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62 624 résultats pour « article L.132-8 du Code du Travail »

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DÉCISION / ECLI

TYPE

DATE

EXTRAIT

CC

soc

6079b1bd9ba5988459c532b8

Cassation

17 mai 2005

17 mai 2005

la directive n° 77/187 et de l'article L. 132-8 du Code du travail ; 2 / que les dispositions des articles L. 131-2 et L. 134-1 du Code du travail ne font pas obstacle aux dispositions de l'article

Source officielle
CC

soc

6137247fcd58014677415ffd

Cassation

18 janvier 2006

18 janvier 2006

au contrat de travail du salarié, le conseil de prud'hommes qui n'a pas tiré les conséquences légales de ses propres constatations a violé l'article L. 132-8 du Code du travail ; 2 / que, conclu à

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2009:SO00509

Cassation

18 mars 2009

18 mars 2009

L. 132-8 du Code du travail ; ALORS D'AUTRE PART ET EN TOUTE HYPOTHESE QU' un avantage individuel acquis au sens de l'article L. 132-8 du Code du travail est celui qui procure au salarié une rémunération

Source officielle
CC

soc

613724d9cd58014677418dda

Cassation

8 novembre 2006

8 novembre 2006

L. 132-8 du code du travail ; Mais attendu qu'un avantage individuel acquis au sens de l'article L. 132-8 du code du travail est celui qui, au jour de la dénonciation ou de la mise en cause de la convention

Source officielle
CC

soc

6079b19c9ba5988459c52b95

Cassation

19 octobre 1999

19 octobre 1999

intervenir le 1er août à l'expiration du délai d'un an prévu par l'article L. 132-8 du Code du travail présentait un caractère prématuré privant le licenciement de toute cause réelle et sérieuse, bien

Source officielle
CC

soc

6137240fcd58014677411bb5

Cassation

2 juillet 2003

2 juillet 2003

mai 2000 et de l'avoir condamnée à payer aux mêmes une somme supplémentaire au titre de la journée du 8 juin 2000, alors, selon le moyen, qu'au sens de l'article L. 132-8 du Code du travail, seuls les

Source officielle
CC

soc

613723f6cd58014677410774

Cassation

15 mai 2002

15 mai 2002

civile ; 2 / que les dispositions du dernier alinéa de l'article L. 132-8 du Code du travail, suivant lesquelles, lorsque l'application d'une convention ou d'un accord est mis en cause dans une entreprise

Source officielle
CC

soc

61372277cd580146773fd547

Cassation

22 février 1995

22 février 1995

il n'y a pas eu de "mise en cause de l'application d'une convention ou d'un accord" au sens du dernier alinéa de l'article L. 132-8 du Code du travail et fait nécessairement application de ce texte à

Source officielle
CC

soc

6079b1639ba5988459c52022

Cassation

24 février 1993

24 février 1993

Sur le moyen unique, pris en sa première branche : Vu l'article L. 132-8 du Code du travail ; Attendu qu'en vertu des dispositions combinées des alinéas 3 et 7 de ce texte, lorsque l'application

Source officielle
CC

soc

613721c0cd580146773f6dfd

Cassation

24 février 1993

24 février 1993

Chauvy, avocat général, et après en avoir délibéré conformément à la loi ; Sur le moyen unique, pris en sa première branche : Vu l'article L. 132-8 du Code du travail ; Attendu, selon l'arrêt attaqué

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2008:SO01211

Cassation

1 juillet 2008

1 juillet 2008

égal salaire égal", la cour d'appel a violé ce principe et l'article L. 132-8 du code du travail ; Mais attendu que la structure de la rémunération résultant d'un accord collectif dénoncé constitue

Source officielle
CC

soc

6079b1ae9ba5988459c5307f

Cassation

13 mars 2001

13 mars 2001

Ce changement sera évalué à une demi-heure pour la journée " ; que viole ce texte conventionnel et fait une fausse application de l'article L. 132-8 du Code du travail l'arrêt attaqué qui retient comme

Source officielle
CC

soc

613721d3cd580146773f7c0d

Cassation

24 février 1993

24 février 1993

L. 132-8 du Code du travail ; alors, d'autre part, qu'il résulte du dossier que la dénonciation litigieuse a été faite à M.

Source officielle
CC

soc

6079b1349ba5988459c51611

Cassation

19 avril 1989

19 avril 1989

L. 132-20 du Code du travail), la cour d'appel a violé par fausse interprétation l'article L. 132-8 du Code du travail ; alors qu'en outre, à supposer que la dénonciation d'un accord doive normalement

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2008:SO01212

Cassation

1 juillet 2008

1 juillet 2008

L. 132-8 du code du travail ; qu'en outre le seul changement de cette structure ne constitue pas une modification du contrat de travail des salariés ; qu'en l'espèce, les salarié des caisses et entreprises

Source officielle
CC

soc

613724bdcd58014677417f6a

Cassation

12 juillet 2006

12 juillet 2006

à temps complet en qualité de médecin directeur, l'a informée que son contrat de travail serait "régi par la convention collective du travail du 15 mars 1966 pendant un an, suivant l'article L. 132-8

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2008:SO00818

Cassation

17 avril 2008

17 avril 2008

L. 132-8 du code du travail ; Sur le moyen unique du pourvoi principal des salariés : Attendu que les salariés font grief à l'arrêt de les avoir condamnés au remboursement des primes perçues en

Source officielle
CC

soc

613721c2cd580146773f6f78

Cassation

17 juin 1992

17 juin 1992

L. 132-19 du Code du travail et n'est pas soumis aux dispositions spécifiques aux conventions et accords collectifs du travail, spécialement à l'article L. 132-8 du Code du travail, et ce quelles que

Source officielle
CA

Cour d'Appel

6253c89bbd3db21cbdd85c00

Appel

10 décembre 2001

10 décembre 2001

, que la demi-heure fixée par l'article 16-4-2 de la convention collective ne constitue pas un avantage acquis au sens de l'article L 132-8 du code du travail.

Source officielle
CC

soc

61372218cd580146773fa2bd

Cassation

9 février 1994

9 février 1994

L. 132-8 du Code du travail et l'application de la nouvelle convention ou du nouvel accord est subordonnée à l'engagement, dans les trois mois de la dénonciation, d'une négociation collective destinée

Source officielle

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