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DÉCISION / ECLI
TYPE
DATE
EXTRAIT
2ème Chambre
6801dfe2354955cf78ced57a
17 avril 2025
[D] en annulation des apports en nature au capital social de la SCI [Localité 11] effectués par M.
Pôle 5 - Chambre 6
6162fa8e687317f24325aefc
3 mai 2012
Galvani Sommer, et la société Bofin Belgium, qu'ils ont signé l'acte d'apport en qualité de représentants de la société Galvani Sommer, ont voté en faveur de la réduction de son capital à 20.000 FF, ont
Cour d'Appel
6253ccd7bd3db21cbdd91735
20 mars 2014
en la personne de son représentant légal en exercice Dont le siège social est sis 21, rue Georges Baudoux-Le Village-98850 KOUMAC Représentée par Me Fabien MARIE de la SELARL CALEXIS, avocat au barreau
Chambre Sociale
627f48cc551627057d32df14
13 mai 2022
gérante de la société alors même qu'elle ne détenait aucune part au capital social de la société.
Pôle 5 - Chambre 8
6034c3f09b10abaee7317fcf
29 septembre 2016
Société de droit Canadien ayant son siège social [Adresse 1] [Adresse 2]-CANADA prise en la personne de son représentant légal domicilié en cette qualité audit siège Représentée par Me Jean-Philippe
Pôle 5 - Chambre 9
616282377a007b88ee1566fa
3 octobre 2013
[E] [S] et Mme [H], qui entretenaient une relation, ont constitué la SCI DU LOT 43 au capital social divisé en 100 parts de un euro, chacun étant associé à hauteur de la moitié du capital. M.
6811aeba81f47e994feb26e9
29 avril 2025
À l'époque considérée, la société COFEL, société mère du groupe COFEL, indiquait posséder 4 sociétés filiales : la société COPIREL (France / 100% du capital social), la société EUROVENTES SPRL (Belgique
Chambre sociale
62c67bbfca9bf26379030662
6 juillet 2022
BL & ASSOCIES I.F. : Association UNEDIC DÉLÉGATION AGS CGEA DE MARSEILLE ---------------------- Décision déférée à la Cour du : 16 octobre 2020 Conseil de Prud'hommes - Formation paritaire
3ème Chambre Commerciale
67874f22d61a5c2f4aa365f4
14 janvier 2025
[V] [U] & ASSOCIES C/ S.C.I.
6253c9bfbd3db21cbdd8925a
6 juillet 2007
Société DATEC prise en la personne de ses représentants légaux 313 rue Lecourbe 75015 PARIS Société EUROGRAM RECHERCHE prise en la personne de ses représentants légaux 1 rue Beethoven 75016 PARIS
603276e4d596adab0a69f6b3
25 janvier 2018
[G] et la société CINRJ se sont engagés chacun à faire des apports à la société BV Conserves, à savoir 50.000 euros pour la souscription au capital social de la société par chacun des associés, soit un
3ème chambre - formation à 3
DCA_20MA02842_20230126
26 janvier 2023
animatrice ouvrent droit à l'avantage fiscal mentionné au I lorsque la société est constituée et contrôle au moins une filiale depuis au moins douze mois.
12e chambre
5fd9b9a11f1253af948863f6
5 décembre 2019
Le capital social de 900 euros, réparti en 100 parts de 9 euros, a été réparti par moitié entre les deux associés et M. [X] a été désigné gérant statutaire.
2ème chambre
67ff39ae303a1b38839f7c31
15 avril 2025
La répartition du capital social a été la suivante : 50 parts pour [Z] [D], 49 parts pour [M] [D], 1 part pour la société Bmc 81.
Pôle 4 - Chambre 13
68e5f1a2c9f36f05b44317e7
7 octobre 2025
obligations par un associé, ou de mésentente entre associés paralysant le fonctionnement de la société.
659e49b755379800088473cd
9 janvier 2024
sociaux, et ce pour toutes les sociétés appartenant au groupe DELAMBRE et qui seraient associées de la société ELLIPSE, mode de calcul des éventuelles provisions et à défaut, justification de l'absence
Pôle 5 - Chambre 11
5fdaa4de32d96935a6c10754
7 juin 2019
euros avec intérêts au taux légal correspondant aux droits de l'associée dans le capital social.
66162be699851e0008f1e722
9 avril 2024
Le 16 juillet 2007, Madame [I] [U] et Monsieur [G] [Z] ont créé la société civile immobilière Nassuad (la société) avec leurs deux enfants, au capital social de 500 euros représentant 50 parts sociales
6253cde5bd3db21cbdd94e1d
18 février 2021
2009 la totalité des 760 parts de cette société (capital social à cette date de 7600€).
6566e3e918106f8318baa01a
1 septembre 2023
Ainsi le cadre légal prévoit selon l'article L.1235-3 du code du travail une indemnité minimale de 2,5 mois de salaire pour les sociétés ayant moins de 11 salariés contre un plafond indemnitaire fixé entre
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