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DÉCISION / ECLI
TYPE
DATE
EXTRAIT
5e chambre Pole social
662b43cefe2545000831495a
25 avril 2024
[M] [S] une expertise technique était confiée par la Mutualité sociale agricole au Dr [K] qui examinait l'assuré le 22 mai 2017 et concluait ' les arrêts de travail ne sont plus justifiés.
Pôle 2 - Chambre 1
5fdbda4232a170b9624fa156
22 janvier 2019
Il a appelé en intervention forcée la société commerciale de merchandising, Version libre, que Mme [Y] avait créée et au sein de laquelle elle exerçait son activité professionnelle.
Chambre 1-4
68fb978511af6ba0065f4321
23 octobre 2025
ARRÊT FAITS, PROCEDURE ET PRETENTIONS DES PARTIES : La SARL SAINTE ALICE, désormais radiée du registre du commerce et des sociétés et ayant pour gérant Monsieur [S] [R] a entrepris en qualité de
7ème Ch Prud'homale
67932fd19097fd849ae8aae0
23 janvier 2025
Une déclaration de maladie professionnelle était effectuée le 18 décembre 2018. La salariée ne réintégrera jamais son poste.
1ère Chambre
68e5f342e11beca089b88d78
7 octobre 2025
, la société Cabinet Conseil Ingénierie (CCI), société radiée non présente dans la cause, - la société SMABTP, s'agissant de son assuré, la société Inthersanit, En conséquence, - Condamné in
6979c76acdc6046d47f413f8
27 janvier 2026
Par ordonnance du 12 novembre 2024, le conseiller de la mise en état a rejeté la demande de [Y] [S] de radiation de l'affaire du rôle de celles en cours, le jugement ayant fini par être en majeure partie
Cour d'Appel
6253cc5bbd3db21cbdd8fdc4
6 novembre 2012
. ******* EXPOSE DU LITIGE Madame Patricia X..., est inscrite au registre du commerce d'Angers depuis le 22 novembre 2004 en exploitation personnelle pour un commerce de lingerie sous l'enseigne
4ème Chambre
6867639da9510a2e90cf25cc
3 juillet 2025
civile professionnelle.
DCA_25NT00767_20260414
14 avril 2026
Ils doivent revêtir un caractère effectif, proportionné et dissuasif, afin d’assurer une protection adéquate des intérêts financiers des Communautés. (…) 4.
6e chambre
60361e4e7e031181f6f07e30
15 décembre 2015
Entre-temps, le 6 avril 2012, Mme [Y], fragilisée par la situation d'attente de son devenir professionnel, est victime de ce qu'elle considère comme un accident du travail (une instance est en cours devant
9e Chambre B
61609e5b264c7ed035b03d65
16 janvier 2014
Par jugement en date du 28 février 2011, après radiation et réinscription du rôle, la juridiction prud'homale en formation de départage, a: *dit que [E] [L] a été victime d'une discrimination syndicale
Ch.protection sociale 4-7
67f8a22c40b8f5486fedd8db
10 avril 2025
non salariée relevant des professions non agricoles et une déclaration de leurs cotisations sociales personnelles obligatoires.
1ère CHAMBRE CIVILE
6780be15780de3a214879ddc
9 janvier 2025
Elle relève également l'absence de certification de la société Futura Internationale à la date de signature du contrat, ayant été radiée des registres Qualité ENR le 26 septembre 2017 et n'ayant obtenu
Pôle 5 - Chambre 6
6033dc714399f18e0247034c
17 mars 2017
Par ordonnance du conseiller de la mise en état du 15 février 2016, la demande de la Société Générale tendant à voir l'affaire radiée à raison de l'inexécution du jugement en application de l'article 526
6253cc2fbd3db21cbdd8f667
15 février 2012
mail du 10 avril 2009 en fin d'après-midi de mieux s'organiser dans son travail, de lui lister chaque semaine toutes ses interventions et réalisations journalières, se déclare dans l'impossibilité d'assurer
Pôle 6 - Chambre 7
660f950aa40f8b0008cb7719
4 avril 2024
En l'absence des parties à l'audience du 3 juin 2020, le conseil de prud'hommes a ordonné la radiation de l'affaire.
61609e5b264c7ed035b03d66
Par jugement en date du 8 avril 2011, après radiation et réinscription au rôle, la juridiction prud'homale en formation de départage, a: *déclaré l'action de [Q] [I] recevable, *dit que [Q] [I] a été
Chambre Commerciale
6363688a37e31b7f74444ac9
2 novembre 2022
, auprès de laquelle elle est restée assurée jusqu'à sa liquidation, au mois de novembre 2015.
Chambre 4-8
63be629f13ef607c90ab6283
10 janvier 2023
doivent correspondre à l'un des trois cas suivants, soit les salariés ont été embauchés avant la mise en place par décision unilatérale de l'employeur d'un dispositif dont le financement n'est pas assuré
3ème chambre
650bdf6bbeee0f8318b97625
30 août 2023
[Z] s'est ensuite installé en région parisienne pour les besoins de son activité professionnelle, Mme [P] est restée dans l'appartement. Pourtant, la pièce justifiant le déménagement de M.
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