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DÉCISION / ECLI
TYPE
DATE
EXTRAIT
CHAMBRE SOCIALE SECTION A
5fd91308d458d0ad7c749652
17 juin 2020
A l'appui de ses prétentions, l'appelante fait essentiellement valoir : - que la SA Groupe [X] n'était pas l'employeur de droit mais se trouvait en position de co-employeur, qu'à tout le moins la responsabilité
Cour d'Appel
6253cacfbd3db21cbdd8c279
18 juin 2008
Les Coopératives agricoles comme LA CENTRALE D'ACHATS ont un statut juridique particulier issu du Code Rural.
6253caedbd3db21cbdd8c75d
Les coopératives agricoles comme LA CENTRALE D'ACHATS ont un statut juridique particulier issu du code rural.
Pôle 6 - Chambre 8
616398d19c0939beba85f49f
14 octobre 2010
Il estime au surplus que la CDR SA n'est pas une structure sociétale isolée, sa structure capitalistique comme son mode de gouvernement le démontrant dans la mesure où elle fait partie d'un groupe de sociétés
6e chambre
63c2572f0bfda47c90076223
12 janvier 2023
Il n'appartient pas au juge de contrôler le choix effectué par l'employeur.
63c257300bfda47c9007622b
5fd912c9cfd3eead3966a708
, l'employeur assure l'adaptation des salariés à leur poste de travail.
5fd91307d458d0ad7c74964d
5fd91309d458d0ad7c74965f
6253cc89bd3db21cbdd906b4
14 mai 2013
, et plus précisément Attestation d'employeur destinée à l'Assédic.
CHAMBRE SOCIALE B
6037301e5879090b38ac35d1
21 mai 2015
Hors l'existence d'un lien de subordination, une entité juridique faisant partie d'un groupe ne peut être considérée comme un co-employeur à l'égard du personnel employé par le groupement que s'il existe
Chambre sociale
60323b02bbe625714317cc71
22 mars 2018
de travail - une modification de son contrat de travail - la violation par l'employeur de son obligation de sécurité Sur l'organisation dysfonctionnelle des conditions de travail M.
6253cc14bd3db21cbdd8f0ea
8 février 2012
X... par la commune de Vernouillet Aux termes de l'article L. 1224-1 du code du travail lorsque survient une modification dans la situation juridique de l'employeur, tous les contrats en cours au jour
Chambre Prud'homale
694a5c4475782d5f06558f0d
18 décembre 2025
La SAS [12] en était la structure de gestion. La SCI [10] était une des structures qui porte les actifs.
Pôle 6 - Chambre 3
5fdba99ff5355088b847b76d
12 février 2019
Dans le relevé de carrière remis à l'employeur le 12 juillet 2007, la CNAV ne retient que des trimestres travaillés cotisés.
6791dff51c87724b5e69d90d
16 janvier 2025
L'article L.2314-35 du même code dispose que 'lorsque survient une modification dans la situation juridique de l'employeur telle que mentionnée à l'article L.1224-1, le mandat des membres élus de la délégation
6253cca9bd3db21cbdd90dac
10 décembre 2013
Le 27 mai 2009 l'employeur a proposé à Mme X... une modification de son contrat de travail, à savoir occuper le même poste au bureau de Tours mais à mi-temps, ou à temps plein aux bureaux de la Martinique
6253caecbd3db21cbdd8c74a
CHAMBRE SOCIALE SECTION B
616318c4e0639f4f1a04a52a
15 septembre 2011
en cas de modification de la situation juridique du précédent employeur, soit, en cas de reprise par un nouveau prestataire de travaux de nettoyage effectués dans les mêmes locaux, poursuivi au sein de
Chambre 4-1
64a8fee703029105dbedbef1
7 juillet 2023
éventuelle de cette répartition peut intervenir ainsi que la nature de cette modification ; [...] ».
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