l'article 945-1 du code de procédure civile, l'affaire a été débattue le 09 Mars 2012, en audience publique, les parties ne s'y étant pas opposées, devant Mme Laurence GUIBERT, Vice-présidente placée, chargée

, coefficient 137 V groupe 7 bis par contrat de travail écrit à durée indéterminée.

[Y] [W] a été engagé par la société Altran Technologies le 3 février 2014 au statut cadre.

, sa durée de travail ne dépassait pas sur la semaine 31,5 heures (38,5-7).

Enfin, la société conteste avoir opéré un changement de mode de distribution en assurances de personnes aux dépens des Chargés de missions.

a été engagé par la société Arena, ayant pour activité la distribution de produits de quincaillerie industrielle, en qualité de technico-commercial (statut cadre) selon contrat à durée indéterminée du

Enfin, la société conteste avoir opéré un changement de mode de distribution en assurances de personnes aux dépens des Chargés de missions.

Enfin, la société conteste avoir opéré un changement de mode de distribution en assurances de personnes aux dépens des Chargés de missions.

à durée déterminée après le 19 août 2019, relevait d'un dysfonctionnement administratif alors qu'elle souhaitait transformer la relation de travail en durée indéterminée, ce qui induit que l'engagement

Enfin, la société conteste avoir opéré un changement de mode de distribution en assurances de personnes aux dépens des Chargés de missions.

Ce contrat stipulait qu'il prenait effet le 1er janvier 2020, était conclu pour une durée minimale de 18 mois et que si le détachement du salarié devait se prolonger au delà de cette période minimale,

totale puisse excéder la durée prévue par la loi antérieure.

[U] [D] a été engagé le 7 novembre 2016 par la SAS Concept Isolation, en qualité de technicien, statut ouvrier, suivant contrat de travail à durée déterminée régi par la convention collective nationale

ultérieure de la rémunération, dès lors qu'elle demeure au dessus de ce minimum ; Sur la requalification des contrats à durée déterminée et du contrat CEIGA en contrat de travail à durée indéterminée

Les montants minimum et maximum pour la durée initiale de ce marché avaient respectivement été fixés à 30 000 euros hors taxes et 460 000 euros hors taxes.

De son côté, le Prestataire s'engage à réaliser un nombre de jours minimum de QUATRE VINGT (80) jours sur une année civile, dont au minimum 50 % seront facturables aux clients de WELIOM.

Faits et demandes des parties : Par contrat écrit qualifié à durée indéterminée à temps partiel, daté du 14 octobre 1994, la SARL MGS PROMOTION a engagé Mme [T] [G] pour exercer des missions de campagnes

les missions qui seraient les miennes

durée déterminée au motif de la réalisation de travaux de minéralisation du terre-plain de l'A10 entre [Localité 7] et [Localité 6] Sud ; - que ces travaux ont pris fin au cours de l'été 2019 mais que

Il mentionne notamment : 1° La qualification du salarié ; 2° Les éléments de la rémunération ; 3° La durée annuelle minimale de travail du salarié ; 4° Les périodes de travail ; 5° La répartition