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"…"
DÉCISION / ECLI
TYPE
DATE
EXTRAIT
3ème chambre
DCA_23TL01823_20240625
25 juin 2024
Ce même article prévoit une phase de validation de l'avant-projet détaillé destinée à vérifier que l'avant-projet détaillé du réseau proposé respecte les règles d'ingénierie prévues par la convention,
DCA_23TL01997_20240625
des dossiers des ouvrages exécutés ne peut lui être infligée dès lors que le délai de quinze jours prévu pour remettre les projets de dossiers des ouvrages exécutés à l'article 5.1.5 de la convention avant
DCA_23TL02023_20240625
2ème Chambre
DCA_22VE00852_20230421
21 avril 2023
certain du préjudice invoqué, celle de la réduction de droits à l'indemnisation du chômage qu'il a acquis durant la période au cours de laquelle il a été employé du fait de son éviction de son emploi avant
7ème chambre - formation à 3
DCA_23LY02827_20241017
17 octobre 2024
l'arrêté du 12 septembre 2008 fixant les taux annuels de l'indemnité de sujétions spéciales attribuée aux directeurs d'école et aux directeurs d'établissement spécialisé, dans sa rédaction en vigueur avant
9ème Chambre
DCA_23PA05290_20250328
28 mars 2025
En premier lieu, d'une part, aux termes du IV de l'article L. 470-2 du code de commerce : " Avant toute décision, l'administration informe par écrit la personne mise en cause de la sanction envisagée à
DCA_22VE02250_20240620
20 juin 2024
A B et la société Audit LDC, représentés par Me Mattiussi-Poux puis par Me Wolock, avocats, demandent à la cour, dans le dernier état de leurs écritures : 1°) d'enjoindre avant dire-droit au président
5ème chambre - formation à 3
DCA_21NC01405_20241112
12 novembre 2024
Il ressort des pièces du dossier que Mme B a été recrutée le 2 octobre 2017 en qualité de diffuseur au grade d'ingénieur hospitalier principal à l'échelon 4.
Cour administrative d'appel de Bordeaux
ORCA_22BX01781_20221025
25 octobre 2022
est mis en congé et bénéficie pendant trois ans de la différence entre le traitement qu'il aurait perçu s'il avait travaillé, y compris le complément attaché à la durée de présence de l'agent dans l'échelon
Cour administrative d'appel de Versailles
ORCA_22VE00750_20230829
29 août 2023
./ Sont interdits les arrêts de travail affectant par échelonnement successif ou par roulement concerté les divers secteurs ou catégories professionnelles d'un même établissement ou service ou les différents
ORCA_22VE00751_20230915
15 septembre 2023
7ème chambre
DCA_24PA00670_20251016
16 octobre 2025
deuxième lieu, aux termes de l’article 17 de la délibération n° 95-226 AT du 14 décembre 1995 : « Peuvent être nommés au grade de conseiller des services administratifs après inscription sur un tableau d’avancement
1ère chambre
DCA_24TL01612_20260212
12 février 2026
Son versement peut être toutefois échelonné. / Enfin, son montant doit être accessoire au regard des recettes normales de l'entreprise. / Dans ces conditions, sont notamment exceptionnelles les subventions
6ème chambre - formation à 3
DCA_23MA00678_20241028
28 octobre 2024
D..., titulaire du grade de maître de conférences hors classe à l’échelon exceptionnel, a exercé entre 2011 et 2016 les fonctions de directeur de l’institut d’administration des entreprises de l’université
2ème chambre
DCA_21TL04367_20231024
24 octobre 2023
fonction publique territoriale, alors applicable : " Les sanctions disciplinaires sont réparties en quatre groupes : [] Troisième groupe : la rétrogradation au grade immédiatement inférieur et à un échelon
DCA_21LY03836_20250417
17 avril 2025
30 novembre 2021, 6 janvier 2022, 5 octobre 2022 et 26 juillet 2023, ce dernier non communiqué, Mme A, représentée par Me Crusoé, demande à la cour : 1°) d'annuler ce jugement ; 2°) d'ordonner, avant
DCA_21LY03837_20250417
DCA_23LY01990_20240606
6 juin 2024
C depuis 2010, les tableaux d'avancement et de promotion, ses plans de charges, ses entretiens annuels de progrès depuis 2015, les plans de charges annuels de M.
5ème Chambre
DCA_21PA06126_20230630
30 juin 2023
Enfin, si le département se prévaut de ce que Mme C aurait dû, conformément aux prescriptions de l'article 26 du décret du 13 janvier 1986, demander sa réintégration trois mois au moins avant la fin de
DCA_20MA00053_20221031
31 octobre 2022
Les éléments de faits avancés par M. B ont été de nature à entraîner une dégradation de ses conditions de travail susceptible de porter atteinte à sa santé.
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