Vous percevrez une indemnité égale à l'indemnité compensatrice de préavis (le préavis n'est pas exécuté mais payé) et une indemnité spéciale de licenciement, qui sauf stipulations conventionnelles plus

spéciale de licenciement et de l'indemnité compensatrice de préavis prévues à l'article L. 1226-14 du code du travail, - infirmé le jugement du conseil de prud'hommes de Nancy du 17 décembre 2020 en

compensatrice de préavis ; - 455,01 euros à titre de congés payés sur indemnité compensatrice de préavis; - 2 000 euros à titre de l'article 700 du code de procédure civile ; - dit que les condamnations

) - 11 228,94 euros à titre d' indemnité compensatrice de préavis outre 1 22,89 euros de congés payés afférents'.

compensatrice de préavis, -1 000,88€ à titre de congés payés afférents à l'indemnité compensatrice de préavis, -88 000,00€ (quatre vingt mille euros) à titre d'indemnité pour licenciement sans cause

compensatrice de préavis, * 38,05€ brut au titre de l'indemnité compensatrice de congés sur préavis, * 500€ au titre de l'article 700 du code de procédure civile, - ordonné l'exécution provisoire

[M] au paiement de la somme de 2 333 euros à titre d'indemnité compensatrice de préavis non exécuté, Condamner M.

compensatrice de préavis et 15 508 ¿ à titre d'indemnité de licenciement ; La SAS PARFUMS CARON demande de dire s'il y a erreur matérielle ou omission de statuer et s'il y a eu omission de statuer de

compensatrice de préavis, * 1 479 euros au titre des congés payés afférents, * 16 269,10 euros au titre de l'indemnité conventionnelle de licenciement, * 19 720,12 euros au titre de l'indemnité

L'intimée prétend que l'indemnité compensatrice de préavis ne lui a pas été réglée, pas plus que l'indemnité compensatrice de congés payés.

de préavis, . 245,71 euros à titre de congés payés sur indemnité compensatrice de préavis, . 14 742,42 euros à titre d'indemnité résultant de la nullité de la rupture, à titre subsidiaire, - ordonner

compensatrice de congés payés ; - la somme de 250 000 FCP, à titre d'indemnité pour non-respect de la procédure de licenciement ; - la somme de 750 000 FCP, à titre d'indemnité compensatrice de préavis

c'est le cas en matière de calcul de l'indemnité compensatrice de préavis.

[P] a demandé à la cour de bien vouloir procéder à la rectification pour erreur matérielle de l'arrêt au motif que le montant de congés payés afférents à l'indemnité compensatrice de préavis serait manifestement

compensatrice de congés payés, - 1 748,25 euros à titre d'indemnité compensatrice de préavis (1 mois), outre 174,83 euros à titre de congés payés sur préavis, - 694,03 euros à titre d'indemnité de licenciement

du délai-congé en faveur des salariés handicapés) qui n'est pas applicable à l'indemnité compensatrice de préavis prévue à l'article L 1226-14.

compensatrice de préavis, -562,50 € à titre de congés payés afférents à l'indemnité compensatrice de préavis, -33 500,00€ (trente trois mille cinq cents euros) à titre d'indemnité pour licenciement

sans cause réelle et sérieuse de 4 400€, - une indemnité conventionnelle de licenciement de 4 810€, - une indemnité compensatrice de préavis de 11 100€, - une indemnité compensatrice de congés payés

compensatrice de préavis ; - la somme de 5 605,50€ à titre de congés payés sur préavis ; - la somme de 15 159,97€ à titre d'indemnité de licenciement ; - la somme de 38 751,57€ à titre de dommages

[G] de sa demande de paiement de l'indemnité compensatrice de préavis ; - débouté M. [G] de sa demande de paiement de l'indemnité conventionnelle de licenciement ; - débouté M.