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DÉCISION / ECLI
TYPE
DATE
EXTRAIT
2EME PROTECTION SOCIALE
63d37991d1bc2605de4b46bb
26 janvier 2023
dissimulé du 26 mars 2018, solidarité prévue aux articles L. 8222-1 et suivants du code du travail.
1ère Chambre
DTA_2300070_20250512
12 mai 2025
Par un arrêté du 1er décembre 2022, notifié le 2 janvier 2023, le préfet des Bouches-du-Rhône a prononcé, sur le fondement de l'article L. 8272-2 du code du travail, la sanction administrative de fermeture
Tribunal Administratif de Montpellier
DTA_2407572_20250121
21 janvier 2025
000 euros au titre de l'article L761-1 du code de justice administrative.
Tribunal Administratif de Pau
DTA_2303299_20240124
24 janvier 2024
000 euros au titres des dispositions de l'article L. 761-1 du code de justice administrative.
Chambre sociale
63b91af9b63d827c909cad52
5 janvier 2023
sont apparents ou connus de l'auteur (article L8224-2 alinéa 2 du code du travail), - les faits de travail dissimulé ne soient pas commis en bande organisée, -la société contrôlée demande expressément
civ2
ECLI:FR:CCASS:2018:C201441
29 novembre 2018
L'appelante se prévaut de l'absence de procès-verbal de travail dissimulé au sens des articles L8271-1-2 et L8271-7 du code du travail et de la relaxe décidée par le tribunal correctionnel pour conclure
Chambre Sociale
6163f126fb73a9295bca64f0
9 avril 2010
R443-18 du code de la sécurité sociale, ainsi que la somme de 3000 € sur le fondement de l'article 700 du code de procédure civile.
DTA_2200428_20231012
12 octobre 2023
Aux termes des dispositions alors applicables du IV de l'article 21 bis de la loi du 13 juillet 1983 portant droits et obligations des fonctionnaires, désormais reprises à l'article L822-20 du code général
2ème chambre
DTA_2400096_20250612
12 juin 2025
de travail est consécutive à : / 1° un accident reconnu imputable au service tel qu'il est défini à l'article L822-18 ; () ".
CHAMBRE SOCIALE SECTION B
62c7c988cb8dca058e3e78e3
7 juillet 2022
Aux termes de l'article D8222-5 du code du travail, la personne qui contracte, lorsqu'elle n'est pas un particulier répondant aux conditions fixées par l'article D. 8222-4, est considérée comme ayant procédé
14e Chambre
6032a3930c64ef1959f15b98
15 décembre 2017
En cas de travail dissimulé, l'article L8271-8-1 du code du travail dans sa version en vigueur en 2010, prévoyait également qu'un exemplaire était adressé à l'organisme de recouvrement.
Chambre 4 SB
62c91a7ff3eafe9fcf075ebd
l'article L8271-3 du code du travail, dans sa version applicable au litige, a créé une faculté pour les agents de recourir à la traduction et non une obligation.
Ch.secu-fiva-cdas
5fca89e1a676257b8315e3ac
15 septembre 2020
La société intimée conteste tout rapport de subordination alors que les inspecteurs du recouvrement ont visé les articles L8222-1 et L822-2 du code du travail relatif à la dissimulation d'emploi salarié
Sécurité sociale
603770d9208acb4d1879d467
24 mars 2015
de ses salariés, - que l'agent verbalisateur de l'inspection du travail a violé les dispositions de l'article L8271-11 du code du travail en entendant des témoins, notamment M.
1ère chambre
DTA_2300895_20250211
11 février 2025
L822-20 du code général de la fonction publique, " Est présumée imputable au service toute maladie désignée par les tableaux de maladies professionnelles mentionnés aux articles L. 461-1 et suivants du
ECLI:FR:CCASS:2020:C210807
12 novembre 2020
Enfin selon l'article L8222-2 du Code du travail, « toute personne qui méconnaît les dispositions de l'article L. 8222-1, ainsi que toute personne condamnée pour avoir recouru directement ou par personne
4ème Chambre Section 3
6879d5ec2db7cac9e5eb48ce
10 juillet 2025
des dispositions de l'article L. 8271-6-4 du code du travail.
Rétention Administrative
68edd8fd87178132e193513c
13 octobre 2025
- Sur les exceptions de nullité : Au soutien de son appel, M. le Procureur Général fait valoir que les services de police se sont fondés sur l'article L8271-1-2 du code du travail afin de réaliser
3e chambre sociale
5fd97eedd981706d9f851b7a
22 janvier 2020
(article L8221-5 du code du travail), le recouvrement des cotisations afférentes à un emploi, sans qu'il soit nécessaire d'établir l'intention frauduleuse de l'employeur.
5e Chambre
615e0e2bc25a97f0381f52ec
13 novembre 2014
16 du code de procédure civile et de l'article L1441-2 du code du travail.
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