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DÉCISION / ECLI
TYPE
DATE
EXTRAIT
Chambre Sociale
642fb7aacece1704f57479a5
6 avril 2023
suivantes : 1° Les indemnités destinées à compenser les dépenses d'hébergement provisoire et les frais supplémentaires de nourriture, dans l'attente d'un logement définitif : elles sont réputées utilisées
3e chambre - formation à 3
DCA_24DA01937_20260303
3 mars 2026
compensatrice de préavis, une perte de revenus, l’absence de versement d’une indemnité pour licenciement abusif et un préjudice moral, évalués à la somme totale de 188 232,10 euros.
4ème Chambre Section 3
60325aacccfbd98ff53c7da8
19 février 2018
En considérant que l'indemnité transactionnelle doit être considérée comme une majoration de l'indemnité de rupture conventionnelle, la lettre circulaire va au-delà du texte susvisé.
Pôle 6 - Chambre 5
5fd9a034eb545b9311c3d1c7
19 décembre 2019
compensatrice de préavis, ' 533,48 euros au titre des congés payés afférents, ' 3 734,38 euros à titre d'indemnité de licenciement, ' 1 000 euros en application de l'article 700 du code de procédure
CHAMBRE SOCIALE SECTION A
65336ad8bb40ec8318f31c31
18 octobre 2023
du jugement pour le paiement du rappel de salaire, de l'indemnité compensatrice de préavis, de l'indemnité compensatrice de congés payés et de l'indemnité de licenciement dans la limite maximum de neuf
6162f3cd24fee0dd3d00617f
14 février 2012
de Bordeaux, INTIMÉ : Monsieur [P] [M], né le [Date naissance 1] 1974, demeurant [Adresse 2], Représenté par Monsieur [E] [W], délégué syndical CGT, muni d'un pouvoir régulier, COMPOSITION
Pôle 6 - Chambre 8
5fda146554f76c57c2b9a97a
2 octobre 2019
L'employeur considère que Mme [C] ne peut prétendre à une indemnisation que pour la période comprise entre le jour de son licenciement et l'expiration du délai de deux mois ayant commencé à courir le jour
Chambre 4-8b
665aba3b97d5920008107291
9 janvier 2024
Faute pour l'employeur de rapporter la preuve de ce que ladite indemnité concourait à l'indemnisation du préjudice de M.
686ca82f202006593453d4a4
4 juillet 2025
de regagner sa résidence ou lieu habituel de travail, l'indemnité destinée à compenser les dépenses supplémentaires de repas est réputée utilisée conformément à son objet pour la fraction qui n'excède
Chambre 4-6
67f0bfea7404cfa73fa4bc51
4 avril 2025
compensatrice de préavis': 6'664'''; congés payés afférents au préavis': 666,40'''; indemnité compensatrice de congés payés': à parfaire'; indemnité forfaitaire pour travail dissimulé': 19'992''';
Chambre sociale 4-4
69cdf85dcdc6046d47d16670
1 avril 2026
[O] les sommes suivantes : . indemnité compensatrice de préavis : 2 011,98 euros outre la somme de 201,19 euros de congés payés . indemnité de licenciement nul : 16 095,84 euros . indemnité légale
Pôle 6 - Chambre 7
6711faf27603bf88a1884b21
17 octobre 2024
G.R.P NETTOYAGES [Adresse 2] [Localité 4] Représentée par Me Francine HAVET, avocat au barreau de PARIS, toque : D1250 COMPOSITION DE LA COUR : En application des dispositions des articles 805
Pôle 6 - Chambre 6
616091ffdb7ff645d8566443
19 mars 2014
Le contrat de travail prévoit une rémunération composée de : * un salaire de base mensuelle de 1286,09 euro brut ; * une indemnité de nourriture de 130 4,64 euros ; * une prime de 5 % sur le chiffre
CHAMBRE SOCIALE SECTION B
Madame X... Yc/SAS PARK HOTEL
5fde21d34fcb63be139a8cf3
5 juillet 2018
, devant la Cour composée de : Monsieur Eric VEYSSIERE, Président, Madame Catherine MAILHES, Conseillère, Madame Sandra HIGELIN, Vice Présidente Placée qui en ont délibéré.
9ème Ch Sécurité Sociale
633e7058f8faf13e2e973eb6
5 octobre 2022
L'employeur est autorisé à déduire de l'assiette des cotisations sociales les indemnités suivantes : [...] 2° Les indemnités destinées à compenser les dépenses inhérentes à l'installation dans le
Pôle 6 - Chambre 3
642e75c98b510604f5bc1e24
5 avril 2023
Ce magistrat a rendu compte des plaidoiries dans le délibéré de la Cour, entendu en son rapport, composée de : Madame Fabienne ROUGE, présidente Madame Anne MENARD, présidente Madame Véronique MARMORAT
5ème chambre sociale PH
69df22b5cdc6046d474813ea
14 avril 2026
L'employeur estime que verser des indemnités de grands déplacements à M.
679484d25336e7e668efcd65
24 janvier 2025
L'employeur a le choix de donner un repas à ses salariés ou de leur verser l'indemnité compensatrice pour les repas non fournis.
679484d25336e7e668efcd67
DCA_20DA00782_20220609
9 juin 2022
De même, le nouveau contrat réduit le montant de l'indemnité de nourriture, auparavant fixée à 5,10 euros pour une journée de crèche à 4,90 euros.
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