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DÉCISION / ECLI
TYPE
DATE
EXTRAIT
Chambre Sociale
67875257fc8e837eda8a6244
14 janvier 2025
Au soutien de ses prétentions formées à titre principal, au visa des articles L.1132-3-3, L.1132-4 et L.8221-3 du code du travail, de l'article 314-1 du code pénal ainsi que des jurisprudences associées
67875257fc8e837eda8a6248
À titre subsidiaire, au visa de l'article 1235-3 du code du travail et de la jurisprudence associée, l'association APADAG estimait que Madame [V] [Y] ne justifiait pas du préjudice invoqué, du montant
3ème chambre A
69d89bc5cdc6046d47bc914e
9 avril 2026
Sur ce, L'article L.223-25 du code de commerce, dans ses deux premiers alinéas, dispose que : « Le gérant peut être révoqué par décision des associés dans les conditions de l'article L. 223-29, à moins
5ème chambre sociale PH
67908b374143037ceabfc003
21 janvier 2025
[K] a réalisé 207,64 heures supplémentaires sur l'année 2018, soit un nombre d'heures supplémentaires inférieur au contingent annuel de 220 heures prévu par l'article D 3121-24 du code du travail.
Pôle 5 - Chambre 11
67820aa9d30fbdc4c17b9c49
10 janvier 2025
Aux termes de l'article 1134 ancien du code civil : « Les conventions légalement formées tiennent lieu de loi à ceux qui les ont faites.
Cour d'Appel
6253cdd3bd3db21cbdd949ec
27 août 2020
L'article 5.13 de la convention collective précitée stipule le droit à un préavis de trois mois pour les salariés ayant, comme M. L..., la qualité de membre du personnel d'encadrement.
Chambre Commerciale
6a0ff3a0cdc6046d47898fff
21 mai 2026
code de procédure civile.
2ème Chambre civile
69d89e57cdc6046d47bcd0e1
Ce contrat comprend toutes les informations prévues à l'article L. 221-5.
3ème chambre
DCA_23TL01824_20240625
25 juin 2024
4 de la loi du 22 mars 2020 susvisée " selon son article 1er.
2ème CH - Section 1
64ba21e2354f98d9699d4fd1
20 juillet 2023
code de commerce; Vu l'article 1134 ancien du code civil, Vu l'article 1156 ancien du code civil, Vu l'article 1728 ancien du code civil, Vu l'article 1730 du code civil, Vu l'article L. 145-49 du
1ère Chambre
69f19667cdc6046d47ed9a96
28 avril 2026
INFINITE [Localité 1] a présenté les demandes suivantes : 'Vu les articles 1353, 1240 et 1241 du code civil, Vu l'article L. 111-10 du code des procédures civiles d'exécution, Il est demandé à la
CHAMBRE SOCIALE A
5fd9a5331dc3af98b27921cb
18 décembre 2019
Conformément aux dispositions de l'article 455 du code de procédure civile, la cour se réfère, pour un plus ample exposé des moyens et prétentions des parties, à leurs conclusions visées ci-dessus.
6253cc4bbd3db21cbdd8fb3c
1 juin 2006
Elle invoque, en premier lieu, l'incompétence territoriale du tribunal de commerce de NANTERRE en se référant à l'application du règlement CE no 44/2001 du Conseil du 22 décembre 2000 dont l'article 3
Pôle 4 - Chambre 5
603356fbc92bff0812d634cf
5 juillet 2017
[K] [G] et Mme [S] [Y] demandent à la cour, au visa des articles 1147 et suivants du code civil, L. 223-22 et suivants du code de commerce et 1382 du code civil, L. 113-10 du code des assurances, du rapport
Pôle 5 - Chambre 3
679331cc31df9338379d271d
23 janvier 2025
[C] [Z], appelant à titre principal et intimé à titre incident, demande à la cour de : - rejeter comme des suites d'une erreur d'interprétation de l'article 786 alinéa 3 du code de procédure civile,
Chambre civile section A
69721022cdc6046d473c4d60
20 janvier 2026
, des articles 1217 et 1231-1 du code civil, de l'article 412 du code de procédure civile de : - infirmer le jugement du tribunal judiciaire de Vienne du 31 octobre 2024 en toutes ses dispositions,
Pôle 6 - Chambre 8
61632f5a14ec5f96a7da0989
30 juin 2011
D.741-1 à D.741-8 anciens du code du travail, et de l'article L.3141-30 du code du travail.
Chambre 4-8b
68e9e9ebbb2ead0a581fb0a4
10 octobre 2025
D.131-5-1 du code de la sécurité sociale fixe le forfait social à 22% depuis le 01/01/2018.
Pôle 6 - Chambre 5
653b59c8502b828318c4e63d
26 octobre 2023
La capitalisation des intérêts dus pour une année entière est ordonnée en application de l'article 1343-2 du code civil.
Ch. Sociale -Section A
67061e3cfde28ee420711167
8 octobre 2024
Il est, en outre, rappelé qu'en application de l'article L. 220-2 du code du travail aucun temps de travail quotidien ne peut atteindre 6 heures sans que le salarié bénéficie d'une pause d'une durée minimale
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