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8 426 résultats pour « responsabilité de l'employeur »

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DÉCISION / ECLI

TYPE

DATE

EXTRAIT

TA

1ère chambre

DTA_2100728_20231207

Administratif

7 décembre 2023

7 décembre 2023

qu'il ne se prévaut pas d'une faute inexcusable ou d'une faute intentionnelle de son employeur ou de l'un des préposés de celui-ci, ne peut exercer contre cet employeur une action en réparation devant

Source officielle
TA

4ème Chambre

DTA_2002975_20220930

Administratif

30 septembre 2022

30 septembre 2022

Il soutient que : - il peut obtenir réparation des souffrances endurées résultant de sa pathologie sur le fondement de la responsabilité sans faute de son employeur ; -son préjudice peut être évalué

Source officielle
TA

3ème chambre

DTA_2302933_20260219

Administratif

19 février 2026

19 février 2026

La responsabilité de l’administration, en sa qualité d’employeur, peut être engagée en cas de manquement à l’obligation de sécurité à laquelle elle est tenue envers les agents, lorsqu’elle a ou aurait

Source officielle
TA

3ème chambre

DTA_2200247_20250626

Administratif

26 juin 2025

26 juin 2025

La responsabilité de l'administration, en sa qualité d'employeur, peut être engagée en cas de manquement à l'obligation de sécurité à laquelle elle est tenue envers les agents, lorsqu'elle a ou aurait

Source officielle
TA

1ère Chambre

DTA_1903649_20231116

Administratif

16 novembre 2023

16 novembre 2023

A B a été employé à compter du 16 août 1976 par la régie autonome des transports de la ville de Marseille (RATVM) devenue ensuite la RTM, et soutient avoir été exposé à l'amiante lors de cette activité

Source officielle
TA

2ème chambre

DTA_2400253_20251219

Administratif

19 décembre 2025

19 décembre 2025

Sur l’existence d’une carence fautive de l’Etat : La responsabilité de l’administration, notamment en sa qualité d’employeur, peut être engagée à raison de la faute qu’elle a commise, pour autant qu

Source officielle
TA

12eme chambre

DTA_2315394_20250704

Administratif

4 juillet 2025

4 juillet 2025

Sur la responsabilité pour faute : 2.

Source officielle
TA

3ème chambre

DTA_2002221_20250220

Administratif

20 février 2025

20 février 2025

La responsabilité de l'administration, en sa qualité d'employeur, peut être engagée en cas de manquement à l'obligation de sécurité à laquelle elle est tenue envers les agents, lorsqu'elle a ou aurait

Source officielle
TA

3ème chambre

DTA_2002503_20250220

Administratif

20 février 2025

20 février 2025

La responsabilité de l'administration, en sa qualité d'employeur, peut être engagée en cas de manquement à l'obligation de sécurité à laquelle elle est tenue envers les agents, lorsqu'elle a ou aurait

Source officielle
TA

3ème chambre

DTA_2002643_20250320

Administratif

20 mars 2025

20 mars 2025

La responsabilité de l'administration, en sa qualité d'employeur, peut être engagée en cas de manquement à l'obligation de sécurité à laquelle elle est tenue envers les agents, lorsqu'elle a ou aurait

Source officielle
TA

3ème chambre

DTA_2003181_20250320

Administratif

20 mars 2025

20 mars 2025

La responsabilité de l'administration, en sa qualité d'employeur, peut être engagée en cas de manquement à l'obligation de sécurité à laquelle elle est tenue envers les agents, lorsqu'elle a ou aurait

Source officielle
TA

3ème chambre

DTA_2003182_20250320

Administratif

20 mars 2025

20 mars 2025

La responsabilité de l'administration, en sa qualité d'employeur, peut être engagée en cas de manquement à l'obligation de sécurité à laquelle elle est tenue envers les agents, lorsqu'elle a ou aurait

Source officielle
TA

3ème chambre

DTA_2003183_20250320

Administratif

20 mars 2025

20 mars 2025

La responsabilité de l'administration, en sa qualité d'employeur, peut être engagée en cas de manquement à l'obligation de sécurité à laquelle elle est tenue envers les agents, lorsqu'elle a ou aurait

Source officielle
TA

12eme chambre

DTA_2011980_20240711

Administratif

11 juillet 2024

11 juillet 2024

Sur la responsabilité du CCAS de Saint-Etienne-du-Bois : En ce qui concerne la faute tenant au retard dans la transmission de l'attestation à destination de Pôle emploi : 2.

Source officielle
TA

5ème chambre

DTA_2007197_20230628

Administratif

28 juin 2023

28 juin 2023

Aux termes de l'article L. 8253-1 de ce code : " () l'employeur qui a employé un travailleur étranger en méconnaissance des dispositions du premier alinéa de l'article L. 8251-1 acquitte, pour chaque travailleur

Source officielle
TA

5ème chambre

DTA_2014871_20230628

Administratif

28 juin 2023

28 juin 2023

Aux termes de l'article R. 5221-42 du même code : " La demande de l'employeur est adressée au préfet au moins deux jours ouvrables avant la date d'effet de l'embauche () ".

Source officielle
TA

Tribunal Administratif de la Guyane

DTA_2201856_20241112

Administratif

12 novembre 2024

12 novembre 2024

entre le fonctionnaire et son employeur, personne morale de droit public ; - les autres moyens soulevés par Mme B ne sont pas fondés.

Source officielle
TA

2ème chambre

DTA_2301002_20250321

Administratif

21 mars 2025

21 mars 2025

Un tel retard à remplir son obligation est constitutif d'une faute de nature à engager la responsabilité du département.

Source officielle
TA

12eme chambre

DTA_2001777_20240418

Administratif

18 avril 2024

18 avril 2024

Il soutient que : - l'arrêté du 8 juin 2017 est entaché des illégalités suivantes, qui constituent des fautes de nature à engager la responsabilité de la communauté d'agglomération : - il est entaché

Source officielle
TA

8ème chambre

DTA_2009101_20231013

Administratif

13 octobre 2023

13 octobre 2023

B, l'attestation d'employeur destinée à Pôle emploi.

Source officielle

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