CodexAI

par KI

Workspace

Toutes les décisions2.7M+Récentes

Judiciaires

Cour de CassationCour d'AppelTribunal JudiciaireTrib. de Commerce

Administratives

Conseil d'ÉtatCour Admin. d'AppelTrib. Administratif

Codes de loi

Code civilCode du travailCode de commerceCode pénalCode procédure civileCGICode sécu. socialeCode de l'urbanismeCode de l'enviro.Code monétaire fin.

Droit social

Prud'hommes19KConventions coll.26KDoctrine fiscale14K

IA & Outils

IA JuridiqueNEWVeille hebdoNEWMCP ServerAPICitationsStatistiquesAlertes
ConnexionS'inscrire

CodexAI

RechercheJurisprudenceCodesCitationsStatistiquesAlertes
Juridiction
Tri
DeÀ
Avocat
Opérateurs : AND · OR · NOT · "…"
Exporter CSV

9 742 résultats pour « article 1252 du code civil puisqu »

RechercheDécisionsCodesCPHAlertes
TousCCCETACAACACPHTJTCOMCJUEPrud'h.Conv. coll.BOFIP IA

DÉCISION / ECLI

TYPE

DATE

EXTRAIT

CA

Pôle 6 - Chambre 11

6538b41b7ffc2c8318ee015f

Appel

24 octobre 2023

24 octobre 2023

450 du code de procédure civile

Source officielle
CA

Pôle 6 - Chambre 11

6538b41b7ffc2c8318ee0161

Appel

24 octobre 2023

24 octobre 2023

450 du code de procédure civile

Source officielle
CA

Pôle 6 - Chambre 11

6538b41b7ffc2c8318ee0163

Appel

24 octobre 2023

24 octobre 2023

450 du code de procédure civile

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2014:SO01719

Cassation

1 octobre 2014

1 octobre 2014

L. 1232-6 et L. 1332-2 du code du travail ; 2°/ que le report du point de départ du délai d'un mois prévu par l'article L. 1332-2 du code du travail suppose que l'employeur ait accédé à la demande du

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2010:SO00324

Cassation

10 février 2010

10 février 2010

L. 120-4 et L. 425-1 alinéa 5 devenus L. 1222-1 et L. 2411-7 alinéa 1er du Code du Travail et 1134 du Code civil.

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2015:SO01137

Cassation

1 juillet 2015

1 juillet 2015

L. 4122-1, L. 1232-1, L. 1234-5 et L. 1234-9 du code du travail ; 3°/ que le délai de prescription de l'article L. 1332-4 du code du travail ne court qu'à compter du jour où l'employeur a eu une connaissance

Source officielle
CC

civ3

ECLI:FR:CCASS:2009:C300361

Cassation

18 mars 2009

18 mars 2009

1719 et suivants du Code civil, ensemble l'article 1382 du même Code.

Source officielle
CA

Ch. Sociale -Section B

65b361b71d7564000872de86

Appel

25 janvier 2024

25 janvier 2024

910-4, alinéa 1, du code de procédure civile.

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2020:SO10375

Cassation

3 juin 2020

3 juin 2020

En application de l'article 1014, alinéa 1er, du code de procédure civile, il n'y a donc pas lieu de statuer par une décision spécialement motivée sur ce pourvoi.

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2021:SO10126

Cassation

3 février 2021

3 février 2021

En application de l'article 1014, alinéa 1er, du code de procédure civile, il n'y a donc pas lieu de statuer par une décision spécialement motivée sur ce pourvoi.

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2015:SO02248

Cassation

15 décembre 2015

15 décembre 2015

de l'article L. 1225-4 du code du travail ; Mais attendu que lorsqu'une salariée, en application de l'article L. 1225-5 du code du travail, notifie à l'employeur son état de grossesse, de sorte que

Source officielle
CA

1ère chambre

633fc326e633183e2ee17a88

Appel

6 octobre 2022

6 octobre 2022

[N], ne suffisait pas à remplir la condition prévue à l'alinéa 2 de l'article 1242 du code civil, et, en conséquence, que la responsabilité de M.

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2020:SO00143

Cassation

5 février 2020

5 février 2020

Vu l'article 700 du code de procédure civile, rejette les demandes ; Ainsi fait et jugé par la Cour de cassation, chambre sociale, et prononcé par le président en son audience publique du cinq février

Source officielle
CC

soc

6137241dcd58014677412751

Cassation

30 septembre 2004

30 septembre 2004

de la répétition des mêmes faits que l'employeur avait déjà tolérés à plusieurs reprises et pendant plus de deux ans sans y puiser un motif de licenciement, la cour d'appel a violé les articles L. 122

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2013:SO01970

Cassation

20 novembre 2013

20 novembre 2013

L. 1232-2, L. 1332-2, R 1332-2 et L. 1235-5 du code du travail ; Mais attendu qu'il résulte de l'article L. 1242-14 du code du travail que les dispositions des articles L. 1232-2 et L. 1235-6 du même

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2017:SO11332

Cassation

20 décembre 2017

20 décembre 2017

L. 1232-1, L. 1235-1 du code du travail et 1134 du code civil ; ALORS QUE, cinquièmement, l'insuffisance de résultats constitue une cause de licenciement lorsqu'elle résulte de l'insuffisance professionnelle

Source officielle
CA

1ère Chambre

62848f83498a54057d102d4a

Appel

17 mai 2022

17 mai 2022

1240, 1241 et 1242 alinéa 5 du code civil, en conséquence, faire droit aux demandes de M.

Source officielle
CA

Sociale A salle 3

65dd8bbeaf7bf00008e55658

Appel

26 janvier 2024

26 janvier 2024

1251-40 du code du travail, lorsqu'une entreprise utilisatrice a recours à un salarié d'une entreprise de travail temporaire en méconnaissance des dispositions des articles L. 1251-5 à L. 1251-7, L. 1251

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2018:SO10132

Cassation

31 janvier 2018

31 janvier 2018

Schamber, conseiller, en ayant délibéré conformément à l'article 452 du code de procédure civile, en l'audience publique du trente et un janvier deux mille dix-huit.

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2009:SO02090

Cassation

27 octobre 2009

27 octobre 2009

LA COUR DE CASSATION, CHAMBRE SOCIALE, a rendu l'arrêt suivant : Sur le moyen unique : Vu les articles L. 1242-1, L. 1242-2, alinéa 1, L. 1242-12 alinéa 2 et L. 1245-1 du code du travail ; Attendu

Source officielle

Page 31 sur 488

← PrécédentSuivant →