société GPA, et spécialement de leur part variable assise sur l'activité commerciale des agents