à la situation d'Hélène H., y compris les dispositions concernant le travail à temps partiel ; Mais attendu qu'Hélène H. n'établit pas avoir travaillé à temps complet et ne peut donc solliciter la

de travail journalier effectué par chaque travailleur.

[N] a bénéficié de la mise en place d'un congé à temps partiel dans le cadre de son compte épargne temps à l'issue duquel il a repris son poste de travail à temps plein en télétravail.

Il est suspendu lorsque l'assuré reprend une activité à temps complet.

forfait du temps de travail.

La rémunération mensuelle brute prévue dans son contrat de travail était de 1696,02 euros pour un temps complet.

de travail est organisé en cycle, - avec un jour de repos (autrement désigné « position non travaillé »), pour les postiers dont l'organisation du temps de travail comporte des jours de repos distincts

[L] [V] dans le cadre d'un contrat de travail à temps complet et à durée indéterminée. À compter du 1er mars 2021, M. [L] [V] a occupé le poste de chef d'équipe dépollution et désamiantage.

du 5 décembre 2022 à temps complet pour une rémunération brute mensuelle de 889,86 euros.

[N] (le salarié) en qualité de magasinier à temps complet, niveau II échelon 1 coefficient 170, à compter du 30 novembre 2013.

Le droit individuel à la formation complète les formations au poste de travail qui continuent d'être dispensées pendant le temps de travail effectif.

Selon l'article L. 3171-3 du même code, l'employeur tient à la disposition de l'agent de contrôle de l'inspection du travail les documents permettant de comptabiliser le temps de travail accompli par chaque

Après plusieurs modifications des horaires de travail, la salariée a travaillé à temps complet à compter du 1er décembre 2006.

habituellement son travail, même s'il est détaché à titre temporaire dans un autre pays, ou b) si le travailleur n'accomplit pas habituellement son travail dans un même pays, par la loi du pays où se

[F] [R] en qualité d'opérateur pollution et désamiantage, dans le cadre d'un contrat de travail à temps complet et à durée indéterminée.

Entre-temps, par lettre du 21 février 2020, Madame [P] a déclaré prendre acte de la rupture de son contrat de travail aux torts de l'employeur.

des travailleurs.

Elle a engagé Mme [L] [J] à compter du 08 mars 1999 suivant contrat de travail à durée indéterminée à temps complet en qualité de sécrétaire accueil.