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DÉCISION / ECLI
TYPE
DATE
EXTRAIT
Cour d'Appel
6253ca8cbd3db21cbdd8b53c
17 avril 2008
EDITIONS GENERATION "L'ETUDIANT" tendant au remboursement des cotisations d'allocations familiales, d'assurance-vieillesse et de la contribution versement transport assises sur les rémunérations versées
Chambre 4 SB
63d379dbd1bc2605de4b4803
26 janvier 2023
Sur le plafond temps partiel : abattement d'assiette plafonnée (point n°3 de la lettre d'observations ' 33.940 euros ' 9.674 euros = 24.266 euros) Aux termes de l'article L242-8 du code de la sécurité
6253c84cbd3db21cbdd84d0b
13 novembre 1998
L'autorité administrative n'était plus autorisée à fixer les plafonds des taux de rétributions des intermédiaires d'assurance.
Pôle 6 - Chambre 13
68e1fb7f364b3ebed3bf05c8
3 octobre 2025
plafond annuel de la sécurité sociale ( PASS).Il convient d'appliquer le plafonnement légal en vigueur (8 PASS) soit une cotisation d'un montant de 8 % x (8 x 41 136) = 26 327 euros.
Pôle 6 - Chambre 5
60360ac126cfde6f73021c24
7 janvier 2016
En cinquième lieu, il estime que le plafonnement de la garantie de l'AGS est contraire à l'article 4 § 3 de la directive 2002/74 du 23 septembre 2002 en ce que les plafonds qu'il prévoit ne sont pas compatibles
Pôle 6 - Chambre 10
69e1cae4cdc6046d4789389f
16 avril 2026
Dans le dernier état des relations contractuelles régies par la convention collective de la mutualité, la salariée percevait une rémunération mensuelle brute de 2 758,17 euros (moyenne sur les 12 derniers
Pôle 6 - Chambre 12
6163b52b1669d540ac7baa5b
4 mars 2010
Elle fait, en revanche, observer que le taux réduit applicable en matière de presse a été pratiqué sur les rémunérations plafonnées des journalistes.
16e chambre
5fd93e7824928e245e9171a8
26 mars 2020
2013, où il calcule la part revenant à M [R] sur le montant du plafond de 4 millions.
Chambre Sociale
6a2108e8cdc6046d4708d6ca
2 juin 2026
Le contrat de travail signé avec Madame [D] [L] est une convention réglementée qui aurait dû faire l'objet d'un vote et d'un rapport ; - Seule Madame [D] [L] percevait en théorie une rémunération
6253ccc9bd3db21cbdd9145e
15 avril 2014
Il était rémunéré exclusivement à la commission sur les affaires qu'il traitait personnellement et, en tout état de cause, sa rémunération ne pouvait pas être inférieure à la ressource minimale trimestrielle
Sécurité sociale
6163b7fdb88d7e4ae5cfe38f
27 avril 2010
sur les rémunérations des salariés cadres bénéficiant d'une convention de forfait jours réduit de 169,60 jours.
Pôle 6 - Chambre 9
6688de7c676b73dd81b9736e
3 juillet 2024
Le contrat de travail de Monsieur [K] prévoyait une rémunération annuelle brute de 65.000 €, outre une prime sur objectif plafonnée à 20 % de son salaire forfaitaire, soit à la somme de 13.000 €.
9e Chambre B
615e0df5c25a97f0381f50cd
10 octobre 2014
votre comportement et afin de vous remotiver, le 22 avril 2010, votre responsable avait fait une demande auprès de la direction service et de la direction des ressources humaines afin de passer le plafond
5fd91856b8acbbb3e2f70b7c
12 juin 2020
en application des articles L.133-4-2 et D.133-3 du code de la sécurité sociale ; - en conséquence, ordonner le plafonnement des redressements envisagés à hauteur de45.000€.
Chambre sociale
6270c6222354d9057d9e92f1
28 avril 2022
Sur ce point, les parties s'accordent sur une rémunération annuelle brute de base de 46 913,10 euros (3 608,70 X 13).
Pôle 6 - Chambre 8
603332e8509df8a3db47b11f
7 septembre 2017
Au dernier état, Madame [R] [O] exerçait divers mandats représentatifs et percevait une rémunération moyenne mensuelle brute de 6349,23€.
4ème Chambre Section 3
69e1c44ccdc6046d47889d7a
En revanche lorsque le défaut de production n'excède pas cinq jours, la pénalité est plafonnée à 150 % du plafond mensuel de sécurité sociale en vigueur par entreprise.
6270c6242354d9057d9e92fb
[B], ne seront pas pris en compte, pas plus que l'élément de rémunération résultant d'un intéressement.
Chambre 4-6
6868b6be2f06adf21413c3e7
4 juillet 2025
, toutes créances avancées pour le compte du salarié, à un des trois plafonds définis à l'article D. 3253-5 du code du travail'; dire que son obligation de faire l'avance de la somme à laquelle serait
6974bf1bcdc6046d478bcce4
23 janvier 2026
L'employeur a établi un contrat de chantier à temps partiel et à durée indéterminée le 28'février'2018 pour un chantier à [Localité 4] prévoyant une rémunération horaire de 9,88'€ et 66'h de travail par
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