* 5 258 euros à titre de dommages et intérêts pour harcèlement moral, * 5 258 euros à titre de dommages et intérêts sur les fondements de l'article L. 1132-1 du code du travail, * 3506 euros à titre

[S] la somme de 4 511,23 euros à titre de dommages et intérêts pour non-respect de l'obligation de réembauchage ; - débouté M.

I.A ' Sur la demande de dommages et intérêts au titre du manquement à l'obligation de formation.

supplémentaires ; -4.356 € au titre du préjudice tiré du non-respect des durées maximales du travail ; -4.356 € au titre du non-respect du repos compensateur.

la société BNPPPF à lui verser une somme de 3 000 euros à titre de dommages-intérêts au titre du préjudice moral subi et celle de 9 000 euros à titre de dommages-intérêts pour la perte de chance de ne

[S] à lui payer la somme de 21 500 euros correspondant au capital perdu à titre de dommages et intérêts en réparation de sa légèreté blâmable ; enjoindre à M.

société à lui payer la somme de 8 000 euros à titre de dommages-intérêts à ce titre ; - Jugées fondées et justifiées ses demandes relatives au non-respect du droit au repos quotidien et hebdomadaire,

dommages et intérêts au titre de la clause de non concurrence nulle.

de la clause contractuelle de loyauté en clause de non concurrence non rémunérée et donc nulle et le paiement de dommages et intérêts au titre de la clause de non concurrence nulle.

d'indemnité de licenciement *105 765,50 euros à titre de dommages et intérêts pour licenciement sans cause réelle et sérieuse *30 000 euros à titre de dommages et intérêts en réparation du préjudice

dans le cadre de l'activité partielle, d'un rappel de prime d'ancienneté, de dommages et intérêts pour licenciement sans cause réelle et sérieuse ou à titre subsidiaire de dommages et intérêts pour non-respect

de la clause contractuelle de loyauté en clause de non concurrence non rémunérée et donc nulle et le paiement de dommages et intérêts au titre de la clause de non concurrence nulle.

de dommages et intérêts en réparation du préjudice résultant du non-respect des dispositions relatives aux temps de pause, * 19 820 euros à titre de dommages et intérêts en réparation du préjudice subi

A titre subsidiaire, elle demande que les intérêts, s'agissant d'une indemnisation, soient comptabilisés à compter du prononcé du jugement et non de l'acte de saisine.

au titre du licenciement sans cause réelle et sérieuse, - Débouter Monsieur [C] de sa demande de dommages et intérêts au titre de la rupture de son contrat de travail, - Infirmer le jugement du Conseil

clause de non-concurrence entre le 31 mai 2022 et le 7 octobre 2022, * 3 750 euros bruts au titre de l'indemnité de congés payés afférente, * 5 000 euros à titre de dommages-intérêts en réparation

, * 2 685,81 euros à titre de dommages et intérêts pour le repos compensateur non pris, * 470,70 euros au titre de l'indemnité pour rappel de la prime de 13ème mois, * 1 189,12 euros à titre de rappel

résiliation judiciaire requalifiée en licenciement nul, - 5 000 euros au titre de l'exécution déloyale du contrat de travail, - 10 000 euros au titre de dommages et intérêts pour non-respect de préserver

Sur les intérêts au taux légal ' Se basant sur un développement qu'il n'est pas utile de reprendre, l'appelante sollicite que la somme restant due au titre du crédit ne porte pas intérêt au taux légal

Mme [R] [T] [X] exerce en tant que conseillère en ressources humaines à titre indépendant sous le nom commercial ABDS Conseil RH.