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DÉCISION / ECLI

TYPE

DATE

EXTRAIT

CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2022:SO10151

Cassation

9 février 2022

9 février 2022

dans lequel elle était employée, ont fait l'objet d'un comportement inacceptable de la part du responsable du magasin caractérisé par des agressions verbales, la remise en cause de sa compétence, des

Source officielle
CA

Chambre Sociale

69cf51a1cdc6046d47f2489c

Appel

2 avril 2026

2 avril 2026

J'ai assisté à une conversation entre Mme [U] (responsable de secteur) et Mme [P] (responsable du magasin) où il a été dit que 'en aucun cas' M.

Source officielle
CA

Sociale B salle 1

5fddb4183fbd305b8ebe3fab

Appel

29 juin 2018

29 juin 2018

Thomas Z..., responsable secteur magasin et le centre de formation étant MAESTRIS LILLE; M.

Source officielle
CC

soc

6079b0b59ba5988459c4f8a7

Cassation

22 mars 1979

22 mars 1979

, alors que, d'une part, la Cour en relevant que dame X... avait la charge de porter la caisse du magasin à la banque et était rémunérée d'un fixe assorti d'un pourcentage sur les ventes et d'une prime

Source officielle
CC

soc

613721b9cd580146773f6869

Cassation

20 mai 1992

20 mai 1992

condamné à payer à la salariée une indemnité pour licenciement sans cause réelle et sérieuse alors que d'une part le poste de caissière de Mme X... de la Touche ayant été transformé en un emploi de responsable

Source officielle
CA

Chambre Sociale-Section 3

627218e0228a02057de674e4

Appel

3 mai 2022

3 mai 2022

EXPOSE DU LITIGE Madame [J] [S] épouse [L], née le 22 novembre 1956, a été salariée de la société [7] à compter du 6 octobre 2003, en qualité de responsable de magasin.

Source officielle
CE

Conseil d'État

CETAT:CETATEXT000008080477

Admin. suprême

20 octobre 2000

20 octobre 2000

considérés comme revenus distribués : ... d. la fraction des rémunérations qui n'est pas déductible en vertu du 1° du I de l'article 39" ; Considérant qu'il résulte de l'instruction que Mlle CZEPITA, responsable

Source officielle
CC

soc

6079b1049ba5988459c5104e

Cassation

9 avril 1987

9 avril 1987

au service de la société Prisunic depuis le 16 août 1973, a été licencié pour faute lourde le 22 octobre 1979, la société lui reprochant d'avoir refusé de se soumettre à un contrôle à la sortie du magasin

Source officielle
CC

soc

6137268ccd58014677426753

Cassation

26 septembre 2002

26 septembre 2002

grave et débouter la salariée de ses demandes, la cour d'appel a retenu que les trois griefs énoncés par l'employeur : comportement anti-commercial, absence non autorisée le 14 mai 1997, fermeture du magasin

Source officielle
CC

soc

6137234acd58014677407df2

Cassation

7 avril 1999

7 avril 1999

X..., engagé en qualité de responsable de magasin le 1er septembre 1990 par la société Covadis, a été licencié le 16 novembre 1992 ; Attendu que le salarié fait grief à l'arrêt attaqué (Nîmes, 19 novembre

Source officielle
CA

CHAMBRE SOCIALE SECTION A

627f48c7551627057d32dee4

Appel

11 mai 2022

11 mai 2022

Il en résulte, en effet, de graves dysfonctionnements de votre part dans la tenue de votre fonction de Responsable de Magasin.

Source officielle
TA

1ère CHAMBRE

DTA_2200219_20221027

Administratif

27 octobre 2022

27 octobre 2022

Mme B, employée par la société Boulangerie Saint-Christophe en tant que responsable de magasin et bénéficiant de la double qualité de déléguée du personnel titulaire et de déléguée syndicale auprès de

Source officielle
CA

Chambre sociale

6262487ab1a50c277d4c5cc0

Appel

21 avril 2022

21 avril 2022

ceux de': responsable de magasin, assistant magasin, employé principal, employé commercial, et les équipes au sein de chaque magasin étant constituées de 5 à 10 salariés, - les tâches des salariés sont

Source officielle
TA

Tribunal Administratif de Cergy-Pontoise

ORTA_2216290_20221209

Administratif

9 décembre 2022

9 décembre 2022

lors que l'invalidation de son permis de conduire porte une atteinte grave et immédiate à sa vie personnelle et professionnelle et que son permis de conduire est indispensable à sa profession de responsable

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2021:SO10566

Cassation

16 juin 2021

16 juin 2021

Madame [M] a été embauchée en qualité de responsable de magasin statut cadre catégorie A position 1 à compter du 24 janvier 2012 au sein de la société Naf Naf ; Que la définition de son poste la conduisait

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CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2020:SO11140

Cassation

16 décembre 2020

16 décembre 2020

U..., son responsable de magasin, notamment un incident du 7 mai 2013 au cours duquel ce dernier avait été violent verbalement et physiquement à son égard. Le 10 juin 2013, M.

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CA

9e Chambre C

6033bda7892e8a70b47d3291

Appel

7 avril 2017

7 avril 2017

, (coaching, entretien indviduel, entretien mensuel, réunion d'équipe mensuel, formation, réunion responsable de magasin...) du à un staff réduit, où nous sommes deux par journée, et donc tout acte managérial

Source officielle
CA

Ch. Sociale -Section A

631834920876004f131a5f04

Appel

6 septembre 2022

6 septembre 2022

[H], responsable du magasin, avait encadré la prise de congés payés par les salariés de manière totalement abusive.

Source officielle
CC

soc

6137233acd58014677407109

Cassation

16 février 1999

16 février 1999

la loi ; Attendu, selon l'arrêt attaqué (Versailles, 8 octobre 1996), que Mme X..., engagée à compter du 23 octobre 1990 par la société Vik surgelés en qualité d'employée libre service, puis de responsable

Source officielle
CC

civ2

ECLI:FR:CCASS:2010:C200157

Cassation

21 janvier 2010

21 janvier 2010

faute grave d'en rapporter la preuve ; que la lettre de licenciement du 3 septembre 2004, dont les motifs fixent les limites du litige, est ainsi libellée : " Vous avez été embauchée en qualité de responsable

Source officielle

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