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554 774 résultats pour « 4 du code du travail) »

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DÉCISION / ECLI

TYPE

DATE

EXTRAIT

CC

soc

613724becd5801467741803e

Cassation

11 juillet 2006

11 juillet 2006

Aix-en-Provence, 1er juillet 2004) de l'avoir condamné au paiement d'une somme à titre de dommages-intérêts pour licenciement sans cause réelle et sérieuse pour des motifs pris de la violation des articles L. 321-4

Source officielle

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CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2011:SO01579

Cassation

5 juillet 2011

5 juillet 2011

de reclassement, la cour d'appel a violé les articles L. 1233-1 et L. 1233-4 du Code du travail ; 2.

Source officielle
CC

soc

6137246fcd580146774157ae

Cassation

26 janvier 2005

26 janvier 2005

du Code du travail ; 2 / que l'existence de conditions de travail difficiles, sauf à ce que soit démontré qu'elles aient créé une impossibilité à l'exécution du travail, ne peut suffire à priver le

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2021:SO00214

Cassation

10 février 2021

10 février 2021

I... en qualité de représentant de section syndicale, alors : « 1°/ qu'il résulte des articles L. 2135-1 et D. 2135-4 du code du travail que les comptes d'un syndicat dont les ressources annuelles ne

Source officielle
CC

civ2

ECLI:FR:CCASS:2021:C200967

Cassation

21 octobre 2021

21 octobre 2021

au-delà de la durée de travail fixée par le contrat ; qu'en jugeant le contraire, la cour d'appel a violé l'article L. 241-17 du code de la sécurité sociale ainsi que l'article L. 3123-14, 4°, du code

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2017:SO01199

Cassation

5 juillet 2017

5 juillet 2017

civil, ensemble les articles 1235 et 1376 du Code civil et l'article L. 1235-4 du Code du travail ; 2.

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2018:SO01693

Cassation

21 novembre 2018

21 novembre 2018

du code du travail.

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2021:SO01320

Cassation

24 novembre 2021

24 novembre 2021

Sur l'obligation de reclassement interne, préalable à tout licenciement économique : L'article L. 1233-4 du code du travail précise que le licenciement pour motif économique ne peut intervenir que lorsque

Source officielle
CA

18e Chambre

6033a932735d815d4e2dea84

Appel

28 avril 2017

28 avril 2017

[X] [C] est donc bien fondé à solliciter le paiement de l'indemnité prévue à l'article L2422-4 du code du travail.

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2021:SO01294

Cassation

17 novembre 2021

17 novembre 2021

des dispositions de l'article L. 1244-4 du code du travail, dans sa rédaction alors applicable, que le délai de carence de l'article L. 1244-3 du même code n'est pas applicable notamment lorsque le contrat

Source officielle
CC

soc

6079b0b09ba5988459c4f721

Cassation

18 juillet 1978

18 juillet 1978

SUR LE MOYEN UNIQUE : VU L'ARTICLE R. 420-4 DU CODE DU TRAVAIL ; ATTENDU QUE LE JUGEMENT ATTAQUE A DECLARE NULLE LA PROCEDURE INTENTEE PAR L'UNION LOCALE DES SYNDICATS CFDT QUI CONTESTAIT LA COMPOSITION

Source officielle
CC

soc

613720b3cd580146773edad6

Cassation

11 juin 1987

11 juin 1987

Sur le moyen unique : Vu les articles L. 424-1 et 424-4 du Code du travail ; Attendu que le jugement attaqué a condamné la Société Textile de Bevillers à payer à M.

Source officielle
CC

soc

613723d1cd5801467740e8eb

Cassation

13 février 2002

13 février 2002

premières heures de travail nocturne équivalaient à trois heures de travail effectif, la cour d'appel a méconnu l'article L. 212-4 du Code du travail et les dispositions conventionnelles écartées à tort

Source officielle
CC

soc

6137242ecd5801467741344d

Cassation

10 décembre 2003

10 décembre 2003

rechercher si la composante extra-européenne du groupe exerçait la même activité que la société, la cour d'appel a privé sa décision de base légale au regard des articles L. 321-1, L. 122-14-3 et L. 122-14-4

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CC

soc

6137241acd58014677412479

Cassation

24 juin 2003

24 juin 2003

du Code du travail et d'avoir rejeté les demandes de M.

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CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2014:SO00640

Cassation

26 mars 2014

26 mars 2014

du Code du travail ; 4.

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CC

soc

6137225fcd580146773fc710

Cassation

2 novembre 1994

2 novembre 1994

civil, 45 de la loi du 5 juillet 1985, L. 122-8, L. 122-9 et L. 122-14-4 du Code du travail ; et alors, de troisième part, qu'en ne constatant pas que le salarié était fondé à considérer que l'employeur

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CC

soc

613724ddcd58014677418fc8

Cassation

8 mars 2006

8 mars 2006

AU NOM DU PEUPLE FRANCAIS LA COUR DE CASSATION, CHAMBRE SOCIALE, a rendu l'arrêt suivant : Sur le moyen unique : Vu l'article L. 122-24-4 du Code du travail ; Attendu que M.

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CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2008:SO00678

Cassation

1 avril 2008

1 avril 2008

LA COUR DE CASSATION, CHAMBRE SOCIALE, a rendu l'arrêt suivant : Sur le moyen unique : Vu les articles L. 423-7 et L. 433-4 du code du travail ; Attendu que le syndicat CGT Hispano Suiza a

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CC

soc

613723c1cd5801467740db9f

Cassation

14 novembre 2001

14 novembre 2001

X... avait mis en déchets huit profilés qui n'avaient pas à l'être et qui avaient dû être récupérés par un autre salarié ; que ne justifie pas légalement sa solution, au regard de l'article L. 122-14-4

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