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DÉCISION / ECLI
TYPE
DATE
EXTRAIT
6ème chambre (formation à 3)
DCA_22BX01081_20240213
13 février 2024
A défaut, et sous réserve de l'accord exprès du salarié, le reclassement s'effectue sur un emploi d'une catégorie inférieure. / Les offres de reclassement proposées au salarié sont écrites et précises
Juge des référés
ORCA_26NC00246_20260320
20 mars 2026
A la date de la décision en litige, il était inscrit depuis plus de deux ans en CAP peintre applicateur revêtements et n’avait pas validé son diplôme.
6ème chambre - formation à 3
DCA_25MA01168_20251215
15 décembre 2025
B... résiderait habituellement en France depuis plus de dix ans à la date de la décision contestée.
2ème chambre
DCA_19PA04244_20220601
1 juin 2022
S'agissant de la plus-value réalisée lors de l'apport par la société civile Adea à la société civile Adea Project de 570 800 titres de la société CDA : 17.
DCA_20TL20282_20220412
12 avril 2022
favorables du décret du 30 juin 1995 aux pensions de retraite liquidées avant son entrée en vigueur, dès lors que la cour de cassation avait jugé que ces dispositions n'avaient aucune portée rétroactive
DCA_20TL20283_20220412
3ème chambre
DCA_22PA01235_20220718
18 juillet 2022
Le 9 février 2021, la commission du titre de séjour a émis un avis favorable à son admission au séjour.
7ème chambre
DCA_23PA02506_20240926
26 septembre 2024
Briet au sein de l'hôtel, notamment lors de rendez-vous ou de réunions, et avoir été en relation directe avec celui-ci.
2ème chambre - formation à 3
DCA_23NC00551_20260219
19 février 2026
A... représente, selon les années, entre 18 et 20% de la masse salariale de l’entreprise, dont l’effectif varie sur la période vérifiée de 33 à 39 salariés, entre 6,7 à 8,41 fois le salaire le plus élevé
7ème chambre - formation à 3
DCA_21MA04652_20230303
3 mars 2023
Dès lors que l'article 3 de l'accord franco-tunisien prévoit la délivrance de titres de séjour au titre d'une activité salariée, un ressortissant tunisien souhaitant obtenir un titre de séjour au titre
3ème Chambre
DCA_24NT00550_20240607
7 juin 2024
Dès lors, compte tenu des conditions de son séjour et malgré l'avis favorable à une régularisation de l'intéressé rendu le 3 janvier 2023 par la commission du titre de séjour, le préfet du Calvados n'a
COUR ADMINISTRATIVE D'APPEL DE LYON
ORCA_22LY03769_20230509
9 mai 2023
En troisième et dernier lieu, le requérant fait valoir qu'il était mineur lors de son entrée sur le territoire français et qu'il a développé de forts liens amicaux et professionnels alors qu'il n'a plus
3ème chambre - formation à 3
DCA_22NC02081_20230321
21 mars 2023
pays de destination de son éventuelle reconduite d'office à la frontière ; 3°) d'enjoindre au préfet de la Haute-Saône, à titre principal, de lui délivrer un titre de séjour portant la mention " salarié
5ème Chambre
DCA_21PA05604_20220505
5 mai 2022
Si la commission du titre de séjour a émis, le 14 janvier 2021, un avis favorable à l'admission exceptionnelle de M.
ORCA_25PA03698_20260417
17 avril 2026
mois de mars 2005, en admettant même qu’il ait justifié devant les services de la préfecture, qui a saisi pour avis la commission du titre de séjour, une durée de séjour habituelle en France depuis plus
DCA_24NC00714_20260129
29 janvier 2026
Sous réserve des articles 12 à 16 : / a) la personne qui exerce une activité salariée ou non salariée dans un État membre est soumise à la législation de cet État membre; / b) les fonctionnaires sont soumis
DCA_22TL21827_20231107
7 novembre 2023
Dès lors, M. A ne remplissait pas l'ensemble des conditions pour obtenir le renouvellement de sa carte de séjour " étudiant ".
4ème chambre (formation à 3)
DCA_22BX01306_20221213
13 décembre 2022
Dès lors, eu égard aux imprécisions et anomalies précédemment exposées, la minorité de M.
5ème chambre - formation à 3
DCA_25LY00094_20251218
18 décembre 2025
B... ne justifie pas, par les pièces produites, une résidence habituelle en France de plus de dix ans ; – aucune violation des articles L. 423-23 du code de l’entrée et du séjour des étrangers et du droit
DCA_22BX00161_20220411
11 avril 2022
La société Ekis France qui fait partie, depuis 2009, du groupe Akka Technologies compte neuf établissements sur le territoire national et emploie quatre cent quatre-vingt-neuf salariés, dont plus de la
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