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DÉCISION / ECLI

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EXTRAIT

CA

Cour d'Appel

6253cba8bd3db21cbdd8df00

Appel

25 mai 2011

25 mai 2011

des perturbation dans sa production et la nécessité où elle s'est trouvée de procéder définitivement au licenciement litigieux ; Considérant qu'il est établi par les pièces versées au débat que l'absentéisme

Source officielle
CC

cr

ECLI:FR:CCASS:2016:CR00162

Cassation

1 mars 2016

1 mars 2016

à la période de grève et a constitué justement un des motifs du préavis de grève déposé par le syndicat sud et que l'absentéisme d'agents pour cause de grève de transports publics ne pouvait être anticipé

Source officielle
TA

Tribunal Administratif de Montpellier

ORTA_2305777_20231020

Administratif

20 octobre 2023

20 octobre 2023

Le requérant indique avoir obtenu une moyenne de 9,91 sur 20 aux épreuves du baccalauréat, incrimine l'absentéisme du corps enseignant dans son échec et souhaite intégrer un BTS puis une formation en alternance

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2014:SO00633

Cassation

26 mars 2014

26 mars 2014

signé un accord d'entreprise le 2 juin 1982 concernant l'intéressement du personnel à la présence au travail qui prévoit dans son article 2, congés supplémentaires : "Les personnels dont le taux d'absentéisme

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2020:SO10675

Cassation

16 septembre 2020

16 septembre 2020

, l'organigramme de la plate-forme, un article de l'AFP sur l'exclusion de huile de palme des biocarburants, un entretien avec le PDG de la société ainsi qu'un schéma reprenant la répartition de l'absentéisme

Source officielle
CE

7ème et 2ème sous-sections réunies

CETAT:CETATEXT000008218581

Admin. suprême

11 septembre 2006

11 septembre 2006

; que, par une délibération de son conseil d'administration en date du 25 septembre 1997, l'office a entendu moduler les règles d'attribution de ces indemnités en fonction de critères relatifs à l'absentéisme

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2015:SO01897

Cassation

18 novembre 2015

18 novembre 2015

accidents du travail sont en nette augmentation en 2011 par rapport à 2010 (41 en 2011 - dont 7 déclarés pour raison psychosociale contre 26 en 2010) et qu'au cours du premier semestre 2012, le taux d'absentéisme

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2021:SO10687

Cassation

7 juillet 2021

7 juillet 2021

Hausse de l'absentéisme et notamment de l'absentéisme maladie pour la population permanente se traduisant par des remplacements qui sont loin d'être systématiques et entraînant des situations

Source officielle
TA

Tribunal Administratif de Bordeaux

DTA_2205736_20221121

Administratif

21 novembre 2022

21 novembre 2022

d'urgence est remplie du fait de l'existence d'une discrimination en raison de son état de santé ; la décision attaquée a provoqué une dégradation de ses conditions de travail à l'origine de son absentéisme

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2015:SO00980

Cassation

3 juin 2015

3 juin 2015

Kimberly Clark par 233 contrats de mission sur une période de 3 ans et 9 mois, de sa demande de requalification de la relation contractuelle en contrat à durée indéterminée tout en constatant que l'absentéisme

Source officielle
TA

2ème chambre

DTA_1901707_20221110

Administratif

10 novembre 2022

10 novembre 2022

En juin 2014, il a sollicité une formation interne afin d'assurer, en plus de ses fonctions de conditionneur-visiteur au sein du service de la Production, des fonctions dites " relais absentéisme " au

Source officielle
TA

6ème Chambre

DTA_2201984_20240529

Administratif

29 mai 2024

29 mai 2024

ailleurs, il ressort de ce même échange de mail que le responsable des ressources humaines a lui-même indiqué qu'il était favorable à une fin de contrat de l'intéressée " au vu de la situation, d'un absentéisme

Source officielle
CC

soc

6079b0b29ba5988459c4f796

Cassation

10 mai 1979

10 mai 1979

QUE LES AVERTISSEMENTS ETAIENT ANCIENS, QUE LES ABSENCES ET RETARDS ANTERIEURS NE POUVAIENT CONSTITUER UNE CAUSE SERIEUSE DE LA RUPTURE DU 13 MARS 1975, QUE CELLE-CI N'AVAIT PAS ETE ENTRAINEE PAR L'ABSENTEISME

Source officielle
CAA

Juge des référés

ORCA_25TL00321_20250707

Admin. Appel

7 juillet 2025

7 juillet 2025

d'un suivi adapté, jusqu'à la fin de sa formation professionnelle ; il a par la suite bénéficié d'un suivi psychologique ; -si ses bulletins scolaires de l'année 2022/2023 font état d'un fort absentéisme

Source officielle
CE

10 SS

CETAT:CETATEXT000007840105

Admin. suprême

11 janvier 1995

11 janvier 1995

Simon-Michel, Auditeur, - les conclusions de Mme Denis-Linton, Commissaire du gouvernement ; Considérant que, dans sa requête susvisée, Mme X... se borne à contester l'absentéisme qui lui a été reproché

Source officielle
CC

soc

6079b1409ba5988459c516d5

Cassation

20 avril 1989

20 avril 1989

alors, selon le moyen, que, dans sa lettre du 21 décembre 1984, l'Académie des hôtesses ayant explicité que la période d'essai de trois mois s'était révélée insuffisante du fait, d'une part, de l'absentéisme

Source officielle
CC

soc

613723f0cd58014677410276

Cassation

22 mai 2002

22 mai 2002

ne tendent qu'à remettre en cause l'appréciation souveraine de l'arrêt attaqué (Fort-de-France, 23 mars 2000), quant au fait que l'absence de la salariée était, en réalité, la manifestation d'un "absentéisme

Source officielle
CC

soc

ECLI:FR:CCASS:2019:SO10948

Cassation

25 septembre 2019

25 septembre 2019

, avéré, identifié et actuel pour les salariés qui relèvent du périmètre du CHSCT défendeur, dont il n'est pas contesté qu'ils sont environ 70 ; qu'en deuxième lieu, le CHSCT fait état d'un taux d'absentéisme

Source officielle
CC

soc

6079b20d9ba5988459c55754

Cassation

21 mai 1974

21 mai 1974

TERMES DE L'ACCORD COLLECTIF, INTERVENU LE 30 OCTOBRE 1970 ENTRE LA CTM ET SON PERSONNEL, CE DERNIER NE DEVAIT SUBIR AUCUNE PERTE DE SALAIRE EN CAS D'ARRET DE TRAVAIL POUR MALADIE, QUE POUR EVITER L'ABSENTEISME

Source officielle
CC

soc

6137218bcd580146773f4a74

Cassation

18 juin 1991

18 juin 1991

être qualifié de droit acquis en raison de sa non-intégration dans le salaire depuis 1976, "celui-là demeurait un usage" et les critères fixés par l'employeur pour l'application de l'usage étant "l'absentéisme

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