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DÉCISION / ECLI

TYPE

DATE

EXTRAIT

CC

civ2

ECLI:FR:CCASS:2013:C200617

Cassation

18 avril 2013

18 avril 2013

à l'audience par lettre recommandée dont l'avis de réception a été retourné signé ; Qu'en statuant comme elle l'a fait alors que Mme X... n'avait pas été régulièrement convoquée et n'avait pas comparu

Source officielle
CC

soc

61372475cd58014677415a71

Cassation

13 avril 2005

13 avril 2005

recommandée avec avis de réception ; que la date de la présentation de cette lettre fixe le point de départ du délai-congé ; que selon l'article L. 773-12, il ne peut adresser cette lettre qu'après

Source officielle
CC

civ2

ECLI:FR:CCASS:2014:C200288

Cassation

13 février 2014

13 février 2014

par lettre recommandée avec demande d'avis de réception, Mme X... n'était ni présente ni représentée à l'audience ; Qu'en statuant ainsi, alors que Mme X... n'avait pas été régulièrement convoquée

Source officielle
CC

soc

6137225dcd580146773fc576

Cassation

3 novembre 1994

3 novembre 1994

économique suffisamment précis pour satisfaire aux exigences de l'article L. 122-14-2 du Code du travail ; Attendu, en troisième lieu, que l'erreur commise par la cour d'appel, qui a qualifié la lettre

Source officielle
CC

soc

6137225fcd580146773fc713

Cassation

15 novembre 1994

15 novembre 1994

X... avait été licencié le 27 mai 1992, le conseil de prud'hommes a retenu que cela ressortait des pièces du dossier ; Qu'en statuant ainsi, alors que la lettre du 27 mai 1992, produite aux débats,

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2019:SO10089

Cassation

30 janvier 2019

30 janvier 2019

représentant, titulaire du pouvoir disciplinaire, peut engager une procédure disciplinaire à l'encontre d'un salarié qu'il estime fautif ; que l'absence de pouvoir disciplinaire du signataire d'une lettre

Source officielle
CC

soc

6137228acd580146773fe3ee

Cassation

5 juillet 1995

5 juillet 1995

de licenciement que celui-ci était fondé sur une cause réelle et sérieuse et la cour d'appel a ainsi violé l'article L. 122-32-2 du Code du travail ; alors, au surplus, que la lettre de licenciement

Source officielle
CA

6ème Chambre

62c7ca88cb8dca058e3e7c73

Appel

7 juillet 2022

7 juillet 2022

Les parties ont été convoquées à l'audience de la Cour du 7 juin 2022, le président de la chambre ayant organisé entretemps les échanges entre les parties.

Source officielle
CE

6 / 2 SSR

CETAT:CETATEXT000007675183

Admin. suprême

4 décembre 1981

4 décembre 1981

X..., CONVOQUE DEVANT LE CONSEIL DE DISCIPLINE SUR DEMANDE DU PRESIDENT DE LA FEDERATION DEPARTEMENTALE DES CHASSEURS DES COTES DU NORD POUR FAUTE, A ETE INVITE PAR LA LETTRE DE CONVOCATION EN DATE DU

Source officielle
CA

Chambre Commerciale

6285e1886a1876057df5d5be

Appel

18 mai 2022

18 mai 2022

[W], qui n'a pas retiré sa lettre de convocation à l'audience, était absent. Parmi les créanciers de M. [W], la [7] était représentée.

Source officielle
CE

5ème SSJS

CETAT:CETATEXT000032405477

Admin. suprême

13 avril 2016

13 avril 2016

de Nantes qu'elle attaque, Mme B...soutient que la cour : - a commis une erreur de droit et inexactement qualifié et dénaturé les faits de l'espèce en écartant le moyen tiré de l'irrégularité de la lettre

Source officielle
CC

soc

613721d6cd580146773f7ecc

Cassation

13 janvier 1993

13 janvier 1993

Vu l'article L. 122-14-4 du Code du travail ; Attendu que pour débouter le salarié de sa demande d'indemnité pour non-respect de la procédure de licenciement, la cour d'appel énonce que si aucune lettre

Source officielle
CC

soc

61372356cd5801467740875d

Cassation

7 juillet 1999

7 juillet 1999

, L. 122-14-4 et L. 122-14-5 du Code du travail ; Attendu qu'après avoir constaté que la procédure de licenciement comportait une irrégularité formelle, l'employeur n'ayant pas mentionné dans la lettre

Source officielle
CE

8 SS

CETAT:CETATEXT000007913495

Admin. suprême

28 juin 1996

28 juin 1996

X... devant le tribunal administratif ; Considérant qu'il résulte des pièces du dossier, notamment de la lettre de convocation à l'entretien préalable adressée au salarié protégé le 19 novembre 1991 et

Source officielle
CA

1re chambre sociale

668f76d09b65e642c587859c

Appel

10 juillet 2024

10 juillet 2024

La convocation est effectuée par lettre recommandée ou par lettre remise en main propre contre décharge. Cette lettre indique l'objet de la convocation.

Source officielle
CC

soc

613721f8cd580146773f925e

Cassation

20 octobre 1993

20 octobre 1993

d'accepter les termes d'un procès-verbal de conciliation qui lui avait été proposé le 29 mai 1987, "un projet de transaction fut alors établi le 3 juin 1987 auquel se trouvaient joints un double de lettre

Source officielle
CC

soc

61372300cd580146774043c6

Cassation

17 mars 1998

17 mars 1998

en faire aucune analyse, la cour d'appel a entaché sa décision d'un défaut de motif et violé l'article 455 du nouveau Code de procédure civile; et alors, enfin, qu'en ne s'expliquant pas sur la lettre

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CC

civ3

613723a1cd5801467740c440

Cassation

28 mars 2001

28 mars 2001

pour l'assemblée générale du mercredi 22 décembre 1993 a été adressée à cette copropriétaire par lettre recommandée avec demande d'avis de réception postée le 3 décembre, que l'avis de réception a été

Source officielle
CA

Cour d'Appel

6253cdb8bd3db21cbdd9443b

Appel

4 février 2019

4 février 2019

L'entretien préalable ne peut avoir lieu moins de cinq jours ouvrables après la présentation de la lettre recommandée ou la remise en main propre de la lettre de convocation.

Source officielle
CC

soc

61372319cd580146774056dc

Cassation

16 décembre 1998

16 décembre 1998

de licenciement qui fixent définitivement les termes du litige et interdisent à l'employeur d'en invoquer de nouveaux ; qu'en l'espèce, il est constant et non contesté que, dans la lettre de licenciement

Source officielle

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