partiel et qu’il exerce depuis le mois de juillet 2024 deux emplois à temps partiel, l’un comme agent de service professionnel dans le cadre d’un contrat à durée indéterminée et le second comme adjoint

le cadre d’un contrat à durée indéterminée, d’abord conclu à temps partiel puis à temps complet depuis le 1er octobre 2022.

plein, puis qu'il a exercé à compter de novembre 2019 l'emploi de chauffeur, chauffeur livreur et en dernier lieu chauffeur livreur monteur de meuble, de novembre 2019 à décembre 2021 à temps partiel

plein, puis qu'il a exercé à compter de novembre 2019 l'emploi de chauffeur, chauffeur livreur et en dernier lieu chauffeur livreur monteur de meuble, de novembre 2019 à décembre 2021 à temps partiel

Par ailleurs, si le requérant justifie qu’il a travaillé comme « employé polyvalent » de restauration auprès de la société « Mservices », à temps partiel, du 23 décembre 2021 au 30 novembre 2023 et auprès

Il est constant que Mme A, qui est entrée en France en 2022, est titulaire d'un contrat à durée indéterminée à temps partiel en qualité de garde d'enfant, pour 6h30 par semaine.

la réalité et l'intensité de sa vie professionnelle en France se bornant à faire état de son activité professionnelle de pâtissier qu'il a exercée à temps partiel et de façon irrégulière entre les mois

Mme A B a été recrutée le 5 septembre 2017 en contrat à durée indéterminée par la société Altes Accueil en tant qu'hôtesse multi-sites à temps partiel.

Le salarié était titulaire des mandats de défenseur syndical et de conseiller du salarié.

Il en résulte que par le seul effet de ces dispositions, les contrats de travail des salariés compris dans un transfert partiel d'entreprise sont, en principe, transférés de plein droit au nouvel employeur

Il ressort des pièces du dossier que Mme C... a exercé un emploi de vendeuse dans une boulangerie, du 10 mai au 9 novembre 2021 à temps partiel, puis du 7 février au 31 mars 2022 à temps complet.

A cette occasion, le salarié peut, sur sa demande, se faire assister d'un représentant de son syndicat.

A cette occasion, le salarié peut, sur sa demande, se faire assister d'un représentant de son syndicat.

ou non-salariés, à l'exercice ou à la reprise d'une activité professionnelle et de soutenir leur pouvoir d'achat, est attribuée, servie et contrôlée, pour le compte de l'Etat, par les caisses d'allocations

partiel, puis à temps plein à compter du mois de mars 2019, en qualité de pizzaïolo, auprès des sociétés " Allo Rapido Pizza " et " Bell'Italia ", notamment au moyen des 52 bulletins de salaire, dont

B... a été admis au bénéfice de l’aide juridictionnelle partielle, au taux de 25%. Vu les autres pièces du dossier.

Il en ressort également que l'intéressée travaille de manière continue depuis le mois d'avril 2014, cumulant plusieurs emplois à temps partiel en qualité d'agent de service auprès de différentes sociétés

se voit délivrer une carte de séjour temporaire portant la mention " salarié " d'une durée maximale d'un an.

, s'il est fait état de motifs exceptionnels de nature à permettre la délivrance, dans ce cadre, d'une carte de séjour temporaire portant la mention " salarié " ou " travailleur temporaire ".

plein ou à temps partiel resté vacant à l'issue de chaque procédure statutaire de recrutement.