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13 827 résultats pour « cumul avec le salaire »

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DÉCISION / ECLI

TYPE

DATE

EXTRAIT

CC

soc

613720b5cd580146773edbd3

Cassation

19 octobre 1988

19 octobre 1988

l'absence de la mention congés payés sur les bulletins de paie n'avait pas eu d'incidence ; que, d'autre part, la cour d'appel, qui a énoncé à bon droit que l'indemnité de congés payés ne pouvait se cumuler

Source officielle
CC

soc

61372274cd580146773fd32a

Cassation

11 avril 1995

11 avril 1995

cependant, que si l'indemnité de congés payés constitue une rémunération au sens des articles 119 du Traité CEE du 27 mars 1957 et L. 140-2 du Code du travail, elle ne peut, au titre d'une même période, se cumuler

Source officielle
CC

soc

613720abcd580146773ed372

Cassation

5 novembre 1987

5 novembre 1987

les congés supplémentaires au titre des trimestres considérés, alors selon le pourvoi, que, d'une part, l'indemnité de congés payés ne peut se cumuler avec le salaire perçu par un salarié qui n'aurait

Source officielle
CC

soc

613721eacd580146773f8b3a

Cassation

14 décembre 1993

14 décembre 1993

X... fait encore grief à l'arrêt attaqué de l'avoir débouté de sa demande d'indemnité de congés payés ; alors que, selon le moyen, d'une part, l'indemnité de congés payés ne peut se cumuler avec le salaire

Source officielle
CC

soc

613720aecd580146773ed691

Cassation

2 juillet 1987

2 juillet 1987

X... une somme pour inobservation de la législation sur les congés payés, alors que l'indemnité de congés payés, ne pouvant se cumuler avec des salaires, ne peut être accordée pour les années pendant lesquelles

Source officielle
CC

soc

61372267cd580146773fca7a

Cassation

11 avril 1995

11 avril 1995

cependant, que si l'indemnité de congés payés constitue une rémunération au sens des articles 119 du traité CEE du 27 mars 1957 et L. 140-2 du Code du travail, elle ne peut, au titre d'une même période, se cumuler

Source officielle
CC

soc

613722c9cd5801467740172d

Cassation

18 décembre 1996

18 décembre 1996

cependant que si l'indemnité de congés payés constitue une rémunération au sens des articles 119 du Traité CEE du 25 mars 1957 et L. 140-2 du Code du travail, elle ne peut, au titre d'une même période, se cumuler

Source officielle
CC

soc

613724cecd5801467741884b

Cassation

11 juillet 2007

11 juillet 2007

, pendant la durée de son congé, des ressources équivalentes à son salaire, ne peut être cumulée avec celui-ci ; qu'en l'espèce, le Syndicat professionnel des pilotes de la Gironde faisait valoir dans

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2010:SO01614

Cassation

22 septembre 2010

22 septembre 2010

la société ED fait grief à l'arrêt de le condamner à verser à Mme X... la somme de 404,19 euros à titre de congés payés alors selon le moyen, que l'indemnité compensatrice de congés payés ne peut se cumuler

Source officielle
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soc

613720b6cd580146773edc3a

Cassation

13 janvier 1988

13 janvier 1988

au jugement d'avoir fait droit à la demande des salariés, alors que le 1er janvier 1983 tombait pendant la période des congés-payés et que les indemnités de congés-payés ne pouvaient se cumuler avec un

Source officielle
TA

JUGE UNIQUE H SIQUIER

DTA_1902141_20220713

Administratif

13 juillet 2022

13 juillet 2022

Par suite, ayant bénéficier précédemment du cumul de salaire et de l'allocation, en application des dispositions de l'article R. 5425-6 du code du travail, une période d'interruption de trois mois était

Source officielle
CC

soc

6079b2029ba5988459c55189

Cassation

8 juin 1972

8 juin 1972

' OUVRIER POUVAIT, DES LORS, INVOQUER LE BENEFICE DES DISPOSITIONS DE L' ARTICLE 54- I DU LIVRE II DU CODE DU TRAVAIL, ALORS QU' AUX TERMES DE CE TEXTE, BENEFICIENT SEULS DE CETTE DISPOSITION, LES SALARIES

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soc

61372370cd58014677409c86

Cassation

5 janvier 2000

5 janvier 2000

l'arrêt de travail pour maladie de sorte que le salarié conserve son droit à congé ; qu'en énonçant que le salarié avait subi un arrêt de travail pour maladie pendant la période du 6 juin au 24 août 1994

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soc

61372241cd580146773fb7a1

Cassation

23 novembre 1994

23 novembre 1994

1988 et portant sur douze jours et demi, la cour d'appel a retenu que les congés payés devaient être pris dans l'année à laquelle ils sont afférents et que, l'indemnité de congés payés ne pouvait être cumulée

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soc

6079b2109ba5988459c5583e

Cassation

20 novembre 1974

20 novembre 1974

ACTIVITE PROFESSIONNELLE POUR CAUSE DE MALADIE LE 5 AVRIL 1971 ET PRIS SA RETRAITE LE 30 AOUT 1972 ; QUE LA SOCIETE MANUFRANCE FAIT GRIEF AU JUGEMENT ATTAQUE DE L'AVOIR CONDAMNEE A PAYER A SON SALARIE

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CC

soc

61372288cd580146773fe188

Cassation

19 juillet 1995

19 juillet 1995

cependant, que si l'indemnité de congés payés constitue une rémunération au sens des articles 119 du Traité CEE du 27 mars 1957 et L. 140-2 du Code du travail, elle ne peut, au titre d'une même période, se cumuler

Source officielle
CC

soc

61372259cd580146773fc3ac

Cassation

11 avril 1995

11 avril 1995

cependant, que si l'indemnité de congés payés constitue une rémunération au sens des articles 119 du traité CEE du 27 mars 1957 et L. 140-2 du Code du travail, elle ne peut, au titre d'une même période, se cumuler

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civ2

60794d2a9ba5988459c483a3

Cassation

8 juillet 2004

8 juillet 2004

AU NOM DU PEUPLE FRANCAIS LA COUR DE CASSATION, DEUXIEME CHAMBRE CIVILE, a rendu l'arrêt suivant : Attendu que Mme X..., salariée de la société Legrand, en arrêt maladie depuis le 20 septembre

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CC

soc

61372241cd580146773fb7aa

Cassation

3 novembre 1994

3 novembre 1994

que cette comptabilité n'avait pas été contestée ; Mais attendu qu'après avoir exactement énoncé, d'une part, qu'une indemnité compensatrice de congés payés pour une période déterminée ne peut se cumuler

Source officielle
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soc

6137227acd580146773fd762

Cassation

11 avril 1995

11 avril 1995

cependant, que si l'indemnité de congés payés constitue une rémunération au sens des articles 119 du Traité CEE du 27 mars 1957 et L. 140-2 du Code du travail, elle ne peut, au titre d'une même période, se cumuler

Source officielle

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