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DÉCISION / ECLI
TYPE
DATE
EXTRAIT
2ème Chambre
DTA_2107201_20240718
18 juillet 2024
Elle emploie plus de 12 000 salariés et dispose de plusieurs établissements sur le territoire national, dont celui d'Altran Sud-Ouest qui regroupe 2 500 salariés environ et comporte plusieurs divisions
DTA_2107202_20240718
DTA_2107203_20240718
3ème chambre
DTA_2000831_20230609
9 juin 2023
Toutefois, les salariés titulaires d'un contrat de travail à durée déterminée et les salariés mis à disposition par une entreprise extérieure, y compris les salariés temporaires, sont exclus du décompte
6ème Chambre
DTA_2503283_20251209
9 décembre 2025
B... ne pouvait prétendre à une régularisation en qualité de salarié dans le cadre de son pouvoir discrétionnaire de régularisation. Par suite, M.
4ème chambre
DTA_2501945_20260205
5 février 2026
un titre de séjour et l’a obligée à quitter le territoire français dans le délai de trente jours ; 2°) d’enjoindre à la préfète du Loiret de lui délivrer une carte de séjour portant la mention « salariée
2e Section - 1re Chambre
DTA_2523476_20260120
20 janvier 2026
A... un titre de séjour portant la mention « salarié ».
1ère chambre
DTA_2500590_20251209
enjoindre au préfet de la Haute-Corse, dans un délai de deux mois, à compter de la notification du jugement à intervenir : - à titre principal, de lui délivrer, un titre de séjour portant la mention « salarié
4ème Chambre
DTA_2310136_20231012
12 octobre 2023
du travail dès lors qu'elle n'appartient pas un groupe de dimension communautaire au sens des dispositions de l'article L. 2341-2 du code du travail justifiant qu'elle propose obligatoirement à ses salariés
5ème chambre
DTA_2311722_20251203
3 décembre 2025
Elle soutient que la circonstance que le salarié ne s’est pas présenté à la réunion et n’a pas désigné de représentant du personnel pour siéger au conseil prévu à l’article 90 a) de la convention collective
DTA_2301306_20250311
11 mars 2025
" ; 4°) d'enjoindre au préfet du Nord de lui délivrer un titre de séjour portant la mention " salarié " ou " vie privée et familiale " dans le délai d'un mois à compter de la notification du jugement
10ème Chambre
DTA_2301734_20230920
20 septembre 2023
Il fixe ainsi, notamment, les conditions dans lesquelles les étrangers peuvent être admis à séjourner en France au titre d'une activité salariée.
7éme chambre
DTA_2302050_20250522
22 mai 2025
Aux termes de son article L. 1233-23 : " Outre les renseignements prévus à l'article L. 1233-31, dans les entreprises de moins de cinquante salariés, l'employeur adresse aux représentants du personnel
5ème Chambre
DTA_2305796_20231219
19 décembre 2023
Le 31 juillet 2023, il a sollicité un changement de statut de travailleur saisonnier en salarié. Par la présente requête, M.
Chambre 3
DTA_2303611_20251016
16 octobre 2025
A défaut, et sous réserve de l'accord exprès du salarié, le reclassement s'effectue sur un emploi d'une catégorie inférieure (…) ».
DTA_2303612_20251016
DTA_2505190_20260324
24 mars 2026
retour sur le territoire d’une durée de trois mois ; 2°) d’enjoindre au préfet de l’Hérault, à titre principal, de lui délivrer un titre de séjour portant la mention « vie privée et familiale » ou « salarié
1re Section - 3e Chambre
DTA_2215299_20221123
23 novembre 2022
de trente jours et a fixé le pays à destination duquel il pourra être éloigné à l'issue de ce délai ; 2°) d'enjoindre au préfet de police de lui délivrer un titre de séjour portant la mention " salarié
DTA_2204098_20230228
28 février 2023
B C, représenté par Me Besse, demande au tribunal : 1°) d'annuler l'arrêté du 21 novembre 2022 par lequel la préfète de l'Oise a refusé de lui délivrer un titre de séjour portant la mention " salarié
DTA_2208092_20221117
17 novembre 2022
jours et a fixé le pays à destination duquel il pourrait être éloigné à l'issue de ce délai ; 2°) d'enjoindre au préfet de la Seine-Saint-Denis de lui délivrer un titre de séjour portant la mention " salarié
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