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DÉCISION / ECLI
TYPE
DATE
EXTRAIT
4ème Chambre
DTA_2203321_20240216
16 février 2024
Sur l'intervention volontaire du syndicat CFDT Interco du Finistère : 2. Le syndicat CFDT Interco du Finistère justifie d'un intérêt suffisant à l'annulation de la décision attaquée.
3 ème Chambre
DTA_2003950_20230223
23 février 2023
Compte-tenu de l'exercice par l'intéressé d'un mandat syndical (délégué de la confédération générale du travail) et d'un mandat de représentation du personnel (élu titulaire au conseil social et économique
4ème chambre
DTA_2400061_20260305
5 mars 2026
est garanti aux fonctionnaires qui peuvent librement créer des organisations syndicales, y adhérer et y exercer des mandats.
Tribunal Administratif de Toulouse
DTA_2203247_20220829
29 août 2022
Elle a été titularisée par un arrêté du 23 janvier 2012 à compter du 1er février 2012. Elle a été placée en position de congé de maladie le 31 août suivant.
6ème Chambre
DTA_2305278_20250603
3 juin 2025
" limiterait ses fonctions à la dimension technique du fonctionnement du syndicat. 9.
1ère Chambre
DTA_2300082_20231010
10 octobre 2023
Vu la procédure suivante : Par une requête et un mémoire enregistrés le 16 mars et le 12 août 2023, la chambre syndicale des commissionnaires en douane, agents de fret et déménageurs de Polynésie française
DTA_2200357_20230314
14 mars 2023
Aux termes de l'article LP. 2511-1 du code du travail : " Ne peut intervenir qu'après autorisation de l'inspecteur du travail, le licenciement des salariés suivants : 1. délégué syndical ; 2. délégué du
Tribunal Administratif de Montpellier
ORTA_2307371_20240105
5 janvier 2024
sortant, le sujet de la reprise du personnel se posant en des termes différents pour le titulaire sortant et le titulaire entrant, puisque l'un doit se séparer du personnel transféré, et l'autre doit
1ère chambre
DTA_2202763_20250225
25 février 2025
Aux termes de l'article L. 2421-3 du code du travail : " Le licenciement envisagé par l'employeur d'un membre élu à la délégation du personnel au comité social et économique titulaire ou suppléant ou d'un
4 ème Chambre
DTA_2405167_20260320
20 mars 2026
En outre, la directrice déléguée, Mme D..., ne pouvait signer la décision en litige la concernant.
Tribunal Administratif de MELUN
DTA_2303850_20230505
5 mai 2023
à la session " la formation syndicale CGT " programmée le 11 mai 2023 ; - il est possible à l'intéressé d'assister, sans caractère obligatoire, à la formation proposée par le département.
DTA_2303867_20230505
Tribunal Administratif de Rennes
ORTA_2205090_20221026
26 octobre 2022
réalisation de la couverture de l'aire des mâchefers et la restructuration du mur de fosse de l'unité de valorisation énergétique des déchets (UVED) de la commune de Briec-de-l'Odet, organisée par le syndicat
3ème chambre
DTA_2102677_20240314
14 mars 2024
Il était membre du comité social et économique (CSE), délégué syndical et conseiller du salarié.
DTA_2200431_20240208
8 février 2024
Membre titulaire du Comité social et économique (CSE) de l'entreprise et délégué syndical CGT, M. D bénéficiait d'une protection à ce titre.
DTA_2104500_20240208
5ème Chambre
DTA_2101918_20240312
12 mars 2024
des copropriétaires requérant ; - de condamner le syndicat des copropriétaires requérant, la métropole Nice Côte d'Azur ou tout succombant aux entiers dépens ; - de mettre à la charge du syndicat
DTA_2403536_20251013
13 octobre 2025
Elle soutient que : - les faits de harcèlement moral et de discrimination syndicale dont elle a fait l’objet de la part de la direction de l’hôpital intercommunal de Bourg-Saint-Andéol et Viviers sont
9ème chambre
DTA_2202262_20250605
5 juin 2025
La société anonyme d'économie mixte pour la gestion de la géothermie et des réseaux à Maisons Alfort (Sem Gema) exploite, dans le cadre d'une délégation de service public conclue avec le syndicat la société
2ème chambre
DTA_2402695_20260327
27 mars 2026
La salariée était également membre titulaire du comité social et économique de l’entreprise.
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