SYLVIE X... sollicite subsidiairement, au cas où la Cour ferait droit à la demande de requalification de l'AGS du contrat de travail à durée déterminée en contrat à durée indéterminée, de juger que le

Le 12 août 2010, Monsieur X...a saisi le conseil des prud'hommes d'une demande de requalification du contrat à temps partiel en temps plein, d'une demande d'indemnité pour travail dissimulé et d'une demande

Mme [I] a modifié ses demandes et a sollicité la requalification de sa prise d'acte en rupture aux torts exclusifs de l'employeur.

la juridiction prud'homale ; Qu'enfin le préjudice cause par la requalification des contrats à durée déterminée qui ont été requalifiés trouve suffisamment sa réparation dans l'indemnité de requalification

- débouté, en conséquence, Mme [S] [U] des demandes formées au titre de la requalification du contrat de collaboration et pour licenciement sans cause réelle et sérieuse, - dit que la rupture du contrat

de requali'cation en prise d'acte de rupture et de 1`ensemble de ses demandes afférentes, - débouté Mme [E] de sa demande de dommages et intérêts pour préjudice moral, - condamné Mme [E] à verser à

, - Débouté Mme [D] de sa demande de requalifier la démission en licenciement sans cause réelle et sérieuse et de ses demandes au titre de la rupture di contrat de travail.

MOTIFS DE LA DÉCISION Sur les demandes relatives à la requalification du contrat de travail : 1.

[I] prie la cour de : - juger que l'effet dévolutif de l'appel est opéré ; - confirmer le jugement entrepris en ce qu'il a : * déclaré recevable son action et non prescrites ses demandes, * requalifié

Ils ont saisi le conseil de prud'hommes qui a rendu le jugement déféré de demandes tendant à la requalification des relations contractuelles en contrat de travail à durée indéterminée envers la société

[M] de sa demande au titre de l'indemnité de requalification ; - juger que M.

Néanmoins, [G] [C] a renoncé définitivement à sa demande de changement de poste par lettre du 18 mars 2004, sans faire connaître le motif de sa décision.

[S] de ses demandes au titre de l'indemnité de requalification et au titre de l'indemnité de licenciement irrégulier ; - juger que M.

[R] irrecevable, - dit et jugé que la requalification de la démission de M. [R] en un licenciement nul est irrecevable - débouté M. [R] de l'ensemble de ses demandes.

[A] [R] de sa demande de requalification de l'acte de donation-partage du 24 décembre 1979 et de toutes demandes de rapport y afférent, - débouté les parties du surplus de leurs demandes, - ordonné l'emploi

[N] [J] sera débouté de sa demande de requalification du CDD en CDI et de ses demandes subséquentes d'indemnité de requalification, de préavis et de licenciement abusif Sur la demande de requalification

Attendu que des contrats à durée déterminée successifs peuvent être conclus avec le même salarié , Que l'office du juge saisi d'une demande de requalification d'un contrat à durée déterminée en un contrat

au soutien de cette demande.

[M] [G] demande à la cour de : ' Réformer le jugement entrepris en ce qu'il a : - Dit que sa demande de requalification des contrats de mission en contrat à durée indéterminée à l'encontre de la SA

En application de l'article L1245-2 du code du travail, lorsque le juge fait droit à une demande de requalification de contrat de travail à durée déterminée en contrat de travail à durée indéterminée,