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DÉCISION / ECLI
TYPE
DATE
EXTRAIT
1re chambre sociale
6260f8eb6d9e13277d6e37fd
20 avril 2022
907 du code de procédure civile, l'affaire a été débattue le 24 FEVRIER 2022, en audience publique, Monsieur Georges LEROUX ayant fait le rapport prescrit par l'article 804 du même code, devant la cour
6260f8ec6d9e13277d6e3801
6260f8ec6d9e13277d6e3803
6260f8ec6d9e13277d6e3805
6260f8ed6d9e13277d6e3807
Cour d'Appel
6253cd6abd3db21cbdd93495
31 août 2016
de l'article L 145-41 du code de commerce.
18e Chambre
60371c4bc9f527b689e50983
9 juin 2015
L1226-11 du code du travail (M.
CHAMBRE SOCIALE
63bfb2285e2fbe7c9004350d
10 janvier 2023
[Z] soutient qu'il n'a pas écrit de sa main le montant en chiffres et en lettres sur le décompte qu'il a signé comme l'exige l'article 1376 du code civil.
Chambre sociale 4-6
671b35bf2edfb0b58c05f154
24 octobre 2024
jurisprudentielles relatives à la protection de la santé et de la sécurité des salariés et sous réserve du respect des dispositions de l'article L2323-9 du code du travail.
Chambre sociale
6a225c17cdc6046d47381579
4 juin 2026
Sur la demande de nullité du licenciement pour inaptitude : Il résulte de l'article L1235-3-1 du code du travail que : « L'article L.1235-3 n'est pas applicable lorsque le juge constate que le licenciement
Pôle 6 - Chambre 11
678750a0892c83ef59be58d9
14 janvier 2025
L'article L 1154-1 du code du travail précise que lorsque survient un litige relatif à l'application des dispositions de l'article précité, le salarié présente des éléments de faits laissant supposer l'existence
69eafbd7cdc6046d47570c85
23 avril 2026
Le jugement entrepris, qui a indemnisé la salariée au-delà du barème prévu par l'article L1235-3 du code du travail, sera infirmé en ce sens.
Ch. Sociale -Section B
6780bc6e7876e75543d1c56e
9 janvier 2025
[K] 2000 euros au titre de l'article 700 du code de procédure civile.
17e Chambre B
6162b2554abc2618d50e0591
6 décembre 2012
L 1237-2 du code du travail A titre infiniment subsidiaire , - dire et juger que l'indemnité pour licenciement sans cause réelle et sérieuse sur le fondement de l'article L1235-3 du code du travail
Chambre 4-5
67ef73384fc2fb864ebd1d16
3 avril 2025
515 du code de procédure civile, - dit que les intérêts légaux sont calculés à compter du 8 janvier 2016 en application de l'article 1153-1 du code civil et comptabilisés au visa de l'article 1154 du
5ème chambre sociale PH
6628a178b2cb67000826a56f
23 avril 2024
[R] à lui verser la somme de 2.500 euros au titre de l'article 700 du code de procédure civile.
11e chambre
6032a3920c64ef1959f15b2a
14 décembre 2017
945-1 du code de procédure civile, l'affaire a été débattue le 10 Novembre 2017, en audience publique, les parties ne s'y étant pas opposées, devant Madame Hélène PRUDHOMME, Président chargé d'instruire
Pôle 6 - Chambre 10
60355479ea0e5c7d16e91ae6
11 mai 2016
L'article L. 1132-4 du code du travail ajoute que toute disposition ou tout acte pris à l'égard du salarié en méconnaissance de ces dispositions est nul.
Pôle 6 - Chambre 8
6162cf758b4dc27576e7b7ce
11 octobre 2012
945-1 du code de procédure civile, l'affaire a été débattue le 11 Septembre 2012, en audience publique, les parties ne s'y étant pas opposées, devant Madame Marthe-Elisabeth OPPELT-RÉVENEAU, Conseillère
Pôle 6 - Chambre 9
6350e50242150aadff23dc70
19 octobre 2022
[P], et de le condamner au paiement de 5 000 euros au titre de l'article 700 du code de procédure civile.
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