[M] n'a pas exécuté ; En conséquence, - condamner M. [M] à lui verser la somme de 22 557,24 euros à titre d'indemnité correspondant au préavis que M. [M] n'a pas exécuté; - débouter M.

et qu'il ne pouvait donc exécuter ce préavis.

au paiement de la somme de 232.939 euros HT au titre du préavis non respecté.

En conséquence, le jugement du Conseil de prud'hommes sera confirmé sur ce point, et Mme [N] sera déboutée de sa demande d'indemnité compensatrice de préavis, lequel n'a pas été exécuté à sa demande entre

Les bulletins de salaire de l'année 2016 et de l'année 2017 relatent 22,5 jours de congés non pris et restant dus.

au paiement d'une indemnité de préavis qu'elle ne pouvait pas exécuter la période de préavis de 4 mois du fait de son inaptitude définitive.

Estimant que la société Asahi n'a pas respecté une durée suffisante de préavis et qu'elle n'a pas exécuté loyalement ce préavis, la société AMP l'a fait assigner par acte du 2 février 2012 en réparation

La faute grave ne saurait être admise lorsque l'employeur a laissé le salarié exécuter son préavis au salarié.

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A titre subsidiaire, il demande de retenir que le salarié ne peut y prétendre , le préavis n'ayant pas été exécuté en raison de l'arrêt maladie du salarié.

est dans l'impossibilité d'exécuter la décision.

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