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DÉCISION / ECLI
TYPE
DATE
EXTRAIT
1ère Chambre
DTA_2101972_20230704
4 juillet 2023
Dans ces conditions, la seule circonstance que l'avis a été rendu dans une formation qui ne comportait pas ce jour-là à parité des représentants du département et des assistants maternels agréés n'est
2ème chambre
DTA_2401389_20240925
25 septembre 2024
D B, représenté par Me Coffin, demande au tribunal : 1°) d'annuler l'arrêté du 3 mai 2024 par lequel le préfet du Calvados a refusé de lui délivrer un titre de séjour, l'a obligé à quitter le territoire
3ème chambre
DTA_2100850_20230509
9 mai 2023
Ils peuvent prendre effet avant le départ de cet agent ". 3.
8ème chambre
DTA_2008361_20241115
15 novembre 2024
; ses missions occupent, depuis son départ, deux agents ; lors de sa reprise d'activité après son arrêt maladie débuté le 19 janvier 2015, la commune a refusé de mettre en œuvre les mesures d'aménagement
Tribunal Administratif de Lille
DTA_2511096_20251212
12 décembre 2025
de dépôt en ligne.
Reconduites à la frontière
DTA_2600898_20260323
23 mars 2026
Dans ces conditions, M.
Tribunal Administratif de Pau
DTA_2400905_20240507
7 mai 2024
Il soutient que : - la condition d'urgence est remplie dans la mesure où, alors qu'il s'est vu délivrer plusieurs titres de séjours, le refus d'enregistrer sa demande de renouvellement le prive d'un
1ère chambre
DTA_2203211_20250512
12 mai 2025
. / L'employeur ne peut rompre le contrat de travail que s'il justifie soit de son impossibilité de proposer un emploi dans les conditions prévues à l'article L. 1226-2, soit du refus par le salarié de
2e Section - 3e Chambre
DTA_2509877_20251204
4 décembre 2025
Par suite, le moyen tiré du défaut d’examen dirigé contre l’arrêté litigieux doit être écarté.
CHAMBRE 3
DTA_2402510_20260115
15 janvier 2026
Sur les conclusions aux fins d’annulation : En ce qui concerne la décision portant refus de titre de séjour : 2.
DTA_2106954_20221017
17 octobre 2022
Le bénéfice de l'aide juridictionnelle a été refusé à Mme A par décision du 12 août 2021. Vu les autres pièces du dossier.
6e Section - 1re Chambre
DTA_2113550_20230203
3 février 2023
Dans ces conditions, le licenciement litigieux est privé de base légale. 4. Il résulte de ce qu'il précède que M.
7ème chambre
DTA_2404345_20250116
16 janvier 2025
Il soutient que : Sur le refus de séjour : - la décision attaquée est entachée d'incompétence ; - elle est insuffisamment motivée ; - elle est entachée d'un défaut d'examen ; - elle méconnaît
Tribunal Administratif de MELUN
DTA_2305973_20230628
28 juin 2023
En ce qui concerne la condition d'urgence : 3.
DTA_2205765_20220811
11 août 2022
A défaut de justification du respect de cette obligation par l'intéressée, son employeur, par une décision du 4 juin 2022, l'a de nouveau suspendue sans traitement, à compter du 3 juin 2022, soit à l'issue
5ème chambre
DTA_2306628_20250306
6 mars 2025
Malgré le refus de la collectivité de procéder à l'augmentation demandée, l'intéressé a confirmé son intérêt pour le poste et a pris ses fonctions le 1er août 2022.
DTA_2211128_20250306
DTA_2415048_20251107
7 novembre 2025
Il soutient que : Sur les moyens communs aux décisions de refus de titre et obligation de quitter le territoire français : - ces décisions procèdent d’un défaut d’examen de sa situation personnelle
3ème Chambre (J.U)
DTA_2201361_20221107
7 novembre 2022
d'accès à un logement locatif social, n'a reçu aucune proposition adaptée en réponse à sa demande de logement dans le délai fixé en application de l'article L. 441-1-4. / Elle peut être saisie sans condition
3ème Chambre
DTA_2208405_20250204
4 février 2025
En outre, l'administration ne lui a ensuite proposé aucune affectation malgré ses demandes de reprise de son travail en date des 16 février, 3 mars et 5 avril 2017 qui n'ont reçu aucune réponse.
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