A l’audience, Madame [P] explique s’être rendue chez son psychiatre pour lui confier le harcèlement moral dont elle estime faire l’objet; le psychiatre lui aurait alors conseiller d’être hospitalisée pour

A l’examen initial, il était constaté la persistance d’un délire envahissant de persécution avec conviction d’être harcelée par ses voisins et des anciens collègues.

AXA FRANCE IARD [Adresse 1] [Localité 4] représentée par Me Claire TITRAN, avocat au barreau de LILLE DÉFENDERESSE : Société SMABTP [Adresse 3] [Localité 2] représentée par Me Julien HAQUETTE, avocat

ce jour, Madame [G] [K] a déclaré ne souffrir d’aucune pathologie et ne pas comprendre les raisons de son hospitalisation, indiquant que le stress qu’elle avait pu exprimer était seulement lié au harcèlement

Il avait été placé en garde à vue pour des faits de harcèlement commis à l’encontre de la pharmacienne de son quartier.

A l’audience, l’intéressée indique avoir été victime de harcèlement de la part de ses voisins, lesquels auraient cherché à la poignarder; elle dit avoir également perdu son emploi.

Ses voisins décrivaient des troubles du comportement dans son immeuble avec harcèlement d’une voisine. Il était en rupture de traitement et de suivi.

collective, et se voient appliquer différentes chartes adoptées chez [Localité 1] et [Localité 1] Normandie, qu’il s’agisse de réguler les thématiques de santé et sécurité au travail, de lutte contre le harcèlement

fait subi un manque à gagner, ayant été privée du paiement des autres loyers ; - Monsieur [R] [A] a commis des dégradations au sein de son logement dont elle réclame réparation ; - elle a subi un harcélement

Elle expose avoir été victime de harcèlement ; qu’elle a découvert que son harceleur avait emménagé à proximité de son nouveau lieu de travail, de sorte qu’elle a été contrainte de quitter son emploi;

Dépression et harcèlement du personnel. Culture de l’entreprise : Copinage, communication, panier à crabes de l’équipe de direction » Le 23 juillet 2023 : « Mais rien ne va jusqu’au bout.

SMA, prise en la personne de son représentant légal domicilié en cette qualité audit siège [Adresse 33] [Localité 31] représentée par Me Julien HAQUETTE, avocat au barreau de LILLE S.A.

établissement, a déclaré le 11/11/2020 une maladie professionnelle auprès de la caisse primaire d’assurance-maladie d’Ille-et-Vilaine (ci-après CPAM) pour un « syndrome d’épuisement professionnel et harcèlement

Vécu de harcèlement ".

Elle ajoute que madame [D] ne rapporte aucune preuve du harcèlement moral dont elle affirme avoir été victime, et pour cause puisqu’il n’existe pas .

[Z] s’est livré à une campagne de harcèlement contre le conseil syndical et qu’aucun des copropriétaires n’a voté contre sa révocation.

Elle dit être elle-même victime d'un harcèlement de la part d'un voisin.

Il liste en page 3 la nature et la matérialisation des risques en cause (harcèlement moral, une agression physique et verbal, augmentation de l’absentéisme, nombre important de démission, situation de

même s'il persiste une logorrhée ; que le délire, bien que moins au premier plan, reste présent, avec persistance d'idées de référence, délire de persécution de mécanisme interprétatif concernant le harcèlement

Il dit se sentir harcelé par un autre patient au sein de la structure, qu’il voudrait pouvoir quitter pour sa propre sécurité.