CodexAI

par KI

Workspace

Toutes les décisions2.7M+Récentes

Judiciaires

Cour de CassationCour d'AppelTribunal JudiciaireTrib. de Commerce

Administratives

Conseil d'ÉtatCour Admin. d'AppelTrib. Administratif

Codes de loi

Code civilCode du travailCode de commerceCode pénalCode procédure civileCGICode sécu. socialeCode de l'urbanismeCode de l'enviro.Code monétaire fin.

Droit social

Prud'hommes19KConventions coll.26KDoctrine fiscale14K

IA & Outils

IA JuridiqueNEWVeille hebdoNEWMCP ServerAPICitationsStatistiquesAlertes
ConnexionS'inscrire

CodexAI

RechercheJurisprudenceCodesCitationsStatistiquesAlertes
Juridiction
Tri
DeÀ
Avocat
Opérateurs : AND · OR · NOT · "…"
RechercheDécisionsCodesCPHAlertes
Exporter CSV

775 résultats pour « retrait d'une partie des responsabilités du salarié »

TousCCCETACAACACPHTJTCOMCJUEPrud'h.Conv. coll.BOFIP IA

DÉCISION / ECLI

TYPE

DATE

EXTRAIT

TA

8ème chambre

DTA_2109420_20231003

Administratif

3 octobre 2023

3 octobre 2023

Les parties ayant été régulièrement averties du jour de l'audience ; Après avoir entendu, au cours de l'audience publique : - le rapport de M. Gille, - et les conclusions de Mme A.

Source officielle
TA

1ère Chambre

DTA_2300168_20231024

Administratif

24 octobre 2023

24 octobre 2023

de ce dérapage budgétaire, TMC a accepté de partager le manque à gagner de Technimarine en supportant une partie des conséquences financières ; les deux parties ne retirent aucun avantage fiscal de l'opération

Source officielle
TA

6ème Chambre

DTA_2104398_20250307

Administratif

7 mars 2025

7 mars 2025

Les parties ont été informées, en application des dispositions de l'article R. 611-7 du code de justice administrative, que, d'une part, le jugement est susceptible d'être fondé sur un moyen d'ordre public

Source officielle
TA

10ème chambre

DTA_2301602_20260313

Administratif

13 mars 2026

13 mars 2026

Les parties ont été régulièrement averties du jour de l’audience. Ont été entendus au cours de l’audience publique : - le rapport de M.

Source officielle
TA

1ère Chambre

DTA_2400009_20250512

Administratif

12 mai 2025

12 mai 2025

En deuxième lieu, d'une part, il résulte de l'audition du directeur général de la SA Les Etablissements Laguarigue, mentionnée dans l'ordonnance de non-lieu rendue par le tribunal judiciaire de Paris le

Source officielle
TA

9ème Chambre

DTA_1903741_20230608

Administratif

8 juin 2023

8 juin 2023

Les parties ont été régulièrement averties du jour de l'audience.

Source officielle
TA

7ème chambre

DTA_2202496_20250318

Administratif

18 mars 2025

18 mars 2025

Les parties ont été régulièrement averties du jour de l'audience.

Source officielle
TA

Tribunal Administratif de Lille

DTA_2510883_20251203

Administratif

3 décembre 2025

3 décembre 2025

, la société Atout Architecte n’a aucun salarié dans ses effectifs et que les informations concernant le gérant ont été communiqués à l’appui de la candidature, d’autre part, l’obligation de production

Source officielle
TA

3ème Chambre

DTA_2100125_20230503

Administratif

3 mai 2023

3 mai 2023

Les parties ont été régulièrement averties du jour de l'audience.

Source officielle
TA

4ème chambre

DTA_2202691_20250303

Administratif

3 mars 2025

3 mars 2025

Vu la procédure suivante : Par une requête enregistrée le 29 juillet 2022, la société à responsabilité limitée (SARL) Action Lift, représentée par Me Labetoule, demande au tribunal : 1°) d'annuler

Source officielle
TA

1ère chambre

DTA_2102988_20240627

Administratif

27 juin 2024

27 juin 2024

Les parties ont été régulièrement averties du jour de l'audience.

Source officielle
TA

1ère chambre

DTA_2102989_20240627

Administratif

27 juin 2024

27 juin 2024

Les parties ont été régulièrement averties du jour de l'audience.

Source officielle
TA

12eme chambre

DTA_2315394_20250704

Administratif

4 juillet 2025

4 juillet 2025

Sur la responsabilité pour faute : 2.

Source officielle
TA

1ère Chambre

DTA_2302081_20260226

Administratif

26 février 2026

26 février 2026

Par suite, la responsabilité de la CMAG à cet égard n’est pas engagée.

Source officielle
TA

juge unique (6)

DTA_2205353_20250205

Administratif

5 février 2025

5 février 2025

- à titre subsidiaire, même si la qualité de salarié était reconnue à M.

Source officielle
TA

5ème Chambre

DTA_2300599_20250408

Administratif

8 avril 2025

8 avril 2025

Sur la responsabilité : 2.

Source officielle
TA

Tribunal Administratif de MELUN

DTA_2503690_20250408

Administratif

8 avril 2025

8 avril 2025

Cette condition d'urgence sera en principe remplie dans le cas d'un refus de renouvellement ou d'un retrait du titre de séjour de ce dernier.

Source officielle
TA

1ère Chambre

DTA_2400828_20251223

Administratif

23 décembre 2025

23 décembre 2025

Sur la responsabilité pour faute : 11.

Source officielle
TA

6ème chambre

DTA_2108050_20230705

Administratif

5 juillet 2023

5 juillet 2023

D'une part, en vertu des dispositions du code du travail, le licenciement des salariés légalement investis de fonctions représentatives, qui bénéficient, dans l'intérêt de l'ensemble des travailleurs qu'ils

Source officielle
TA

6ème chambre

DTA_2104193_20230705

Administratif

5 juillet 2023

5 juillet 2023

D'une part, en vertu des dispositions du code du travail, le licenciement des salariés légalement investis de fonctions représentatives, qui bénéficient, dans l'intérêt de l'ensemble des travailleurs qu'ils

Source officielle

Page 21 sur 39

← PrécédentSuivant →

BODACC temporairement indisponible. Les annonces n’ont pas pu être vérifiées. Les résultats de jurisprudence restent consultables.