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DÉCISION / ECLI
TYPE
DATE
EXTRAIT
Pôle 4 - Chambre 9 - A
6a0fed71cdc6046d478898d7
21 mai 2026
2011 et leur numérotation postérieure à l'ordonnance n° 2016-301 du 14 mars 2016 et au décret n° 2016-884 du 29 juin 2016.
CHAMBRE SOCIALE SECTION B
64b0e7c1c42a2105dbc59b47
13 juillet 2023
d'activité déterminées par décret.
3e chambre - formation à 3
DCA_24DA00078_20250521
21 mai 2025
Mme A, qui conteste être atteinte par la limite d'âge le 25 mars 2015, soutient qu'elle aurait dû être placée en congé de longue durée après cette date jusqu'en mars 2020, et obtenir en outre que ses pathologies
Chambre Sociale-Section 3
66a33c2e02a12a235bae6da0
22 juillet 2024
1976 au 31 octobre 1977, puis du 9 mars 1978 au 2 septembre 1979, et du 17 décembre 1979 au 30 juin 2001.
3ème Chambre Commerciale
670f585d4ad0d5ee7d7e5d8e
15 octobre 2024
Le 29 mai 2019, M.
1ere Chambre
62e0d567e8fd1e05797fa246
26 juillet 2022
[P] [I] né le 05 Mars 1964 à ST GERMAIN EN LAYE de nationalité Française 1 Avenue de Sabbat 05000 GAP non représenté Mme [J] [W] [D] épouse [I] née le 14 Avril 1968 à ROYAULE UNI de nationalité
6614da4d28647600086a9105
8 avril 2024
EXPOSE DU LITIGE Né le 13 mai 1958, Monsieur [B] [R] a travaillé pour le compte des Houillères du Bassin de Lorraine, devenues par la suite l'établissement public Charbonnages de France, de 1978 à 2003
CHAMBRE SOCIALE A
659f966e3328fa00087a2558
10 janvier 2024
majorées des intérêts légaux à compter de la date de prononcé du présent jugement ; ordonné à la société Codis de remettre les documents de fin de contrat à Mme [A] dans un délai maximum de 30 jours
5ème Chambre
DCA_16PA02401_20220708
8 juillet 2022
des patrimoine des SA au profit de la SARL Lupa Patrimoine France, le 30 mars 2006, la réévaluation libre par les SCI de leur actif avec constatation d'un produit exceptionnel taxable, et le 31 mars 2006
Pôle 4 - Chambre 3
5fdb7c08109ee75a5740172e
28 février 2019
2010 et le 30 mars 2010, ni ses chèques de mai à août 2014 ; il relève que les montants de l'allocation de la ville de [Localité 3] manquent en mars 2010 et que celle d'août 2010 à janvier 2011 est affichée
2ème chambre sociale
68676a2dae73470041cef881
3 juillet 2025
[F] a bénéficié d'arrêts de travail pour la période du 17 janvier 2018 au 18 octobre 2020 et de soins du 31 mars 2020 au 30 juin 2020.
Chambre 4-8b
6698b060e6ed70c67f6448dd
12 juillet 2024
décembre 1998.
65af6745b6c6260008b53024
22 janvier 2024
/08/1984 : élève stagiaire électromécanicien (fond) ; du 01/09/1984 au 02/06/1986 : électromécanicien en taille (fond) ; du 09/05/1987 au 31/12/1998 : électromécanicien en taille (fond) ; du 01/01/1999
5ème chambre (formation à 3)
DCA_22BX02412_20240924
24 septembre 2024
Par arrêté du 9 mars 2021, le maire de Bayonne a admis M. A à faire valoir ses droits à une pension de retraite pour invalidité à compter du 1er avril 2021. 4.
Cour d'Appel
6253cad8bd3db21cbdd8c49d
17 juin 2008
Faits et procédure : Monsieur André X... a été engagé par l'association ABBAYE DE MARBACH à compter du 02 mai 1978 en qualité de moniteur de sport deuxième groupe selon contrat de travail à durée indéterminée
6253cc14bd3db21cbdd8f101
22 février 2012
La convention collective applicable est celle des établissements et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966.
3ème Chambre
DCA_23VE01887_20260326
26 mars 2026
période du 1er avril 2011 au 31 mars 2012.
2ème chambre (formation à 3)
DCA_19BX04015_20220531
31 mai 2022
28 janvier 2003 et 12 mai 2005, de décrire et de chiffrer les infirmités du bassin et du dos en se plaçant au 29 janvier 1998 et de dire si elles sont imputables à l'accident du 4 juillet 1986, et enfin
18e Chambre
6034b4367409d89ff31e7a1b
14 octobre 2016
Par acte du 31 mars 2015, dans le délai légal et par déclaration régulière en la forme, le salarié a également régulièrement relevé appel général de la seconde décision.
Chambre sociale
63d37addd1bc2605de4b4bc4
26 janvier 2023
Selon les dispositions de l'article 3-13 de la convention collective des ouvriers employés par les entreprises du bâtiment visées par le décret du 1er mars 1962 (c'est-à-dire occupant jusqu'à 10 salariés
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