Elle fait valoir que : - la perte de chance subie par Mme D... doit être limitée à 80 % ; - les postes de préjudice doivent être indemnisés à de plus justes proportions.

E I, et 10 000 euros au bénéfice de Mme F I ; - ces sommes devront se voir appliquer un taux de perte de chance d'au moins 70 %.

S'agissant de la perte de gains professionnels futurs : 19.

En ce qui concerne la perte de chance : 4.

n’est pas le dommage corporel constaté, mais la perte de chance d’éviter que ce dommage soit advenu.

Sur la perte de chance : Dans le cas où la faute commise lors de la prise en charge ou du traitement d’un patient dans un établissement public hospitalier a compromis ses chances d’obtenir une amélioration

chance de promotion interne et de l'absence d'avancement d'échelons et des conséquences en matière de retraite y afférentes, et de 5 000 euros au titre de l'anxiété dont elle a souffert.

D F subi une incidence professionnelle dont il peut être fait une estimation non sérieusement contestable à la somme de 6 000 euros, après application du taux de perte de chance. 9.

Sur la perte de chance : 7.

de chance de 50 % ; - elle a subi des pertes de revenus sur la période courant du 5 avril 2019 au 5 juillet 2020 pour un montant de 2 156,25 euros après application du taux de perte de chance, n'ayant

une proportion qui peut être évaluée à 15 % de ces conséquences.

En ce qui concerne la perte de chance : 5.

de Fréjus-Saint-Raphaël à lui payer, après application du taux de perte de chance de 20% : - 67, 20 euros au titre du déficit fonctionnel temporaire ; - 400, 00 euros au titre des souffrances endurées

B F : - il y a lieu de réduire à de plus justes proportions les préjudices suivants : assistance par tierce personne avant consolidation : 154,04 € après application du taux de perte de chance ; préjudice

ou une diminution des gains ou des revenus résultant de son activité professionnelle, du fait soit d’une perte de son emploi, soit d’une obligation d’exercer son activité professionnelle à temps partiel

de chance et d’un retard dans l’obtention de sa promotion interne ; Sur les demandes pécuniaires : la base de calcul du versement du 13e mois méconnaît l’accord d’entreprise conclu, lui causant un

En ce qui concerne la perte de chance : Dans le cas où la faute commise lors de la prise en charge ou le traitement d’un patient dans un établissement public hospitalier a compromis ses chances d’obtenir

En ce qui concerne la perte de chance : 6.

Sur la perte de chance : 5.

Il sera fait une juste appréciation de ce chef de préjudice en lui allouant la somme de 600 euros après application du taux de perte de chance.