CodexAI
AND
OR
NOT
"…"
DÉCISION / ECLI
TYPE
DATE
EXTRAIT
4e Chambre A
6162da78dda066944ee0e908
6 juillet 2012
au titre du préjudice moral et les a déboutés du surplus de leur demande, - De condamner ce dernier à payer à chacun d'eux, au titre du préjudice de jouissance, la somme de 100€ par jour à compter
Pôle 6 - Chambre 7
615e0d01c25a97f0381f4b5d
30 janvier 2014
équivoque sa volonté de mettre fin au contrat de travail ; que lorsque le salarié, sans invoquer un vice du consentement de nature à entraîner l'annulation de son départ à la retraite, remet en cause
Chambre Commerciale
6363689337e31b7f74444ad7
2 novembre 2022
équivoques.
Chambre 2 A
68e9e9e5bb2ead0a581fb056
10 octobre 2025
Ils indiquent encore que le document évoquant une réunion devant se tenir le 15 juin, sans précision de l'année, est impropre à démontrer la volonté de leurs parents de ne pas favoriser certains héritiers
1ere Chambre sect.Civile
6349005263d497adffda4290
11 octobre 2022
La réception tacite se caractérise par la volonté non équivoque révélée par la prise de possession de l'ouvrage et par le paiement de quasi-totalité des travaux.
Chambre sociale
61635de2683f470e3416dc1f
27 septembre 2010
Subsidiairement sur la demande de dommages-intérêts pour licenciement sans cause réelle et sérieuse : La SCI fait valoir que : - la lettre de démission du 12 mars 2007 est claire et non équivoque
2ème CHAMBRE CIVILE
67f8b4e9b12b01e97e03d837
10 avril 2025
Le tribunal a considéré que c'était à bon droit que les consorts [D] invoquaient la caducité du compromis de vente alors que la société ABC Holding ne démontrait pas la volonté non équivoque des intimés
Pôle 5 - Chambre 1
61629f7535a5d4e0c2ddc9f5
20 février 2013
et de déterminer leur date certaine de commercialisation par la société UBU, laquelle est en l'espèce, pour chacune des créations revendiquées, antérieure à la date de constatation des faits incriminés
15e chambre
635b7227b201587f74be048f
27 octobre 2022
Sur la rupture du contrat de travail : Il résulte de l'article L. 1237-1 du code du travail que la démission ne peut résulter que d'une manifestation claire et non équivoque de volonté du salarié de
Cour d'Appel
6253c8debd3db21cbdd867d2
11 mars 2003
pas spontanément, mais en vertu de l'exécution provisoire ordonnée par le premier juge et qu'il n'y a donc pas eu de la part de L'OPHLM la volonté non équivoque de mettre fin ainsi au litige et de renoncer
6253c95ebd3db21cbdd881c4
20 avril 2006
Le Docteur A..., désigné par compromis d'arbitrage, a conclu que le décès n'était pas en relation directe, certaine et exclusive avec l'accident du 17 avril 1996.
6253c8b2bd3db21cbdd86011
29 mai 2002
un contrat à durée déterminée mais à durée indéterminée; qu'en effet la volonté des parties et la réalité du contrat à durée indéterminée prévalent sur le formalisme protecteur du contrat de travail à
1ère ch. civile
65321b969e4ea48318f5b140
18 octobre 2023
était claire et non équivoque sur la durée, l'entrée en vigueur, le prix et les conditions essentielles de l'occupation, ce que ne fait pas Mme [P] en ne produisant aucun écrit de la sorte.
Chambre Civile
63d8c0a32182c005de24d217
26 janvier 2023
de manière certaine et non équivoque (Civ. 1 ère , 13 mai 1980, bull.
6253cc81bd3db21cbdd904f6
2 avril 2013
Elle décompte ainsi, au titre de certaines fins de semaine, la journée du vendredi jusqu'à 24 heures, les journées des samedi et dimanche pour 24 heures chacune et la journée du lundi suivant à compter
9e Chambre B
615e0ddcc25a97f0381f4ff6
23 mai 2014
SUR CE I sur la qualification de la rupture La démission est l'acte unilatéral par lequel le salarié manifeste de façon claire et non équivoque sa volonté de mettre fin au contrat; lorsque le salarié
3e chambre
5fca70f831d16d5cb5b09e0e
15 octobre 2020
non par son irrecevabilité.
1ère Chambre
67061e5dfde28ee420711396
8 octobre 2024
[V] ne peut être considéré comme caractérisant une volonté tacite d'accepter de manière non équivoque les travaux, avec ou sans réserve, dès lors qu'il a exprimé son refus d'acceptation des travaux, y
69df226bcdc6046d47480a80
14 avril 2026
du bénéficiaire du contrat d'assurance sur la vie, dès lors que sa volonté est exprimée d'une manière certaine et non équivoque et il demande de prendre en considération l'ensemble des circonstances extérieures
CHAMBRE SOCIALE SECTION A
616355cdbf1fa7f870d29fb0
22 mars 2011
Elle doit résulter d'une volonté claire et non équivoque et n'a pas à être motivée. Dans le cas contraire, il appartient au salarié d'établir les faits qui l'ont contraint à démissionner.
Page 10 sur 67