B a bien obtenu une licence de droit au titre de l'année universitaire 2020-2021.

Le requérant sollicite l'annulation de l'arrêté du 15 mars 2022, par lequel la rectrice de l'académie de Bordeaux l'a licencié pour faute grave, ainsi que de la décision par laquelle elle a implicitement

suivante : Par une requête, enregistrée le 2 février 2023, la société par actions simplifiée (SAS) Zimmer Biomet France, représentée par Me Poncet, demande au tribunal : 1°) d'annuler la décision implicite

affaire avec celle enregistrée sous le numéro 2201288 ; 2°) d'annuler la décision en date du 15 mars 2022 par laquelle la ministre du travail, de l'emploi et de l'insertion a retiré la décision implicite

affaire avec celle enregistrée sous le numéro 2201292 ; 2°) d'annuler la décision en date du 15 mars 2022 par laquelle la ministre du travail, de l'emploi et de l'insertion a retiré la décision implicite

tribunal : 1°) de joindre cette affaire avec la requête n° 2201297 ; 2°) d'annuler la décision du 15 mars 2022 par laquelle la ministre du travail, de l'emploi et de l'insertion a retiré sa décision implicite

A B demande l'annulation de la décision portant licenciement ; - la requête enregistrée le 21 juillet 2025 sous le n° 2510420 par laquelle Mme A B demande l'annulation de la décision portant licenciement

A B demande l'annulation de la décision portant licenciement ; - la requête enregistrée le 21 juillet 2025 sous le n° 2510420 par laquelle Mme A B demande l'annulation de la décision portant licenciement

A B demande l'annulation de la décision portant licenciement ; - la requête enregistrée le 21 juillet 2025 sous le n° 2510420 par laquelle Mme A B demande l'annulation de la décision portant licenciement

A B demande l'annulation de la décision portant licenciement ; - la requête enregistrée le 21 juillet 2025 sous le n° 2510420 par laquelle Mme A B demande l'annulation de la décision portant licenciement

et coûteux d’obtenir une nouvelle licence IV.

Le recours gracieux et la demande indemnitaire, reçus le 29 mars 2023, ont été implicitement rejetés.

ainsi que de la décision implicite rejetant le recours gracieux qu'il a formé le 11 octobre 2020.

A B; 2°) d'annuler la décision du 6 septembre 2022 par laquelle l'inspecteur du travail a refusé d'autoriser le licenciement de M.

sanction déguisée ; - il n'a pu bénéficier des garanties de la procédure disciplinaire constituées par la saisine du conseil de discipline et la présentation de ses observations préalables ; - licencié

, sans préavis ni indemnité de licenciement () ". 5.

Du silence gardé par l'administration est née une décision implicite de rejet le 19 novembre 2022.

Par une décision du 7 septembre 2021, l'inspecteur du travail a autorisé le licenciement de Mme B.

mémoires enregistrés le 3 août 2023, le 26 février 2024 et le 22 avril 2024, Mme A B doit être regardée comme demandant au tribunal, dans le dernier état de ses écritures : 1°) d'annuler la décision implicite

B A, représenté par Me Duca, demande au tribunal : 1°) d'annuler la décision par laquelle le directeur de la sûreté de l'aviation civile a implicitement rejeté sa demande tendant à la délivrance de la