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DÉCISION / ECLI
TYPE
DATE
EXTRAIT
1ère Chambre
DCA_24NT03363_20250923
23 septembre 2025
Elle ajoute avoir préféré ne pas la comptabiliser plutôt que d’émettre un avoir et qu’elle a reçu l’argent pour le compte de la SAS Attonucléi.
Cour administrative d'appel de Marseille
ORCA_24MA01006_20240530
30 mai 2024
des possibilités d'aménagement de l'organisation du travail, pour une durée maximale de trois ans, renouvelable pour une durée d'un an, à compter de la création ou de la reprise de cette entreprise.
5ème chambre - formation à 3
DCA_22MA03063_20241105
5 novembre 2024
Il résulte de l'instruction que l'EURL Pac Habitat a versé à son gérant, M.
2ème chambre - formation à 3
DCA_23NC02176_20260129
29 janvier 2026
(…) qui exercent à titre habituel une activité professionnelle non salariée ».
1ère chambre
DCA_20TL03248_20221013
13 octobre 2022
Elle soutient que : - l'entreprise individuelle de M.
6ème chambre - formation à 3
DCA_25MA00748_20260330
30 mars 2026
Il est constant que l’aérodrome de Figari Sud Corse, lequel compte entre 50 et 100 salariés, regroupe deux syndicats.
DCA_24NT03466_20251021
21 octobre 2025
au sens large et ne vise que les versements ; - le site internet impots.gouv.fr indique que les dispositions de l’article 200 du code général des impôts s’appliquent « pour les particuliers et les entreprises
DCA_20VE01437_20220412
12 avril 2022
Des réparations marginales étaient effectuées par les autres salariés de ces sociétés, mais en dehors des heures normales de travail et en contrepartie de sommes versées sur les deniers personnels de M
3ème chambre - formation à 3
DCA_23MA01704_20241017
17 octobre 2024
celles correspondant aux prestations de sécurité sociale versées par l'entremise de l'employeur, sont soumises à une taxe égale à 4,25 % de leur montant évalué selon les règles prévues à l'article L. 136
DCA_24LY00137_20250320
20 mars 2025
, sans pouvoir excéder 150 000 euros pour les personnes morales et les personnes physiques non salariées et 7 500 euros pour les personnes physique salariées. " En ce qui concerne la légalité externe
3ème chambre
DCA_22PA00608_20230705
5 juillet 2023
adhérentes regroupant 1676 salariés ; sa particularité est d'être la seule organisation professionnelle à représenter des entreprises situées outre-mer, à représenter des producteurs d'eaux de source
DCA_22NT04084_20231222
22 décembre 2023
Elle soutient que : - le signataire du compte-rendu d'entretien mené avec l'interlocuteur départemental n'est pas le même agent que celui qui a reçu en entretien les représentants de la SARL TCCF de
DCA_24NT00030_20241008
8 octobre 2024
par le salarié, celui-ci peut être regardé comme ayant été envoyé, pour l'exercice de son activité salariée, par un employeur établi en France, au sein d'un Etat membre de l'Union européenne ou d'un autre
7ème chambre
DCA_21PA01474_20231108
8 novembre 2023
Il résulte de l'instruction, et n'est d'ailleurs pas contesté, que la société Lolie, qui exerçait en France l'activité d'agence de presse, a versé en 2014 à la société The Continuity Group Numeric Photos
4e chambre - formation à 3
DCA_20DA01325_20221013
; compte-tenu de la qualité de seul maître de l'affaire qui était celle de M.
7ème chambre - formation à 3
DCA_21MA02048_20220408
8 avril 2022
de formation qui établit ou utilise intentionnellement des documents de nature à obtenir indûment le versement d'une aide, le paiement ou la prise en charge de tout ou partie du prix des prestations de
DCA_21TL03864_20240208
8 février 2024
contribuable lorsque la comptabilité comporte de graves irrégularités et que l'imposition a été établie conformément à l'avis de la commission ou du comité.
DCA_22PA02668_20240306
6 mars 2024
d'écritures comptables par inscription aux comptes courants d'associés.
DCA_21MA03619_20230106
6 janvier 2023
L'effectif de l'entreprise est apprécié par référence au nombre moyen de salariés employés au cours de cet exercice ou de cette période d'imposition.
DCA_19MA04358_20220513
13 mai 2022
Il ne ressort pas des pièces du dossier que la prime exceptionnelle versée par l’association à ses salariés aurait été prévue par leur contrat de travail ou par une convention collective qui leur serait
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